Este documento presenta un cuestionario interactivo sobre servicio al cliente compuesto por varias secciones y preguntas de opción múltiple. El objetivo es que el usuario pruebe sus conocimientos sobre conceptos clave como políticas de servicio, manejo de quejas, satisfacción del cliente y actitudes positivas. Al responder correctamente, el usuario puede ganar puntos en cada pregunta.
Los objetivos de cualquier empresa son satisfacer las necesidades de los clientes, agregar valor a los productos y servicios, desarrollar al personal, y asegurar la sostenibilidad a largo plazo de la empresa. El documento también describe la importancia de cuidar la experiencia del cliente en cada interacción, conocida como "momentos de la verdad", y tratar a los clientes con respeto, rapidez y eficiencia para exceder sus expectativas. En resumen, la calidad del servicio depende de enfocarse en el cliente y de la calidad del personal.
Conoce todo acerca del servicio al cliente para potencializar tu empresa. Temas: Definición de servicio al cliente, Características del servicio, ¿Por qué es importante el servicio al cliente?, Tácticas de servicio al cliente, La comunicación clave en el servicio, Estilos de comunicación: agresiva, pasiva y asertiva, Tips de comunicación asertiva, ¿Qué debo entender de mi cliente para ofrecer un mejor servicio?, ¿Cuáles son las necesidades de mis clientes?, Buen servicio vs mal servicio,¿Cómo medir el servicio al cliente?.
Descargarlo gratis en: http://qualylife-colombia-sas.rds.land/slide-share-de-servicio-al-cliente
servicio al cliente, tips de servicio, como tratar con clientes agresivos, estrategias en el servicio al cliente, cómo exceder las expectativas de los clientes, evolución en el servicio al cliente.
El documento habla sobre el taller de servicio al cliente. Explica que el servicio al cliente es satisfacer las necesidades de los clientes a través de acciones, interacciones y actitudes. La calidad de servicio significa exceder las expectativas del cliente mediante el conocimiento de los productos/servicios y la cordialidad. Finalmente, enfatiza la importancia del cliente, ya que son la razón de ser del negocio y deciden su supervivencia.
Este documento describe la importancia de brindar un excelente servicio al cliente y las estrategias que las empresas pueden implementar para lograrlo. Explica que el cliente es fundamental para el éxito de un negocio y que una buena atención genera lealtad y recomendaciones, mientras que una mala experiencia puede costarle clientes a la empresa. También resalta factores como escuchar al cliente, resolver problemas rápido y capacitar al personal como elementos clave de una estrategia efectiva de servicio al cliente.
El documento trata sobre la calidad de servicio al cliente. Ofrece tres elementos clave de la calidad de servicio: servicio, calidad y clientes. También discute la importancia de centrarse en el cliente, establecer normas de servicio específicas y trabajar en equipo para satisfacer las necesidades y expectativas de los clientes.
El documento ofrece consejos para mejorar la atención al cliente. Resalta la importancia de escuchar al cliente, resolver sus problemas, y brindar un servicio respetuoso y amable. También enfatiza la necesidad de estar bien informado y anticiparse a las necesidades del cliente.
El documento resume los principios y características clave de la calidad en el servicio al cliente. Explica que el cliente es el juez de la calidad, y que las empresas deben gestionar las expectativas de los clientes para reducir la brecha entre la realidad del servicio y las expectativas. También describe las características específicas de los servicios como intangibles, personalizados y producidos al momento de la entrega. Finalmente, destaca factores como la atención inmediata, la comprensión de las necesidades del cliente y el trato cortés
Los objetivos de cualquier empresa son satisfacer las necesidades de los clientes, agregar valor a los productos y servicios, desarrollar al personal, y asegurar la sostenibilidad a largo plazo de la empresa. El documento también describe la importancia de cuidar la experiencia del cliente en cada interacción, conocida como "momentos de la verdad", y tratar a los clientes con respeto, rapidez y eficiencia para exceder sus expectativas. En resumen, la calidad del servicio depende de enfocarse en el cliente y de la calidad del personal.
Conoce todo acerca del servicio al cliente para potencializar tu empresa. Temas: Definición de servicio al cliente, Características del servicio, ¿Por qué es importante el servicio al cliente?, Tácticas de servicio al cliente, La comunicación clave en el servicio, Estilos de comunicación: agresiva, pasiva y asertiva, Tips de comunicación asertiva, ¿Qué debo entender de mi cliente para ofrecer un mejor servicio?, ¿Cuáles son las necesidades de mis clientes?, Buen servicio vs mal servicio,¿Cómo medir el servicio al cliente?.
