SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 3
06/Octubre/2016.
Módulo IV. Administra Sistemas Operativos de Aplicaciones y Servicios.
Sub módulo 1. Administra sistemas operativos
Sub módulo 2. Instala sistemas operativos y servicios.
Tema: Test de Inteligencia emocional.
Equipo #17.
Guardado Cruz Anna Paola.
5to BM Programación.
Test de Inteligencia emocional.
Resultados de la prueba:
Los siguientes resultados se ofrecen de manera gratuita:
Esta prueba evalua los 7 dimensones de personalidad del modelo teórico desarrollado por Barchard.
El tiempo invertido en la realización de la prueba ha sido de 617 segundos (150 < tiempo aproximado < 400
segundos)
DIMENSIONES EVALUADAS
Escala de atención a las emociones:
Se refiere al grado en el que las personas son capaces de identificar sus estados emocionales y el de
los demás, atendiendo a aspectos físicos y cognitivos. La capacidad de expresar las emociones y
sentimientos percibidos en uno mismo y en los demás, de forma correcta y en el momento adecuado.
Y la facultad para reconocer la sinceridad de las emociones expresadas por los demás.
Escala de decisión basada en las emociones:
Las emociones actúan sobre el modo de procesar la información, modelan el pensamiento dirigiendo
06/Octubre/2016.
Módulo IV. Administra Sistemas Operativos de Aplicaciones y Servicios.
Sub módulo 1. Administra sistemas operativos
Sub módulo 2. Instala sistemas operativos y servicios.
Tema: Test de Inteligencia emocional.
Equipo #17.
Guardado Cruz Anna Paola.
5to BM Programación.
la atención hacia aquella información más significativa e importante para el sujeto, que posteriormente
podrá desembocar en un tipo u otro de acción más o menos creativo y/o eficaz.
Escala de empatía:
La habilidad para comprender y sentir las emociones que sienten los demás. Esta habilidad
corresponde al conocimiento emocional, por medio del cual comprendemos, sustantivamos y
etiquetamos las emociones.
Escala de expresibidad negativa:
Tendencia a espresar reacciones emocionales negativas obserbables en el comportamiento, parace
estar altamente relacionada con el factor neuroticismo del Big Five.
Escala de expresibidad positiva:
Tendencia a espresar reacciones emocionales positivas obserbables en el comportamiento, parace
estar altamente relacionada con el factor extraversion del Big Five.
Escala de estrés:
Muestra la tendencia de las personas a ser capaz de desarrollar actividades en condiciones de
06/Octubre/2016.
Módulo IV. Administra Sistemas Operativos de Aplicaciones y Servicios.
Sub módulo 1. Administra sistemas operativos
Sub módulo 2. Instala sistemas operativos y servicios.
Tema: Test de Inteligencia emocional.
Equipo #17.
Guardado Cruz Anna Paola.
5to BM Programación.
presión. Aunque todas las tareas exigen algún grado de estrés, es generalmente deseable que este
se mantenga en valores medios.
Escala de alegría:
Tendencia a dejarse influenciar por el buen estado de animo de otras personas. Puntuaciones altas
indican una tendencia a hacer propio el buen estado de animo, mientras que puntuaciones bajas
indican una baja sensibilidad a hacer propio el buen estado de animo de las personas que nos
rodean.
Total puntos:
Es la suma de los puntos de todas las dimensiones

Más contenido relacionado

Destacado

Paola testde inteligencia.docx (1)
Paola testde inteligencia.docx (1)Paola testde inteligencia.docx (1)
Paola testde inteligencia.docx (1)michelle delgado
 
Paola orientacionprofesional.docx
Paola orientacionprofesional.docxPaola orientacionprofesional.docx
Paola orientacionprofesional.docxmichelle delgado
 
Practica integradora1 identifica-los-sisyemas-operativos-para-instalar-y-conf...
Practica integradora1 identifica-los-sisyemas-operativos-para-instalar-y-conf...Practica integradora1 identifica-los-sisyemas-operativos-para-instalar-y-conf...
Practica integradora1 identifica-los-sisyemas-operativos-para-instalar-y-conf...michelle guadalupe delgado salayandia
 
