Derecho Laboral. Wilary Ballester C.i: 31173267

1. Derecho Laboral.
En el mundo antiguo
Se caracterizan por ser
esclavos
La industrialización
La lucha obrera y los sindicatos
El capitalismo
Se ven en la necesidad
de trabaja
Para así adquirir
Bienes y Servicios
Evolución del derecho del trabajo en
Venezuela:
La Ley de Pobres,
fue promulgada
Proviene de Inglaterra
Por la Ley de Isabel Se complemento por leyes
de asentamiento de 1662.

2. Impedían
El llegado a una parroquia
No convirtierse en una carga
surgen Leyes Indias
Son ordenadas
Por Carlos II el 18 de mayo de 1680
que los territorios de ultramar Sean gobernados en paz y en justicia
Segundo periodo
1917.
Dicha ley comienza
El 26 de junio de
1917.
Para regular las relaciones
entre
El trabajador y el patrono.
Para gozar de disposiciones muy
particulares referentes al
trabajo.

3. La Ley del Trabajo de 1928.
Pudo comprobarse
que en 1936.
Existían jornadas de
trabajo de 12 y 16 horas.
Principios sobre higiene
y seguridad industrial.
El reglamento del salario
debería
pagarse diario o semanal.
Luego La Oficina
Nacional del Trabajo,
creada el 29 de febrero
del citado año.
Una breve experiencia de
legislación social.
Por un texto reposadamente
meditado.
De nuestra verdadera
legislación del trabajo.
1) un proyecto de Ley
Orgánica de Tribunales y
de Procedimiento del
Trabajo, destinado a
sustituir el sistema
transitorio.

4. 2) un proyecto de reforma de la Ley Orgánica de la Corte Federal y de Casación,
para armonizarla con el proyecto antedicho, y
3) un proyecto de reforma parcial de la Ley del Trabajo. En 1938 volvió al tapete
la reforma de la legislación laboral.
Reglamento de la Ley
del Trabajo de 1973.
Se modificó importantes
elementos régimen del salario.
Utilidades, libertad sindical y
conflictos colectivos.
Luego surgieron los turno. En la reducción de la
jornada efectiva de
trabajo semanal, diurna,
nocturna y mixta.
En el incremento
del recargo
porcentual.
Del valor de las
horas.