Este documento presenta los cálculos para determinar los índices de efectividad organizacional según los objetivos alcanzados y el nivel de cumplimiento. Incluye una tabla de datos con valores numéricos y fórmulas para calcular la media aritmética, geométrica, mediana, moda, varianza y desviación estándar a partir de los datos provistos. El propósito es procesar los datos e interpretarlos para medir el rendimiento de la organización.
1. Momento III: del cálculo del tiempo promedio para metas organizacionales según lo
obtenido y el nivel de cumplimiento de las mismas se definen los índices de efectividad en
escala porcentual, realice el tratamiento de datos con su respectiva interpretación.
10 14 18 21 17
8 11 15 17 13
13 18 24 27 22
22 30 40 46 37
35 47 64 73 59
56 76 ° 92 77 94
2. TABLA DE REFERENCIA
Ni Li Xi – Xs Ls X f F h H P f*X ( X – X )^2 f/X
1 7,5 8 – 21 21,5 14,5 12 12 12/30 12/30 40% 174 347,82 0,82
2 21,5 22 – 36 36,5 29 6 18 6/30 18/30 60% 174 17,22 0,20
3 36,5 37 – 50 50,5 43,5 4 22 4/30 22/30 73% 174 107,12 0,09
4 50,5 51 – 64 64,5 57,5 3 25 3/30 25/30 83% 172,5 592,92 0,05
5 64,5 65 – 78 78,5 71,5 3 28 3/30 28/30 93% 214,5 1470,72 0,04
6 78,5 79 – 92 92,5 85,5 1 29 1/30 29/30 100% 89,5 2740,52 0,01
29 994,5 5276,32
33,15
3. D = 92
d = 8
AT = D – d
AT = 92 – 8 = 84
N = 30
Ni = 1 + 3,322 . Log N
Ni = 1 + 3,322 . Log 30 = 5,9 = 6
i = AT
Ni
i = 84 = 14
6
Li = “Datos reflejados en la tabla”
X: Xi + Xs “Datos reflejados en la tabla”
2
X : f. x = 994,5 = 33,15
N 30
∑