Leucograma - Anclivepa 2011
Leucograma - Anclivepa 2011Leucograma - Anclivepa 2011
Leucograma - Anclivepa 2011Ricardo Duarte
 

Destacado (20)

Inteligencias multiples
Inteligencias multiplesInteligencias multiples
Inteligencias multiples
 
1.docx
1.docx1.docx
1.docx
 
Paola testde inteligencia.docx (1)
Paola testde inteligencia.docx (1)Paola testde inteligencia.docx (1)
Paola testde inteligencia.docx (1)
 
Emocional
EmocionalEmocional
Emocional
 
Питання відповіді щодо фінансового моніторингу
Питання відповіді щодо фінансового моніторингуПитання відповіді щодо фінансового моніторингу
Питання відповіді щодо фінансового моніторингу
 
Paola orientacionprofesional.docx
Paola orientacionprofesional.docxPaola orientacionprofesional.docx
Paola orientacionprofesional.docx
 
18
1818
18
 
171
171171
171
 
Ci profesional
Ci profesionalCi profesional
Ci profesional
 
Estilos de aprendizaje
Estilos de aprendizajeEstilos de aprendizaje
Estilos de aprendizaje
 
Inteligencias multiples
Inteligencias multiplesInteligencias multiples
Inteligencias multiples
 
28 de octubre 2016
28 de octubre 201628 de octubre 2016
28 de octubre 2016
 
Portada2
Portada2Portada2
Portada2
 
Practica integradora1 identifica-los-sisyemas-operativos-para-instalar-y-conf...
Practica integradora1 identifica-los-sisyemas-operativos-para-instalar-y-conf...Practica integradora1 identifica-los-sisyemas-operativos-para-instalar-y-conf...
Practica integradora1 identifica-los-sisyemas-operativos-para-instalar-y-conf...
 
Prueba de cable cruzado
Prueba de cable cruzadoPrueba de cable cruzado
Prueba de cable cruzado
 
Prueba de cable ordinario
Prueba de cable ordinarioPrueba de cable ordinario
Prueba de cable ordinario
 
Presentación1
Presentación1Presentación1
Presentación1
 
Prueba de cable coaxial
Prueba de cable coaxialPrueba de cable coaxial
Prueba de cable coaxial
 
Leucograma - Anclivepa 2011
Leucograma - Anclivepa 2011Leucograma - Anclivepa 2011
Leucograma - Anclivepa 2011
 
Dermatología pediátrica
Dermatología pediátricaDermatología pediátrica
Dermatología pediátrica
 

Similar a Paola test de inteligencia emocional

Técnicas de EVALUACIÓN PSICOMÉTRICA Y PROYECTIVA.ppt
Técnicas de EVALUACIÓN PSICOMÉTRICA Y PROYECTIVA.pptTécnicas de EVALUACIÓN PSICOMÉTRICA Y PROYECTIVA.ppt
Técnicas de EVALUACIÓN PSICOMÉTRICA Y PROYECTIVA.pptKathytoZambrano
 
Manual del participante. Diplomado en Inteligencia emocional Modulo 1.
Manual del participante. Diplomado en Inteligencia emocional Modulo 1.Manual del participante. Diplomado en Inteligencia emocional Modulo 1.
Manual del participante. Diplomado en Inteligencia emocional Modulo 1.Lizette Sandoval Meneses
 
Emotional Quotient Inventory EQ-i 2.0
Emotional Quotient Inventory EQ-i 2.0Emotional Quotient Inventory EQ-i 2.0
Emotional Quotient Inventory EQ-i 2.0MRCTraining2011
 
Unidad i inteligencia emocional actual
Unidad i inteligencia emocional actualUnidad i inteligencia emocional actual
Unidad i inteligencia emocional actualivan_antrax
 
Curso Habilidades Directivas
Curso Habilidades DirectivasCurso Habilidades Directivas
Curso Habilidades Directivasagatravel
 