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El documento habla sobre el taller de servicio al cliente. Explica que el servicio al cliente es satisfacer las necesidades de los clientes a través de acciones, interacciones y actitudes. La calidad de servicio significa exceder las expectativas del cliente mediante el conocimiento de los productos/servicios y la cordialidad. Finalmente, enfatiza la importancia del cliente, ya que son la razón de ser del negocio y deciden su supervivencia.
Este documento describe la importancia de brindar un excelente servicio al cliente y las estrategias que las empresas pueden implementar para lograrlo. Explica que el cliente es fundamental para el éxito de un negocio y que una buena atención genera lealtad y recomendaciones, mientras que una mala experiencia puede costarle clientes a la empresa. También resalta factores como escuchar al cliente, resolver problemas rápido y capacitar al personal como elementos clave de una estrategia efectiva de servicio al cliente.
El documento trata sobre la calidad de servicio al cliente. Ofrece tres elementos clave de la calidad de servicio: servicio, calidad y clientes. También discute la importancia de centrarse en el cliente, establecer normas de servicio específicas y trabajar en equipo para satisfacer las necesidades y expectativas de los clientes.
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El documento resume los principios y características clave de la calidad en el servicio al cliente. Explica que el cliente es el juez de la calidad, y que las empresas deben gestionar las expectativas de los clientes para reducir la brecha entre la realidad del servicio y las expectativas. También describe las características específicas de los servicios como intangibles, personalizados y producidos al momento de la entrega. Finalmente, destaca factores como la atención inmediata, la comprensión de las necesidades del cliente y el trato cortés
El documento trata sobre la importancia de conocer al cliente y brindar un excelente servicio. Enfatiza que los clientes ahora deciden libremente dónde y qué comprar. Para satisfacerlos, es necesario entender qué buscan y cuáles son sus principales insatisfacciones. También destaca que las pequeñas empresas pueden ofrecer una atención más personalizada en comparación con las grandes corporaciones.
Este documento ofrece consejos para que los vendedores mejoren su actitud y se conviertan en vendedores estrellas. Explica que 85% del éxito de un vendedor depende de su actitud positiva, y presenta un modelo de desarrollo para lograrlo. También describe hábitos comunes de los vendedores altamente exitosos, como mantenerse actualizados en su profesión y comportarse como empresarios.
The document discusses seven attitudes that are important for providing quality service: 1) attitude of influence, 2) attitude of accountability, 3) attitude of empathy, 4) attitude of excitement, 5) attitude of sanctity, 6) attitude of self-empowerment, and 7) attitude of self-awareness. Developing these seven attitudes allows one to avoid mediocrity and provide outstanding service in their career and business.
This document discusses customer care and service. It defines what a customer is, the different types of customers (internal and external), and the basic needs of customers which include friendliness, understanding, fairness, control, options, and information. It also discusses customer expectations, satisfaction, and how customer perception relates to service evaluation. Good customer service includes meeting customer expectations, having consistent service, open communication, and treating all customers well.
Este documento proporciona consejos sobre cómo mejorar el servicio al cliente. Explica que el servicio al cliente es fundamental para el éxito de una empresa y que los clientes insatisfechos generalmente se van debido a la indiferencia hacia sus necesidades. También describe seis claves para lograr el éxito a través del servicio al cliente, que incluyen desarrollar una actitud positiva, comunicarse efectivamente con los clientes, conocer los productos y políticas de la empresa, causar una buena primera impresión y tomar iniciativa para satisfacer a los clientes
O documento discute como manter os clientes satisfeitos, destacando que 68% dos clientes perdidos o são devido à insatisfação com o atendimento. Ele enfatiza a importância de tratar os clientes com gentileza, empatia e prestação de soluções, não problemas. Além disso, ressalta frases e atitudes que devem ser evitadas no atendimento, como falar de forma negativa ou usar gírias, e como garantir a satisfação do cliente de forma profissional.
Este documento trata sobre la importancia de la atención al cliente. Enfatiza que el cliente es lo más importante para una empresa y que una buena atención al cliente genera mayores ventas, lealtad y reputación, mientras que una mala atención puede hacer que un cliente se vaya. Resalta la necesidad de escuchar activamente al cliente, resolver sus necesidades y brindar un servicio que supere sus expectativas.
This document provides information about a 2-day customer service training program. The training aims to help participants understand the importance of customer service and build skills to provide excellent customer experiences. It will cover topics like communication skills, dealing with difficult customers, problem solving, and managing stress. The program will include lectures, exercises, role playing, and discussions. Participants will learn techniques they can apply in their jobs to improve customer service.
