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ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012
COMPROMISOS PARA SER LIDER
CREATIVO
CON PENSAMIENTO INNOVADOR
PRIMERA PARTE
ARQ.JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS
DIRECCIÓN NACIONAL DE INVESTIGACIONES
CORPORACIÓN UNIFICADA NACIONAL DE EDUCACIÓN SUPERIOR - CUN
1
ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012
COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO
CON PENSAMIENTO INNOVADOR
1.LA INTELIGENCIA EMOCIONAL :Capacidad que
tiene una persona de manejar, entender,
seleccionar y trabajar sus emociones y las de los
demás con eficiencia y generando resultados
positivos. 2
ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012
COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO
CON PENSAMIENTO INNOVADOR
CARACTERÍSTICAS DE LA
INTELIGENCIA EMOCIONAL
• CONOCERSE BIEN ASI MISMO.
• SER CAPAZ DE PENSAR ANTES DE ACTUAR.
• QUE ENTIENDE SUS IMPULSOS.
• QUE LOS EXPRESA CON EDUCACIÓN.
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PERSONAS QUE NOS RODEAN.
3
ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012
COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO
CON PENSAMIENTO INNOVADOR
PENSAMIENTO CONVERGENTE:
• Se mueve en una única dirección buscando una
respuesta determinada o convencional.
• Por tanto, encuentra una única solución a los
problemas que, por lo general suelen ser
conocidos.
• También se puede llamar pensamiento lógico,
convencional, racional o vertical.
4
ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012
COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO
CON PENSAMIENTO INNOVADOR
• PENSAMIENTO DIVERGENTE:
Se mueve en varias direcciones en busca de la
mejor solución para resolver problemas a los que
siempre enfrenta como nuevos
No tiene patrones de resolución, pudiéndose así
dar una gran cantidad de resoluciones posibles
más que una única correcta.
Ese tipo de pensamiento tiende más al concepto
de creatividad y fue llamado por De Bono
pensamiento lateral
5
ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012
COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO
CON PENSAMIENTO INNOVADOR
2.LA ACCIÓN DE DECIDIR.
DECIDIR NUESTRA PROPIA
VIDA ES NUESTRA MÁS
IMPORTANTE
RESPONSABILIDAD.
6
ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012
COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO
CON PENSAMIENTO INNOVADOR
7
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ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012
COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO
CON PENSAMIENTO INNOVADOR
8
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ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012
COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO
CON PENSAMIENTO INNOVADOR
9
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ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012
COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO
CON PENSAMIENTO INNOVADOR
10
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• Los miedos y los traumas .
• Los deberes e imposiciones de los mayores.
• El sentido del deber que otros trazan.
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ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012
COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO
CON PENSAMIENTO INNOVADOR
11
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• Soñar.
• Imaginar.
• La fluidez de ideas y sensaciones o
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• La libre asociación de ideas, objetos o
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• El torbellino de ideas de libre expresión.
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• Innovar e inventar.
• Valores universales humanitarios.
ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012
COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO
CON PENSAMIENTO INNOVADOR
12
REFLEXIONES
• PARA CREAR HAY QUE CREER.
• SI PUDIERAS VERTE A TI MISMO EN TERMINOS DE
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• ¿QUE ES EL ÉXITO?.EL ÉXITO ES UN BUEN MANEJO
EN EL PROCESO DE LAS EMOCIONES.
• SI TU CREES QUE LO PUEDES LOGRAR,CREE EN TU
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• APRENDA A VER LO QUE LOS DEMÁS NO VEN.
ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012
COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO
CON PENSAMIENTO INNOVADOR
3.EL COMPROMISO DE VIVIR.
• VIVIR LA CULTURA DEL
COMPROMISO.
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13
ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012
COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO
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14
CUANDO APRENDES A VER
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ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012
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15
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ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012
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16
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ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012
COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO
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17
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LOS SUEÑOS”
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ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012
COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO
CON PENSAMIENTO INNOVADOR
18
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  • 1. ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012 COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO CON PENSAMIENTO INNOVADOR PRIMERA PARTE ARQ.JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS DIRECCIÓN NACIONAL DE INVESTIGACIONES CORPORACIÓN UNIFICADA NACIONAL DE EDUCACIÓN SUPERIOR - CUN 1
  • 2. ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012 COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO CON PENSAMIENTO INNOVADOR 1.LA INTELIGENCIA EMOCIONAL :Capacidad que tiene una persona de manejar, entender, seleccionar y trabajar sus emociones y las de los demás con eficiencia y generando resultados positivos. 2
  • 3. ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012 COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO CON PENSAMIENTO INNOVADOR CARACTERÍSTICAS DE LA INTELIGENCIA EMOCIONAL • CONOCERSE BIEN ASI MISMO. • SER CAPAZ DE PENSAR ANTES DE ACTUAR. • QUE ENTIENDE SUS IMPULSOS. • QUE LOS EXPRESA CON EDUCACIÓN. • NO AFECTAR NEGATIVAMENTE A LAS PERSONAS QUE NOS RODEAN. 3
  • 4. ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012 COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO CON PENSAMIENTO INNOVADOR PENSAMIENTO CONVERGENTE: • Se mueve en una única dirección buscando una respuesta determinada o convencional. • Por tanto, encuentra una única solución a los problemas que, por lo general suelen ser conocidos. • También se puede llamar pensamiento lógico, convencional, racional o vertical. 4
  • 5. ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012 COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO CON PENSAMIENTO INNOVADOR • PENSAMIENTO DIVERGENTE: Se mueve en varias direcciones en busca de la mejor solución para resolver problemas a los que siempre enfrenta como nuevos No tiene patrones de resolución, pudiéndose así dar una gran cantidad de resoluciones posibles más que una única correcta. Ese tipo de pensamiento tiende más al concepto de creatividad y fue llamado por De Bono pensamiento lateral 5
  • 6. ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012 COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO CON PENSAMIENTO INNOVADOR 2.LA ACCIÓN DE DECIDIR. DECIDIR NUESTRA PROPIA VIDA ES NUESTRA MÁS IMPORTANTE RESPONSABILIDAD. 6
  • 7. ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012 COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO CON PENSAMIENTO INNOVADOR 7 PROCESOS SICOLÓGICOS DE LA CREATIVIDAD: A-MOTIVACIÓN: • Señalamiento en una persona hacia un determinado medio de satisfacer una necesidad, • Creando o aumentando con ello el impulso necesario para que ponga en obra ese medio o esa acción, o bien para que deje de hacerlo. • "la raíz dinámica del comportamiento”, • La motivación es un estado interno que activa, dirige y mantiene la conducta.