Unidad i inteligencia emocional actual 2015
Unidad i inteligencia emocional actual 2015Unidad i inteligencia emocional actual 2015
Unidad i inteligencia emocional actual 2015ivan_antrax
 
PNL Aplicado a la seleccion de personal
PNL Aplicado a la seleccion de personalPNL Aplicado a la seleccion de personal
PNL Aplicado a la seleccion de personalJuan Carlos Fernández
 
Proyecto de Inteligencia Emocional. UFT
Proyecto de Inteligencia Emocional. UFTProyecto de Inteligencia Emocional. UFT
Proyecto de Inteligencia Emocional. UFTMarycé Martínez
 
Inteligencia Emocional y PNL en la Gestión de Talento Humano
Inteligencia Emocional y PNL en la Gestión de Talento HumanoInteligencia Emocional y PNL en la Gestión de Talento Humano
Inteligencia Emocional y PNL en la Gestión de Talento HumanoRaizza Sansonetti
 
Inteligencia Emocional para Gerentes de Proyectos
Inteligencia Emocional para Gerentes de ProyectosInteligencia Emocional para Gerentes de Proyectos
Inteligencia Emocional para Gerentes de ProyectosPMI Capítulo México
 
Inteligencia emocional monografia
Inteligencia emocional monografiaInteligencia emocional monografia
Inteligencia emocional monografiaAni Huaman
 
Presentación psicología 1
Presentación psicología 1Presentación psicología 1
Presentación psicología 1morea032408
 
Liderazgo Instrumentos unidad iv final
Liderazgo Instrumentos unidad iv finalLiderazgo Instrumentos unidad iv final
Liderazgo Instrumentos unidad iv finalpatricia_strociak
 

Similar a Paola test de inteligencia emocional (20)

Emocional
EmocionalEmocional
Emocional
 
Emocional 161013051901
Emocional 161013051901Emocional 161013051901
Emocional 161013051901
 
Emocional
EmocionalEmocional
Emocional
 
Emocional
EmocionalEmocional
Emocional
 
Técnicas de EVALUACIÓN PSICOMÉTRICA Y PROYECTIVA.ppt
Técnicas de EVALUACIÓN PSICOMÉTRICA Y PROYECTIVA.pptTécnicas de EVALUACIÓN PSICOMÉTRICA Y PROYECTIVA.ppt
Técnicas de EVALUACIÓN PSICOMÉTRICA Y PROYECTIVA.ppt
 
Manual del participante. Diplomado en Inteligencia emocional Modulo 1.
Manual del participante. Diplomado en Inteligencia emocional Modulo 1.Manual del participante. Diplomado en Inteligencia emocional Modulo 1.
Manual del participante. Diplomado en Inteligencia emocional Modulo 1.
 
Emotional Quotient Inventory EQ-i 2.0
Emotional Quotient Inventory EQ-i 2.0Emotional Quotient Inventory EQ-i 2.0
Emotional Quotient Inventory EQ-i 2.0
 
Unidad i inteligencia emocional actual
Unidad i inteligencia emocional actualUnidad i inteligencia emocional actual
Unidad i inteligencia emocional actual
 
Validez
ValidezValidez
Validez
 
Curso Habilidades Directivas
Curso Habilidades DirectivasCurso Habilidades Directivas
Curso Habilidades Directivas
 
Unidad i inteligencia emocional actual 2015
Unidad i inteligencia emocional actual 2015Unidad i inteligencia emocional actual 2015
Unidad i inteligencia emocional actual 2015
 
PNL Aplicado a la seleccion de personal
PNL Aplicado a la seleccion de personalPNL Aplicado a la seleccion de personal
PNL Aplicado a la seleccion de personal
 
Proyecto de Inteligencia Emocional. UFT
Proyecto de Inteligencia Emocional. UFTProyecto de Inteligencia Emocional. UFT
Proyecto de Inteligencia Emocional. UFT
 
