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#Interpretar. Mapa de Empatía
# Tomarse unos minutos para reflexionar acerca de la
información obtenida
Se trata de sintetizar el aprendizaje en dos grupos: objetivos de tu
compañero y sus deseos, y puntos de vista que descubriste.
Se trata de pensar tanto en las necesidades físicas como emocionales, y en
utilizar verbos para expresar los desafíos y deseos.
Cuando completes el Mapa de Empatía, vas a poder escribir algunos
‘Insights’, que son los descubrimientos que podrías ser capaz de aprovechar
para crear soluciones.
#Interpretar. Mapa de Empatía
{ Insights }
Que emociones
puede estar sintiendo?
(Opcional) Describí los
comportamientos si pudiste ver a tu
entrevistado en acción.
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ANEXO El valor del autoconocimiento del lider
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4.4 interpretar.mapa de empatia

  • 1. #Interpretar. Mapa de Empatía # Tomarse unos minutos para reflexionar acerca de la información obtenida Se trata de sintetizar el aprendizaje en dos grupos: objetivos de tu compañero y sus deseos, y puntos de vista que descubriste. Se trata de pensar tanto en las necesidades físicas como emocionales, y en utilizar verbos para expresar los desafíos y deseos. Cuando completes el Mapa de Empatía, vas a poder escribir algunos ‘Insights’, que son los descubrimientos que podrías ser capaz de aprovechar para crear soluciones.
  • 2. #Interpretar. Mapa de Empatía { Insights } Que emociones puede estar sintiendo? (Opcional) Describí los comportamientos si pudiste ver a tu entrevistado en acción. Citas literales que te llamaron la atención cuando revisaste las notas. (entre 10-20) Lo que puede estar pensando? Que te dice de su comportamiento?