actividad tercer corte

2. La importancia del trabajo
en equipo
La idea de trabajo en equipo es
una idea que existe desde le
momento en el que ser humano
comenzó a vivir en sociedades y
requirió para ello la colaboración de
todos miembros de una comunidad
. En la actualidad el concepto esta
muy relacionado con las dinámicas
del trabajo grupal de diferentes
ámbitos y áreas como el laboral,
el estudiantil e incluso el familiar la
importancia de equipo surge
entonces el hecho considera
mientras mas personas se aboquen
de manera comprometida en la
realización de una actividad los
resultados serán mejores.

3. ¿Que es un equipo?
Un equipo de trabajo pretende
alcanzar unas metas comunes. El
equipo se forma con la convicción
de que las metas propuestas
pueden ser conseguidas poniendo
en juego los conocimientos,
capacidades, habilidades,
información y, en general, las
competencias, de las distintas
personas que lo integran

4. EQUIPOS FUNCIONALES EQUIPOS INTER FUNCIONALES
Un equipo funcional está integrado
por un jefe de línea y sus
subordinados. Por lo general,
este tipo de equipo se asocia
con la jerarquía vertical
tradicional
Un equipo inter-funcional está
formado por integrantes de
distintos departamento o
unidades de organización

5. EQUIPOS AUTO-ADMINISTRATIVOS
 Un equipo auto-
administrativo está
constituido por integrantes de
departamentos o unidades
diferentes de una
organización a quienes se les
confiere autoridad y
responsabilidad para que
tomen decisiones
administrativas a fin de lograr
los objetivos del conjunto

6. IMPORTANCIA DEL
TRANAJO EN EQUIPO
La importancia del trabajo
en equipo surge entonces
por el hecho de que se
considera que mientras
más personas se reúnan
de una manera
comprometida en la
realización de una
actividad, mejoras y más
cosas serán los resultados
esperados

7. VENTAJAS DEL TRABAJO
EN EQUIPO
Los beneficios que el trabajo en
equipo puede ofrecer son
incuestionables, y se debe a varios
factores.
En primer lugar un grupo de
personas, trabajando
estructuradamente, puede alcanzar lo
que se denomina sinergia, lo que
significa que el resultado global
alcanzado por el grupo es superior a
la suma de los resultados que
obtendrían sus componentes
trabajando individualmente. Esta
sinergia puede darse, bajo ciertas
condiciones, tanto en la solución de
problemas como en lo que respecta a
la toma de decisiones

8. DESVENTAJAS DEL
TRABAJO EN EQUIPO
Una disfuncionalidad del
equipo de trabajo ocasiona
una mala gestión del
tiempo, provocando que
trabajar en grupo consuma
más tiempo de lo necesario
y repercuta en la
productividad laboral de la
empresa.