Inteligencia Emocional y PNL en la Gestión de Talento Humano
Inteligencia Emocional y PNL en la Gestión de Talento HumanoInteligencia Emocional y PNL en la Gestión de Talento Humano
Inteligencia Emocional y PNL en la Gestión de Talento Humano
 
Inteligencia Emocional para Gerentes de Proyectos
Inteligencia Emocional para Gerentes de ProyectosInteligencia Emocional para Gerentes de Proyectos
Inteligencia Emocional para Gerentes de Proyectos
 
Inteligencia emocional monografia
Inteligencia emocional monografiaInteligencia emocional monografia
Inteligencia emocional monografia
 
Presentación psicología 1
Presentación psicología 1Presentación psicología 1
Presentación psicología 1
 
CapíTulo9
CapíTulo9CapíTulo9
CapíTulo9
 
INTELIGENCIA EMOCIONAL
INTELIGENCIA EMOCIONALINTELIGENCIA EMOCIONAL
INTELIGENCIA EMOCIONAL
 
Liderazgo Instrumentos unidad iv final
Liderazgo Instrumentos unidad iv finalLiderazgo Instrumentos unidad iv final
Liderazgo Instrumentos unidad iv final
 

Más de michelle delgado (20)

Infografia de plataforma Educativa
Infografia de plataforma EducativaInfografia de plataforma Educativa
Infografia de plataforma Educativa
 
Act4 (1)original
Act4 (1)originalAct4 (1)original
Act4 (1)original
 
Practica 4
Practica 4Practica 4
Practica 4
 
Infografia Plataforma E-Learning
Infografia Plataforma E-LearningInfografia Plataforma E-Learning
Infografia Plataforma E-Learning
 
Actividad 3 iniciando mi proyecto educativo
Actividad 3 iniciando mi proyecto educativoActividad 3 iniciando mi proyecto educativo
Actividad 3 iniciando mi proyecto educativo
 
01 comercio electronico
01 comercio electronico01 comercio electronico
01 comercio electronico
 
Edmodo
EdmodoEdmodo
Edmodo
 
Comparacion
ComparacionComparacion
Comparacion
 
Equipo 10-practica-guiada
Equipo 10-practica-guiadaEquipo 10-practica-guiada
Equipo 10-practica-guiada
 
Equipo 11-practica-guiada
Equipo 11-practica-guiadaEquipo 11-practica-guiada
Equipo 11-practica-guiada
 
Presentacion
PresentacionPresentacion
Presentacion
 
346978488 enclave-4
346978488 enclave-4346978488 enclave-4
346978488 enclave-4
 
Presentacion udemy
Presentacion udemyPresentacion udemy
Presentacion udemy
 
Informe6 bmpbina21
Informe6 bmpbina21Informe6 bmpbina21
Informe6 bmpbina21
 
Informe
InformeInforme
Informe
 
Dokeos 1
Dokeos 1Dokeos 1
Dokeos 1
 
Presentacionplataformawix 170404134550
Presentacionplataformawix 170404134550Presentacionplataformawix 170404134550
Presentacionplataformawix 170404134550
 
02 practica propuesta
02 practica propuesta02 practica propuesta
02 practica propuesta
 
Actividad 2 comercio electronico
Actividad 2 comercio electronicoActividad 2 comercio electronico
Actividad 2 comercio electronico
 
01 practica propuesta
01 practica propuesta01 practica propuesta
01 practica propuesta
 

Último

ACUERDO MINISTERIAL 078-ORGANISMOS ESCOLARES..pptx
ACUERDO MINISTERIAL 078-ORGANISMOS ESCOLARES..pptxACUERDO MINISTERIAL 078-ORGANISMOS ESCOLARES..pptx
ACUERDO MINISTERIAL 078-ORGANISMOS ESCOLARES..pptxzulyvero07
 
MAYO 1 PROYECTO día de la madre el amor más grande
MAYO 1 PROYECTO día de la madre el amor más grandeMAYO 1 PROYECTO día de la madre el amor más grande
MAYO 1 PROYECTO día de la madre el amor más grandeMarjorie Burga
 
la unidad de s sesion edussssssssssssssscacio fisca
la unidad de s sesion edussssssssssssssscacio fiscala unidad de s sesion edussssssssssssssscacio fisca
la unidad de s sesion edussssssssssssssscacio fiscaeliseo91
 