  • 8. ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012 COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO CON PENSAMIENTO INNOVADOR 8 PROCESOS SICOLÓGICOS DE LA CREATIVIDAD: B-LIDERAZGO: • Conjunto de habilidades –personales- gerenciales o directivas que un individuo tiene para influir en la forma de ser de las personas o en un grupo de personas determinado, haciendo que este equipo trabaje con entusiasmo, en el logro de metas y objetivos. ...
  • 9. ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012 COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO CON PENSAMIENTO INNOVADOR 9 PROCESOS SICOLÓGICOS DE LA CREATIVIDAD: C-TOMA DE DECISIONES: Es el proceso mediante el cual se realiza una elección entre las opciones o formas para resolver diferentes situaciones de la vida en diferentes contextos: a nivel laboral, familiar, sentimental, empresarial. ...OTROS….
  • 10. ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012 COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO CON PENSAMIENTO INNOVADOR 10 BLOQUEADORES DE LA CREATIVIDAD: • Los miedos y los traumas . • Los deberes e imposiciones de los mayores. • El sentido del deber que otros trazan. • El aprendizaje tradicional. • La organización tradicional del conocimiento. • El habito de pensar automáticamente. • La autoridad imponente que obliga. • El orden socialmente impuesto. • El orden moral de los valores socialmente aceptados. • La existencia de un pensamiento primario y primitivo…..otros…..
  • 11. ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012 COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO CON PENSAMIENTO INNOVADOR 11 MOTIVADORES DE LA CREATIVIDAD: • Soñar. • Imaginar. • La fluidez de ideas y sensaciones o imágenes. • La libre asociación de ideas, objetos o imágenes. • El torbellino de ideas de libre expresión. • La solución imaginativa de Problemas. • La imitación variante. • Innovar e inventar. • Valores universales humanitarios.
  • 12. ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012 COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO CON PENSAMIENTO INNOVADOR 12 REFLEXIONES • PARA CREAR HAY QUE CREER. • SI PUDIERAS VERTE A TI MISMO EN TERMINOS DE TU VERDADERO POTENCIAL.NO TE RECONOCERIAS. • ¿QUE ES EL ÉXITO?.EL ÉXITO ES UN BUEN MANEJO EN EL PROCESO DE LAS EMOCIONES. • SI TU CREES QUE LO PUEDES LOGRAR,CREE EN TU SUEÑO. • APRENDA A VER LO QUE LOS DEMÁS NO VEN.
  • 13. ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012 COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO CON PENSAMIENTO INNOVADOR 3.EL COMPROMISO DE VIVIR. • VIVIR LA CULTURA DEL COMPROMISO. • RECONOCER QUE EL CAMINO DEL ESFUERZO ES EXCLUSIVO PARA LOS TRIUNFADORES,LA ÚNICA RUTA DE LOS VENCEDORES. 13
  • 14. ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012 COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO CON PENSAMIENTO INNOVADOR 14 CUANDO APRENDES A VER LO INVISIBLE TE TRANSFORMAS EN INVENSIBLE.
  • 15. ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012 COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO CON PENSAMIENTO INNOVADOR 15 ¿COMO ESTOY VIVIENDO EL HOY PARA VIVIR EL MAÑANA QUE DESEO?
  • 16. ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012 COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO CON PENSAMIENTO INNOVADOR 16 ¿COMO TE VES REALIZANDO TUS SUEÑOS? • CON GRAN IMAGEN. • ILUMINACIÓN. • BRILLANTEZ. • MEDIO AMBIENTE. • SONIDO GLOBALIZANTE. • COLOR. •TAMAÑO.
  • 17. ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012 COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO CON PENSAMIENTO INNOVADOR 17 “ESTAMOS HECHOS DE LA MATERIA QUE ESTAN HECHOS LOS SUEÑOS” WILLIAM SHAKESPEARE
  • 18. ARQUITECTO JAIRO ALONSO SEGURA MATEUS 2012 COMPROMISOS PARA SER LIDER CREATIVO CON PENSAMIENTO INNOVADOR 18 “VIVE INTENSAMENTE COMO ALCANZAR TUS METAS” PERO FIJATE EN : • COMO CAMINAS • COMO HABLAS • CON QUIEN HABLAS • EN DONDE HABLAS • DE QUE HABLAS • PARA QUE HABLAS…