El documento define las características de las micro, pequeñas y medianas empresas (PYMES), y explica que representan el 90% de las empresas manufactureras en Venezuela y emplean directamente a 500,000 personas. También describe los créditos que el estado otorga a las PYMES a través del FONAPYME para promover su desarrollo equitativo.

1. Pedro de la Rosa
Universidad Fermín Toro
Vice – Rectorado Académico
Facultad de Ingeniería
Escuela de Mantenimiento Mecánico
Cabudare – Estado Lara

2. También conocido como proyecto de negocio o plan de empresa)
es un documento en donde se describe y explica un negocio que
se va a realizar, así como diferentes aspectos relacionados con
éste, tales como sus objetivos, las estrategias que se van a
utilizar para alcanzar dichos objetivos, el proceso productivo, la
inversión requerida y la rentabilidad esperada.
Permite al emprendedor valorar su proyecto desde
muchos ángulos. Le obliga a preguntarse como va a
conseguir sus clientes y que va a hacer mejor que la
competencia para que la gente elija sus productos y
servicios. Este estudio le lleva también a calcular unas
ventas realistas en función del mercado, de la
competencia y de sus propias capacidades de venta o
producción.

3. Es por ello que se consideran como factores necesarios
que darán origen a un negocio exitoso los siguientes:
 Un concepto sólido del negocio.
 Comprender su mercado.
 Industria sólida, creciente y estable.
 Administración capaz.
 Control financiero adecuado.
 Enfoque comercial consecuente.

4. 1. Introducción: Explicación de la idea de negocio, datos de la empresa,
necesidades que podrá satisfacer en la sociedad.
2. El Mercado: Descripción de la oferta (empresas que ofrecen productos o
servicios similares a los que ofrecerá su organización). Descripción de la
demanda (personas que necesitan y utilizan el producto o servicio que ofrece
u ofrecerá tu organización). Descripción del producto o servicio (ventajas
competitivas) y del plan de comercialización.
3. Estudio Técnico o Plan de Operaciones: Análisis de cómo se fabricará el
producto, o cómo se prestará el servicio a la sociedad.
4. Estudio Financiero: Expresión en unidades monetarias del plan. Inversión
necesaria. Futuros ingresos y egresos (en bolívares). Manera cómo se
manejará el dinero en la organización.
5. Evaluación Económica: Evaluación que permitirá saber si es rentable montar
el negocio. Punto de equilibrio (ventas mínimas para recuperar costos y
gastos devengados por la elaboración del producto o prestación del servicio).

5. Es de escasos
ingresos,
posee de 1 a 6
integrantes, Al
igual que la
pequeña y
mediana
empresa es
una fuente
generadora de
empleos.
Ventajas:
Flexibilidad con la que pueden actuar, tanto a nivel
del personal, que suele ser multidisciplinar, como a otros
niveles (disponibilidad geográfica, adaptabilidad del producto
al mercado, transformación rápida, toma rápida de
decisiones).
Desventajas:
El principal escollo contra el que deben luchar es
la falta de financiación, lo que incurre en muchas ocasiones
en no poder marcarse objetivos más altos en un plazo más
corto de tiempo y que limita las posibilidades de expansión,
tanto tecnológica como geográfica, creándose un círculo
vicioso donde la microempresa encuentra problemas de
competitividad y se ve obligada en gran número de
ocasiones a limitar su mercado al consumo interno (por
ejemplo, a nivel local).

6. Se puede definir como
una alternativa
productiva que permite
la generación de
procesos de desarrollo
local que garantice
efectivamente la
equidad en el
desarrollo económico
y la mediana empresa
es aquella económica
con la oportunidad de
desarrollar su
competitividad en base
a la mejora de su
organización y
procesos, así como de
mejorar sus
habilidades
empresariales.
• Ritmo de crecimiento por lo común superior al de la
microempresa y puede ser aún mayor que el de la mediana o
grande.
• Mayor división del trabajo (que la microempresa) originada por
una mayor complejidad de las funciones; así como la resolución
de problemas que se presentan; lo cual, requiere de una
adecuada división de funciones y delegación de autoridad.
• Requerimiento de una mayor organización (que la
microempresa) en lo relacionado a coordinación del personal y de
los recursos materiales, técnicos y financieros.
• Capacidad para abarcar el mercado local, regional y nacional, y
con las facilidades que proporciona la red de internet, puede
traspasar las fronteras con sus productos (especialmente si son
digitales, como software y libros digitales) y servicios.
• Está en plena competencia con empresas similares (otras
pequeñas empresas que ofrecen productos y/o servicios similares
o parecidos).
• Utiliza mano de obra directa, aunque en muchos casos tiene un
alto grado de mecanización y tecnificación.

7. Es aquella unidad económica con la oportunidad de desarrollar su
competitividad en base a la mejora de su organización y procesos,
así como de mejorar sus habilidades empresariales.
Las medianas empresas se caracterizan como aquellas que tienen:
•Un número de empleados mayor a 50 hasta 100.
•Posee un nivel de complejidad en materia de coordinación y control.
•Existen mayores exigencias en comunicación.
•Existe un crecimiento del volumen de operaciones que no le permiten al
propietario ejercitar él sólo las gestión de decisiones y control.
•Incorpora personas que puedan asumir funciones de coordinación y control y,
paulatinamente, funciones de decisión; lo que implica redefinir el punto de
equilibrio y aumentar simultáneamente el grado de compromiso de la empresa.

8. Representan actualmente 90% de las 14.500
compañías manufactureras del país, de acuerdo a
Fedeindustria, la Federación de Artesanos, Micros,
Pequeños y Medianos Industriales de Venezuela.
Emplean directamente a alrededor de 500.000
personas, e indirectamente crean empleos para un
millón y medio más. Con una población en rápido
crecimiento como la de Venezuela, las PYME son una
fuente vital de empleos para la creciente fuerza laboral.

9. Son instrumentos que les son otorgados a
estas compañías que los requieran, a través del Estado
(por medio del Fondo Nacional Para el Desarrollo de la
Micro, Pequeña y Mediana Empresa, "FONAPYME") y
de entidades financieras, con la finalidad de alcanzar
un desarrollo más integrado, equilibrado, equitativo y
eficiente de la estructura productiva y de la sociedad
venezolana en general.