Neurociencias para Educadores NE24 Ccesa007.pdf
Neurociencias para Educadores  NE24  Ccesa007.pdfNeurociencias para Educadores  NE24  Ccesa007.pdf
Neurociencias para Educadores NE24 Ccesa007.pdfDemetrio Ccesa Rayme
 
Planificacion Anual 2do Grado Educacion Primaria 2024 Ccesa007.pdf
Planificacion Anual 2do Grado Educacion Primaria   2024   Ccesa007.pdfPlanificacion Anual 2do Grado Educacion Primaria   2024   Ccesa007.pdf
Planificacion Anual 2do Grado Educacion Primaria 2024 Ccesa007.pdfDemetrio Ccesa Rayme
 
Dinámica florecillas a María en el mes d
Dinámica florecillas a María en el mes dDinámica florecillas a María en el mes d
Dinámica florecillas a María en el mes dstEphaniiie
 
Clasificaciones, modalidades y tendencias de investigación educativa.
Clasificaciones, modalidades y tendencias de investigación educativa.Clasificaciones, modalidades y tendencias de investigación educativa.
Clasificaciones, modalidades y tendencias de investigación educativa.José Luis Palma
 
La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...
La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...
La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...JonathanCovena1
 
Identificación de componentes Hardware del PC
Identificación de componentes Hardware del PCIdentificación de componentes Hardware del PC
Identificación de componentes Hardware del PCCesarFernandez937857
 
EXPANSIÓN ECONÓMICA DE OCCIDENTE LEÓN.pptx
EXPANSIÓN ECONÓMICA DE OCCIDENTE LEÓN.pptxEXPANSIÓN ECONÓMICA DE OCCIDENTE LEÓN.pptx
EXPANSIÓN ECONÓMICA DE OCCIDENTE LEÓN.pptxPryhaSalam
 
Informatica Generalidades - Conceptos Básicos
Informatica Generalidades - Conceptos BásicosInformatica Generalidades - Conceptos Básicos
Informatica Generalidades - Conceptos BásicosCesarFernandez937857
 
Plan Refuerzo Escolar 2024 para estudiantes con necesidades de Aprendizaje en...
Plan Refuerzo Escolar 2024 para estudiantes con necesidades de Aprendizaje en...Plan Refuerzo Escolar 2024 para estudiantes con necesidades de Aprendizaje en...
Plan Refuerzo Escolar 2024 para estudiantes con necesidades de Aprendizaje en...Carlos Muñoz
 
SELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdf
SELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdfSELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdf
SELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdfAngélica Soledad Vega Ramírez
 
CALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDAD
CALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDADCALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDAD
CALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDADauxsoporte
 
Planificacion Anual 4to Grado Educacion Primaria 2024 Ccesa007.pdf
Planificacion Anual 4to Grado Educacion Primaria   2024   Ccesa007.pdfPlanificacion Anual 4to Grado Educacion Primaria   2024   Ccesa007.pdf
Planificacion Anual 4to Grado Educacion Primaria 2024 Ccesa007.pdfDemetrio Ccesa Rayme
 
2024 - Expo Visibles - Visibilidad Lesbica.pdf
2024 - Expo Visibles - Visibilidad Lesbica.pdf2024 - Expo Visibles - Visibilidad Lesbica.pdf
2024 - Expo Visibles - Visibilidad Lesbica.pdfBaker Publishing Company
 
Lecciones 04 Esc. Sabática. Defendamos la verdad
Lecciones 04 Esc. Sabática. Defendamos la verdadLecciones 04 Esc. Sabática. Defendamos la verdad
Lecciones 04 Esc. Sabática. Defendamos la verdadAlejandrino Halire Ccahuana
 

Último (20)

