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1
Universidad Dominicana O & M.
Nombre:
Amanty Méndez
Matricula:
18-SPSS-6-001
Materia:
Manejo Conductual de la Practica Docente
Maestra:
María Cristina Jimenez
Sección:
1191
• Es el aprendizaje mediante la observación e
imitación, consiste en una herramienta en la
que se utiliza un modelo que ejecute
conductas verbales y motoras exactas que se
esperan del paciente, mientras éste observa y
escucha. Este modelaje puede ser en vivo o
por medio de filmaciones lo que se vendría
siendo modelaje simbólico .
• Es el reforzamiento sistemático e inmediato
de aproximaciones a la conducta blanco
(conducta que se desea instaurar) hasta que
esta aparezca en el repertorio de conducta es
decir se instale
3
La conducta se puede moldear a
través de varias dimensiones:
4
Moldear la topografía. Es la forma física de la conducta. Es una
dimensión medible y flexible. Por ejemplo, pintar, escribir, bailar, etc.
Moldear la frecuencia. Números de respuestas por unidad de tiempo.
Por ejemplo, Hablar dos veces en clase cada media hora. Se puede
medir, por mes, semana, día, hora, minutos, segundos…
Moldear la duración. Tiempo total que transcurre durante la ocurrencia
de una conducta.
Moldear la intensidad o fuerza. Moldeamiento de la fuera o potencia de
una respuesta. Por ejemplo, aplicar más fuerza al escribir, para que así
deje marca sobre el papel.
Moldear el tiempo entre respuestas. El tiempo que pasa desde la
ocurrencia de una respuesta hasta que se da otra respuesta. Por
ejemplo, en interacciones sociales, el tiempo que ocurre entre la
emisión de una frase y otra.
Latencia. Este mide el tiempo entre que se presenta el estímulo
antecedente y la ocurrencia de la conducta. Por ejemplo, es el tiempo
que pasa entre que un profesor le dice al alumno “ven Pablo” y el
alumno viene.
5
Ejemplos Prácticos De Moldeamiento De La Conducta
Niño que molesta en clase tirando cosas al suelo. Moldeamos la conducta con otra conducta
incompatible, reforzar diferencialmente estar sentado en la silla. Aquí aumentamos la duración de
respuesta estar sentado en la silla. Queremos que esté sentado en la silla, durante 10 minutos y
aumentamos gradualmente el tiempo.
Aumentar las veces que una niña va al cuarto. Aumentar la ocurrencia de la conducta. María solo
hace pipi en casa, queremos que vaya al cuarto de baño en el colegio. Ir al cuarto de baño una vez
cada media hora.
Un niño habla muy alto. Moldeamos la intensidad de la conducta. Queremos que Pablo hable más
bajo cuando se dirige a otras personas. Medimos los decibelios y vamos disminuyendo
gradualmente.
Atar los cordones. Queremos enseñar a Tomás a atarse los cordones. Hacemos una cadena de
tareas y le enseñamos cada paso.
6
Estrategias Para Mejorar El Moldeamiento
• El uso de ayudas mejorará la eficacia del moldeamiento. Combinar el moldeamiento con
instrucciones, el modelado, la guía física y otras, facilitan e incrementan la emisión de la
respuesta. Tipos de ayudas;
• Ayuda verbal. Instrucción verbal.
• Ayuda física. Guiar físicamente a la persona.
• Modelado. Mostramos la acción a realizar el modelo y la persona nos imita.
• Gestos. Son indicaciones para que la persona realice una acción. Por ejemplo, señalar la silla
para que se siente.
• Pistas visuales. En imágenes o fotografías.
• Pistas textuales. Palabras escritas, listas o guías
• Enseña nuevas conductas.
• Se puede combinar con otros
procedimientos, como encadenamiento,
programas de reforzamientos, economía
de fichas, extinción y otros más.
• Uso de refuerzo positivo, por lo que
mantiene la tasa de la conducta final
alta.
7
8
El reforzamiento se puede clasificar en: reforzamiento positivo,
negativo, descriptivo e intermitente . El reforzamiento positivo
consiste en suministrar una consecuencia inmediatamente que
se emita una conducta determinada y se refiere al efecto
conseguido una vez aplicado un procedimiento . Es cualquier
estímulo que aumente una conducta.
