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INSTITUTO TECNOLÓGICO DE ZITÁCUARO 
Profesor: Rafael Fuentes Mendoza 
Alumnos: José Rafael Manríquez Estrada 
Sonia de la Cruz Moreno 
Asignatura: Diseño Organizacional 
Trabajo: Benchmarking (Ejercicio) 
6V 
17/Mayo/2012
Ejercicio Benchmarking 
1. Me enojo fácilmente: Sonia es poco tolerante. 
2. Desesperación, no darle mucha importancia a una situación. 
3. Brenda Karina Hernández Peralta. 
4. Brenda: Toma las cosas ala ligera, pacifica, no le da importancia a 
situaciones incomodas. 
5. No es de su agrado recibir ordenes, presiones, a demás que sea obvio el 
regaño o insulto, toma las cosas muy enserio aunque sea en broma y le da 
mucha importancia a cosas insignificantes. 
6. Tratar de tranquilizarse, reflexionar internamente sobre su persona, como 
se perjudica a si misma y hacia los demás; importancia por mi persona y no 
hacer caso a lo que los demás digan, que personas cercanas me hagan 
saber que aspectos negativos ven en mi y que consejos me pueden dar 
para mejorar. 
7. Tomar en cuenta los comentarios reflejados hacia mi persona para mejorar. 
8. Llevar a la práctica diaria lo que sea necesario para mejorar internamente y 
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Benchmarking

  • 1. INSTITUTO TECNOLÓGICO DE ZITÁCUARO Profesor: Rafael Fuentes Mendoza Alumnos: José Rafael Manríquez Estrada Sonia de la Cruz Moreno Asignatura: Diseño Organizacional Trabajo: Benchmarking (Ejercicio) 6V 17/Mayo/2012
  • 2. Ejercicio Benchmarking 1. Me enojo fácilmente: Sonia es poco tolerante. 2. Desesperación, no darle mucha importancia a una situación. 3. Brenda Karina Hernández Peralta. 4. Brenda: Toma las cosas ala ligera, pacifica, no le da importancia a situaciones incomodas. 5. No es de su agrado recibir ordenes, presiones, a demás que sea obvio el regaño o insulto, toma las cosas muy enserio aunque sea en broma y le da mucha importancia a cosas insignificantes. 6. Tratar de tranquilizarse, reflexionar internamente sobre su persona, como se perjudica a si misma y hacia los demás; importancia por mi persona y no hacer caso a lo que los demás digan, que personas cercanas me hagan saber que aspectos negativos ven en mi y que consejos me pueden dar para mejorar. 7. Tomar en cuenta los comentarios reflejados hacia mi persona para mejorar. 8. Llevar a la práctica diaria lo que sea necesario para mejorar internamente y no afectar quienes se encuentran a mí alrededor.