ACUERDO MINISTERIAL 078-ORGANISMOS ESCOLARES..pptx
ACUERDO MINISTERIAL 078-ORGANISMOS ESCOLARES..pptxACUERDO MINISTERIAL 078-ORGANISMOS ESCOLARES..pptx
ACUERDO MINISTERIAL 078-ORGANISMOS ESCOLARES..pptx
 
MAYO 1 PROYECTO día de la madre el amor más grande
MAYO 1 PROYECTO día de la madre el amor más grandeMAYO 1 PROYECTO día de la madre el amor más grande
MAYO 1 PROYECTO día de la madre el amor más grande
 
la unidad de s sesion edussssssssssssssscacio fisca
la unidad de s sesion edussssssssssssssscacio fiscala unidad de s sesion edussssssssssssssscacio fisca
la unidad de s sesion edussssssssssssssscacio fisca
 
Neurociencias para Educadores NE24 Ccesa007.pdf
Neurociencias para Educadores  NE24  Ccesa007.pdfNeurociencias para Educadores  NE24  Ccesa007.pdf
Neurociencias para Educadores NE24 Ccesa007.pdf
 
Fe contra todo pronóstico. La fe es confianza.
Fe contra todo pronóstico. La fe es confianza.Fe contra todo pronóstico. La fe es confianza.
Fe contra todo pronóstico. La fe es confianza.
 
Planificacion Anual 2do Grado Educacion Primaria 2024 Ccesa007.pdf
Planificacion Anual 2do Grado Educacion Primaria   2024   Ccesa007.pdfPlanificacion Anual 2do Grado Educacion Primaria   2024   Ccesa007.pdf
Planificacion Anual 2do Grado Educacion Primaria 2024 Ccesa007.pdf
 
Dinámica florecillas a María en el mes d
Dinámica florecillas a María en el mes dDinámica florecillas a María en el mes d
Dinámica florecillas a María en el mes d
 
Clasificaciones, modalidades y tendencias de investigación educativa.
Clasificaciones, modalidades y tendencias de investigación educativa.Clasificaciones, modalidades y tendencias de investigación educativa.
Clasificaciones, modalidades y tendencias de investigación educativa.
 
La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...
La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...
La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...
 
Identificación de componentes Hardware del PC
Identificación de componentes Hardware del PCIdentificación de componentes Hardware del PC
Identificación de componentes Hardware del PC
 
Presentacion Metodología de Enseñanza Multigrado
Presentacion Metodología de Enseñanza MultigradoPresentacion Metodología de Enseñanza Multigrado
Presentacion Metodología de Enseñanza Multigrado
 
EXPANSIÓN ECONÓMICA DE OCCIDENTE LEÓN.pptx
EXPANSIÓN ECONÓMICA DE OCCIDENTE LEÓN.pptxEXPANSIÓN ECONÓMICA DE OCCIDENTE LEÓN.pptx
EXPANSIÓN ECONÓMICA DE OCCIDENTE LEÓN.pptx
 
Informatica Generalidades - Conceptos Básicos
Informatica Generalidades - Conceptos BásicosInformatica Generalidades - Conceptos Básicos
Informatica Generalidades - Conceptos Básicos
 
Unidad 3 | Metodología de la Investigación
Unidad 3 | Metodología de la InvestigaciónUnidad 3 | Metodología de la Investigación
Unidad 3 | Metodología de la Investigación
 
Plan Refuerzo Escolar 2024 para estudiantes con necesidades de Aprendizaje en...
Plan Refuerzo Escolar 2024 para estudiantes con necesidades de Aprendizaje en...Plan Refuerzo Escolar 2024 para estudiantes con necesidades de Aprendizaje en...
Plan Refuerzo Escolar 2024 para estudiantes con necesidades de Aprendizaje en...
 
SELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdf
SELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdfSELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdf
SELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdf
 
CALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDAD
CALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDADCALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDAD
CALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDAD
 
Planificacion Anual 4to Grado Educacion Primaria 2024 Ccesa007.pdf
Planificacion Anual 4to Grado Educacion Primaria   2024   Ccesa007.pdfPlanificacion Anual 4to Grado Educacion Primaria   2024   Ccesa007.pdf
Planificacion Anual 4to Grado Educacion Primaria 2024 Ccesa007.pdf
 
2024 - Expo Visibles - Visibilidad Lesbica.pdf
2024 - Expo Visibles - Visibilidad Lesbica.pdf2024 - Expo Visibles - Visibilidad Lesbica.pdf
2024 - Expo Visibles - Visibilidad Lesbica.pdf
 
Lecciones 04 Esc. Sabática. Defendamos la verdad
Lecciones 04 Esc. Sabática. Defendamos la verdadLecciones 04 Esc. Sabática. Defendamos la verdad
Lecciones 04 Esc. Sabática. Defendamos la verdad
 

Paola test de inteligencia emocional

  • 1. 06/Octubre/2016. Módulo IV. Administra Sistemas Operativos de Aplicaciones y Servicios. Sub módulo 1. Administra sistemas operativos Sub módulo 2. Instala sistemas operativos y servicios. Tema: Test de Inteligencia emocional. Equipo #17. Guardado Cruz Anna Paola. 5to BM Programación. Test de Inteligencia emocional. Resultados de la prueba: Los siguientes resultados se ofrecen de manera gratuita: Esta prueba evalua los 7 dimensones de personalidad del modelo teórico desarrollado por Barchard. El tiempo invertido en la realización de la prueba ha sido de 617 segundos (150 < tiempo aproximado < 400 segundos) DIMENSIONES EVALUADAS Escala de atención a las emociones: Se refiere al grado en el que las personas son capaces de identificar sus estados emocionales y el de los demás, atendiendo a aspectos físicos y cognitivos. La capacidad de expresar las emociones y sentimientos percibidos en uno mismo y en los demás, de forma correcta y en el momento adecuado. Y la facultad para reconocer la sinceridad de las emociones expresadas por los demás. Escala de decisión basada en las emociones: Las emociones actúan sobre el modo de procesar la información, modelan el pensamiento dirigiendo
  • 2. 06/Octubre/2016. Módulo IV. Administra Sistemas Operativos de Aplicaciones y Servicios. Sub módulo 1. Administra sistemas operativos Sub módulo 2. Instala sistemas operativos y servicios. Tema: Test de Inteligencia emocional. Equipo #17. Guardado Cruz Anna Paola. 5to BM Programación. la atención hacia aquella información más significativa e importante para el sujeto, que posteriormente podrá desembocar en un tipo u otro de acción más o menos creativo y/o eficaz. Escala de empatía: La habilidad para comprender y sentir las emociones que sienten los demás. Esta habilidad corresponde al conocimiento emocional, por medio del cual comprendemos, sustantivamos y etiquetamos las emociones. Escala de expresibidad negativa: Tendencia a espresar reacciones emocionales negativas obserbables en el comportamiento, parace estar altamente relacionada con el factor neuroticismo del Big Five. Escala de expresibidad positiva: Tendencia a espresar reacciones emocionales positivas obserbables en el comportamiento, parace estar altamente relacionada con el factor extraversion del Big Five. Escala de estrés: Muestra la tendencia de las personas a ser capaz de desarrollar actividades en condiciones de
  • 3. 06/Octubre/2016. Módulo IV. Administra Sistemas Operativos de Aplicaciones y Servicios. Sub módulo 1. Administra sistemas operativos Sub módulo 2. Instala sistemas operativos y servicios. Tema: Test de Inteligencia emocional. Equipo #17. Guardado Cruz Anna Paola. 5to BM Programación. presión. Aunque todas las tareas exigen algún grado de estrés, es generalmente deseable que este se mantenga en valores medios. Escala de alegría: Tendencia a dejarse influenciar por el buen estado de animo de otras personas. Puntuaciones altas indican una tendencia a hacer propio el buen estado de animo, mientras que puntuaciones bajas indican una baja sensibilidad a hacer propio el buen estado de animo de las personas que nos rodean. Total puntos: Es la suma de los puntos de todas las dimensiones