El documento habla sobre los factores que influyen en la conducta humana como los instintos, las normas sociales, los valores y hábitos. Explica que los hábitos consistentes expresan nuestro carácter y determinan nuestra efectividad. Para mejorar los resultados, debemos definir claramente nuestros objetivos y trabajar en mejorar nuestros hábitos a través de la repetición de acciones buenas. Finalmente, menciona diferentes tipos de conductas humanas como las perceptivas, voluntarias y comunicativas.

1. PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL Continuación Factores de la Conducta I MODULO 2 MICRO I

2. La Conducta Humana : A lo largo de su vida el hombre puede utilizar una enorme variedad de criterios orientadores para elegir su propia conducta : El placer y los instintos Las normas inconsistentes y el Súper Yo La presión social Las normas morales y civiles El Criterio Axiológico El Yo Profundo

3. Hábitos Consistentes Expresan nuestro carácter Produciendo nuestra efectividad... o inefectividad. El hábito es la intersección de tres aspectos: Conocimiento Que hacer Habilidad Como hacerlo Deseo Querer hacerlo

4. Somos resultado de nuestros hábitos, mejorando nuestros hábitos mejoramos nuestros resultados. Necesitamos definir claramente lo que deseamos Tener para a partir de ello identificar cómo necesitamos Ser para lograrlo y que vamos a Hacer específicamente.

5. ¿Cuántas de las características que deseamos que tenga la gente que nos rodea, tienen relación con los hábitos buenos de las personas?

6. Principios Reglas generales que rigen nuestro actuar De acuerdo a nuestra naturaleza humana... Valores Bienes que apreciamos y practicamos de acuerdo a nuestra naturaleza humana . BUENOS HABITOS Repetición de una acción buena hasta que se hace costumbre .

7. Tipos de Conductas : Perceptivas Voluntarias Mnemónicas Inconscientes Comunicativas Adaptativas Creadoras