Esta técnica produce un incremento importante en la presencia
de la conducta deseada y se aplica en la atención odontológica
cuando se le da un premio, como un sello o una calcomanía al
paciente infantil, luego de portarse bien durante el tratamiento;
también si se le ofrece una sonrisa u otro gesto afectuoso al
paciente cuando tiene una conducta adecuada ante una
actividad específica; el reforzamiento negativo es el aumento
en la frecuencia de una conducta esperada a través de la
suspensión de un evento aversivo inmediatamente después
que se presenta la respuesta deseada 6. Los refuerzos
negativos aumentan la conducta de huída o de evitación
9
El reforzamiento descriptivo lo conforman los comentarios
explicativos, donde se destaca el comportamiento adecuado , este
reforzamiento le permite a la persona saber cual es la conducta
apropiada para recibir el reforzador. Si explicamos que el hecho de
no moverse permite realizar mejor los tratamientos odontológicos y
elogiamos al paciente, estamos utilizando este reforzamiento; y el
reforzamiento intermitente consiste en un programa de
reforzamiento, donde se refuerza una conducta deseada en alguna
de sus ocurrencias, no cada vez que se emita , es muy aconsejable
este tipo de reforzamiento, ya que el sujeto no sabe cuando va ha
ser reforzado y eso incrementa la presencia de la conducta blanco,
por ejemplo cuando el paciente interrumpe reiterativamente
durante el tratamiento, el odontólogo lo recompensará en un
promedio de una a tres veces o cada cinco minutos en que no
interrumpa.
10
11
Es un contrato o acuerdo entre dos o más partes, que
establecen las responsabilidades de cada una, en
relación con un determinado objeto o actividad. Las
características que deben tener un contrato de
contingencia son: la recompensa debe darse de
inmediato una vez cumplido. Al principio del contrato
deben otorgarse recompensas por aproximaciones de
la conducta deseada, las recompensas deben ser
frecuentes pero en pequeñas cantidades, el contrato
debe exigir y recompensar logros, el contrato debe ser
justo para ambas personas, los términos en que se
establece deben ser claros, el contrato debe ser
honesto y positivo.
12
Las condiciones para poner en práctica un contrato de
contingencia son: el contrato debe ser negociado y
acordado libremente entre las parte, debe especificar la
conducta deseada y la recompensa esperada, el
reforzador debe proporcionarse según los términos del
contrato 1. Durante la realización de un procedimiento
operatorio se puede establecer un contrato de
contingencia verbal explicándole al paciente que no
quiere la colocación de anestesia, que cada vez que le
moleste puede levantar la mano y el operador cesará
brevemente de accionar la turbina. Puede establecerse
un contrato de contingencia escrito firmado por el
representante y el paciente, donde se estipule que si el
niño se deja realizar todo el tratamiento odontológico,
su representante le comprará una bicicleta.
13
14
Es un programa de refuerzo sistemático donde se premia con
fichas a los sujetos que presentan conductas deseadas, las
fichas ganadas pueden cambiarse por alimentos, actividades o
privilegios 5, el sistema de economía de fichas posee las
siguientes ventajas: disminuye el número de reforzadores que
se administran y las fichas entregadas inmediatamente
después de la conducta esperada permiten llenar el espacio de
tiempo entre la respuesta y la entrega del reforzador
Esta técnica se utiliza en niños y las fichas
además de fichas plásticas pueden ser
puntos, estrellas, caras sonrientes, tarjetas
de puntuación, estampillas, dinero de
juguete, entre otros. Antes del tratamiento
se le explica al niño que deseamos que se
comporte bien para realizarle determinado
procedimiento dental, se establecen las
reglas para darle las fichas, se le dice cual
será la recompensa al culminar el
tratamiento correspondiente a la cita, se
concreta el número de fichas para obtener
el reforzador y si no cumple con el número
convenido las puede guardar para la
próxima cita, se proporciona una ficha por
cada conducta aceptable durante los
diferentes pasos del procedimiento y
finalmente se le otorga la recompensa final
si el paciente cumplió con lo pautado.
15
Esta técnica se utiliza en niños y las fichas además de fichas
plásticas pueden ser puntos, estrellas, caras sonrientes,
tarjetas de puntuación, estampillas, dinero de juguete, entre
otros. Antes del tratamiento se le explica al niño que deseamos
que se comporte bien para realizarle determinado
procedimiento dental, se establecen las reglas para darle las
fichas, se le dice cual será la recompensa al culminar el
tratamiento correspondiente a la cita, se concreta el número de
fichas para obtener el reforzador y si no cumple con el número
convenido las puede guardar para la próxima cita, se
proporciona una ficha por cada conducta aceptable durante los
diferentes pasos del procedimiento y finalmente se le otorga la
recompensa final si el paciente cumplió con lo pautado.

