Explicación sobre aspectos generales de la Comunicación interna y externa de una Institución.

1. L O S S I E T E P E C A D O S D E L A C O M U N I C A C I Ó N
D E N T R O D E L A S O R G A N I Z A C I O N E S
Q U E L O S / A S T R A B A J A D O R E S / A S
7
1 No conozcan y entiendan a la organización en que
trabajan. En dónde está y para dónde va.
Q U E L O S / A S T R A B A J A D O R E S / A S
3 No apliquen, por desconocimiento o incomprensión, los
estándares y recursos con los que cuentan para cumplir
su responsabilidad. Cómo cumplir con su rol.
Q U E L O S / A S T R A B A J A D O R E S / A S
4 No cuenten con espacios, formales o informales,
para compartir sus puntos de vista.
Q U E L O S / A S T R A B A J A D O R E S / A S
5 No sean reconocidos por su desempeño y sus logros.
Q U E L O S / A S T R A B A J A D O R E S / A S
6 No sean objeto de las acciones de creación y
mantenimiento de la IMAGEN ORGANIZACIONAL.
Q U E L O S / A S T R A B A J A D O R E S / A S
7 No tengan desarrolladas competencias de
comunicación acorde con los requerimientos y
alcances de su rol.
F U E N T E :
C O M U N I C A C I O N O R G A N I Z A C I O N A L . C O M
Q U E L O S / A S T R A B A J A D O R E S / A S
2 No conozcan y entiendan su responsabilidad y cómo ésta
contribuye al logro de los objetivos de la organización.
Cuál es su rol.