El documento presenta la evolución del pensamiento administrativo a través de siete enfoques: el clásico, humanístico, estructuralista, neoclásico, behaviorista, sistemático y situacional. Cada enfoque introdujo nuevas teorías sobre la administración de organizaciones que reflejaron los cambios en la comprensión de la administración a lo largo del tiempo.

1. PRINCIPIOS DE ADMINISTRACIÓN - ITEC 194
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UNIDAD 3: EVOLUCIÓN DEL PENSAMIENTO ADMINISTRATIVO
1. ENFOQUE CLÁSICO DE LA ADMINISTRACIÓN
● Escuela de la administración científica
* Primer período de Taylor 1903
* Segundo período de Taylor 1911
● Enfoque anatómico de Fayol
2. ENFOQUE HUMANISTICO DE LA ADMINISTRACIÓN
● Teoría de transición de la administración
● Teoría de las relaciones humanas

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3. ENFOQUE ESTRUCTURALISTA DE LA ADMINISTRACIÓN
● Modelo burocrático de la organización
● Teoría estructuralista de la administración

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4. ESCUELA NEOCLASICA DE LA ADMINISTRACIÓN
● Teoría neoclásica de la administración

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● La administración por objetivos
5. ENFOQUE BEHAVIORISTA DE LA ADMINISTRACIÓN
● Teoría behaviorista de la administración o teoría del comportamiento

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● Teoría del desarrollo organizacional

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6. ESCUELA SISTEMÁTICA DE LA ADMINISTRACIÓN
● La cibernética y la administración
● Teoría matemática de la administración
● Teoría de sistemas

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7. ENFOQUE SITUACIONAL DE LA ADMINISTRACIÓN
● Teoría situacional

8. PRINCIPIOS DE ADMINISTRACIÓN - ITEC 194
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Resumen
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