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  • 1. 1 Universidad Dominicana O & M. Nombre: Amanty Méndez Matricula: 18-SPSS-6-001 Materia: Manejo Conductual de la Practica Docente Maestra: María Cristina Jimenez Sección: 1191
  • 2.
  • 3. • Es el aprendizaje mediante la observación e imitación, consiste en una herramienta en la que se utiliza un modelo que ejecute conductas verbales y motoras exactas que se esperan del paciente, mientras éste observa y escucha. Este modelaje puede ser en vivo o por medio de filmaciones lo que se vendría siendo modelaje simbólico . • Es el reforzamiento sistemático e inmediato de aproximaciones a la conducta blanco (conducta que se desea instaurar) hasta que esta aparezca en el repertorio de conducta es decir se instale 3
  • 4. La conducta se puede moldear a través de varias dimensiones: 4 Moldear la topografía. Es la forma física de la conducta. Es una dimensión medible y flexible. Por ejemplo, pintar, escribir, bailar, etc. Moldear la frecuencia. Números de respuestas por unidad de tiempo. Por ejemplo, Hablar dos veces en clase cada media hora. Se puede medir, por mes, semana, día, hora, minutos, segundos… Moldear la duración. Tiempo total que transcurre durante la ocurrencia de una conducta. Moldear la intensidad o fuerza. Moldeamiento de la fuera o potencia de una respuesta. Por ejemplo, aplicar más fuerza al escribir, para que así deje marca sobre el papel. Moldear el tiempo entre respuestas. El tiempo que pasa desde la ocurrencia de una respuesta hasta que se da otra respuesta. Por ejemplo, en interacciones sociales, el tiempo que ocurre entre la emisión de una frase y otra. Latencia. Este mide el tiempo entre que se presenta el estímulo antecedente y la ocurrencia de la conducta. Por ejemplo, es el tiempo que pasa entre que un profesor le dice al alumno “ven Pablo” y el alumno viene.
  • 5. 5 Ejemplos Prácticos De Moldeamiento De La Conducta Niño que molesta en clase tirando cosas al suelo. Moldeamos la conducta con otra conducta incompatible, reforzar diferencialmente estar sentado en la silla. Aquí aumentamos la duración de respuesta estar sentado en la silla. Queremos que esté sentado en la silla, durante 10 minutos y aumentamos gradualmente el tiempo. Aumentar las veces que una niña va al cuarto. Aumentar la ocurrencia de la conducta. María solo hace pipi en casa, queremos que vaya al cuarto de baño en el colegio. Ir al cuarto de baño una vez cada media hora. Un niño habla muy alto. Moldeamos la intensidad de la conducta. Queremos que Pablo hable más bajo cuando se dirige a otras personas. Medimos los decibelios y vamos disminuyendo gradualmente. Atar los cordones. Queremos enseñar a Tomás a atarse los cordones. Hacemos una cadena de tareas y le enseñamos cada paso.
  • 6. 6 Estrategias Para Mejorar El Moldeamiento • El uso de ayudas mejorará la eficacia del moldeamiento. Combinar el moldeamiento con instrucciones, el modelado, la guía física y otras, facilitan e incrementan la emisión de la respuesta. Tipos de ayudas; • Ayuda verbal. Instrucción verbal. • Ayuda física. Guiar físicamente a la persona. • Modelado. Mostramos la acción a realizar el modelo y la persona nos imita. • Gestos. Son indicaciones para que la persona realice una acción. Por ejemplo, señalar la silla para que se siente. • Pistas visuales. En imágenes o fotografías. • Pistas textuales. Palabras escritas, listas o guías
  • 7. • Enseña nuevas conductas. • Se puede combinar con otros procedimientos, como encadenamiento, programas de reforzamientos, economía de fichas, extinción y otros más. • Uso de refuerzo positivo, por lo que mantiene la tasa de la conducta final alta. 7
  • 8. 8 El reforzamiento se puede clasificar en: reforzamiento positivo, negativo, descriptivo e intermitente . El reforzamiento positivo consiste en suministrar una consecuencia inmediatamente que se emita una conducta determinada y se refiere al efecto conseguido una vez aplicado un procedimiento . Es cualquier estímulo que aumente una conducta. Esta técnica produce un incremento importante en la presencia de la conducta deseada y se aplica en la atención odontológica cuando se le da un premio, como un sello o una calcomanía al paciente infantil, luego de portarse bien durante el tratamiento; también si se le ofrece una sonrisa u otro gesto afectuoso al paciente cuando tiene una conducta adecuada ante una actividad específica; el reforzamiento negativo es el aumento en la frecuencia de una conducta esperada a través de la suspensión de un evento aversivo inmediatamente después que se presenta la respuesta deseada 6. Los refuerzos negativos aumentan la conducta de huída o de evitación
  • 9. 9 El reforzamiento descriptivo lo conforman los comentarios explicativos, donde se destaca el comportamiento adecuado , este reforzamiento le permite a la persona saber cual es la conducta apropiada para recibir el reforzador. Si explicamos que el hecho de no moverse permite realizar mejor los tratamientos odontológicos y elogiamos al paciente, estamos utilizando este reforzamiento; y el reforzamiento intermitente consiste en un programa de reforzamiento, donde se refuerza una conducta deseada en alguna de sus ocurrencias, no cada vez que se emita , es muy aconsejable este tipo de reforzamiento, ya que el sujeto no sabe cuando va ha ser reforzado y eso incrementa la presencia de la conducta blanco, por ejemplo cuando el paciente interrumpe reiterativamente durante el tratamiento, el odontólogo lo recompensará en un promedio de una a tres veces o cada cinco minutos en que no interrumpa.
