1. UNIVERSIDAD “FERMÍN TORO”
VICERECTORADO ACADÉMICO
FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS Y SOCIALES
ESCUELA DE RELACIONES INDUSTRIALES
Integrantes:
Vera Gislaine
C.I: 21.127.634
Méndez Luis
C.I: 21.140.637
Mapa Híbrido

2. Crítica organizacional
Responsabilidad
Peter Senge Principios Éticos
Clasificación de las normas éticas de una
empresa según la diversidad de personas
a quienes afecta
Las organizaciones
tendrán futuro en la
medida que
descubran cómo
aprovechar el entusiasmo
y la capacidad de
aprendizaje de las
personas que las forman en
todos sus niveles
Buena actuación ética
Simultánea
Buena actuación profesional
La ética empresarial es una
exigencia de la persona
Descubre en los hombres algo de
más valor que la simple actuación
Supone que sus principios son los
mismos de la moral general
Bien social
Respeto
Justicia
Verdad
Tolerancia
Honestidad
Legalidad
El trabajador estará feliz y motivado
por producir calidad
Si la empresa mantiene una
preocupación por los empleados
Calidad Ambiente
Remuneración
Sentido de
familia
Incentivos
Seguridad
Proporcionándoles "dignidad y respeto"