  • 10. 10
  • 11. 11 Es un contrato o acuerdo entre dos o más partes, que establecen las responsabilidades de cada una, en relación con un determinado objeto o actividad. Las características que deben tener un contrato de contingencia son: la recompensa debe darse de inmediato una vez cumplido. Al principio del contrato deben otorgarse recompensas por aproximaciones de la conducta deseada, las recompensas deben ser frecuentes pero en pequeñas cantidades, el contrato debe exigir y recompensar logros, el contrato debe ser justo para ambas personas, los términos en que se establece deben ser claros, el contrato debe ser honesto y positivo.
  • 12. 12 Las condiciones para poner en práctica un contrato de contingencia son: el contrato debe ser negociado y acordado libremente entre las parte, debe especificar la conducta deseada y la recompensa esperada, el reforzador debe proporcionarse según los términos del contrato 1. Durante la realización de un procedimiento operatorio se puede establecer un contrato de contingencia verbal explicándole al paciente que no quiere la colocación de anestesia, que cada vez que le moleste puede levantar la mano y el operador cesará brevemente de accionar la turbina. Puede establecerse un contrato de contingencia escrito firmado por el representante y el paciente, donde se estipule que si el niño se deja realizar todo el tratamiento odontológico, su representante le comprará una bicicleta.
  • 13. 13
  • 14. 14 Es un programa de refuerzo sistemático donde se premia con fichas a los sujetos que presentan conductas deseadas, las fichas ganadas pueden cambiarse por alimentos, actividades o privilegios 5, el sistema de economía de fichas posee las siguientes ventajas: disminuye el número de reforzadores que se administran y las fichas entregadas inmediatamente después de la conducta esperada permiten llenar el espacio de tiempo entre la respuesta y la entrega del reforzador Esta técnica se utiliza en niños y las fichas además de fichas plásticas pueden ser puntos, estrellas, caras sonrientes, tarjetas de puntuación, estampillas, dinero de juguete, entre otros. Antes del tratamiento se le explica al niño que deseamos que se comporte bien para realizarle determinado procedimiento dental, se establecen las reglas para darle las fichas, se le dice cual será la recompensa al culminar el tratamiento correspondiente a la cita, se concreta el número de fichas para obtener el reforzador y si no cumple con el número convenido las puede guardar para la próxima cita, se proporciona una ficha por cada conducta aceptable durante los diferentes pasos del procedimiento y finalmente se le otorga la recompensa final si el paciente cumplió con lo pautado.
  • 15. 15 Esta técnica se utiliza en niños y las fichas además de fichas plásticas pueden ser puntos, estrellas, caras sonrientes, tarjetas de puntuación, estampillas, dinero de juguete, entre otros. Antes del tratamiento se le explica al niño que deseamos que se comporte bien para realizarle determinado procedimiento dental, se establecen las reglas para darle las fichas, se le dice cual será la recompensa al culminar el tratamiento correspondiente a la cita, se concreta el número de fichas para obtener el reforzador y si no cumple con el número convenido las puede guardar para la próxima cita, se proporciona una ficha por cada conducta aceptable durante los diferentes pasos del procedimiento y finalmente se le otorga la recompensa final si el paciente cumplió con lo pautado.