Este documento discute la evolución del concepto de ventas y el rol del vendedor. Explica que el enfoque actual es satisfacer las necesidades del cliente mediante la identificación de sus requerimientos y ofreciendo soluciones adecuadas. También define al vendedor como la persona encargada de las ventas de una compañía y analiza la importancia de establecer una relación de confianza con el cliente para convertirse en un asesor efectivo. Finalmente, enfatiza la necesidad de desarrollar habilidades de escucha para comprender las
Handling an irate customer in a face to face situationRahim Somani
The document provides guidance on handling an irate customer face-to-face. It recommends listening to understand the issue and customer's feelings, acknowledging their perspective, apologizing and taking responsibility, and acting to resolve the issue while remaining assertive but not aggressive. The key is to deescalate the situation through genuine engagement with the customer, without delaying escalation when needed or overcommitting to timelines. Treating customers with respect is important for retaining their business and earning positive word-of-mouth referrals.
O documento discute as principais razões pela qual os clientes se tornam insatisfeitos com uma empresa, que é principalmente devido à atitude ruim do atendimento (68%). Ele fornece dicas sobre como ter um bom atendimento ao cliente, como escutar atentamente, ser gentil, competente e resolver problemas sem culpar outras pessoas. Também enfatiza a importância de tratar cada cliente como um indivíduo e atender suas necessidades.
Here are the key things the customers wanted and whether they were satisfied based on the interactions described:
A) The businessman wanted a hotel room for the night. He was dissatisfied as there was no record of his reservation and the receptionist did not try to help, just suggested another hotel.
B) John wanted a tracksuit that fit properly. He was dissatisfied as the sales assistant did not try to help or offer a solution, just blamed John for the issue.
C) The elderly lady flying for the first time wanted assistance. She would have been satisfied by the cabin crew member who helped her with her needs.
D) The man at the reception wanted assistance/information. He was dissatisfied by the receptionist
The Art of Intentional Customer Service.pptsubramanianS62
This document discusses best practices for providing intentional customer service. It emphasizes caring for customers through reliability, assurance, responsiveness, empathy, and attention to tangible details. Key aspects of customer service include keeping promises, addressing customer needs promptly, building trust through honesty and communication, treating customers with courtesy and respect, actively listening to understand their perspectives, and expressing gratitude. The overall mission is to partner with customers and help them through challenges with a caring, solutions-oriented attitude.
O documento apresenta um treinamento sobre atendimento de alta qualidade. O treinamento introduz o tema e objetivo, define conceitos como atendimento e tratamento, e discute momentos da verdade e como superar as expectativas dos clientes através de valor agregado.
El documento habla sobre la importancia de la atención al cliente y el servicio. Explica que el cliente es lo más importante del negocio y que la mayoría de clientes se pierden por mala atención. También describe las características de un buen servicio como cortesía, rapidez, confiabilidad y atención personalizada. Finalmente, ofrece consejos sobre comunicación efectiva con el cliente a través de escuchar activamente y hacer preguntas apropiadas.
Este documento fornece diretrizes para atendimento ao cliente eficiente e satisfatório. Ele discute a importância da apresentação pessoal, postura, escuta ativa e agilidade no atendimento, além de fornecer dicas para lidar com clientes nervosos ou insatisfeitos.
El documento proporciona información sobre cómo manejar problemas y conflictos con clientes. Explica que la capacidad de respuesta y seguridad son importantes para los clientes y da seis pasos clave para manejar conflictos como escuchar activamente, enfocarse en las necesidades del cliente, ofrecer opciones, usar un lenguaje asertivo, entender la perspectiva del cliente y ofrecer soluciones que excedan las expectativas.
Este documento describe las mejores prácticas para brindar una excelente atención al cliente. Explica que los mercados son más competitivos y los consumidores más exigentes, por lo que es fundamental conocer a los clientes, satisfacer sus necesidades y mantenerlos satisfechos. Recomienda técnicas como escuchar activamente, resolver problemas de forma proactiva, y mantener la calma ante clientes insatisfechos. Además, enfatiza la importancia del trabajo en equipo y de que la gerencia establezca sistemas para medir y mejorar continu
This document provides a training program on customer service. It discusses the importance of customer service, what customers expect, and how to provide excellent service through effective communication. The training covers topics such as understanding customers, developing a positive attitude, maintaining ethics, and using courtesy. It emphasizes that customer service is key to continued business success through higher profits, satisfaction, and repeat customers. The training aims to equip participants with the skills and mindset to consistently deliver exceptional customer experiences.
Este documento discute la importancia de la calidad del servicio al cliente. Señala que las empresas deben satisfacer las necesidades de los clientes, agregar valor a los productos y servicios, desarrollar a los empleados, y durar a largo plazo. También explica que los "momentos de la verdad" son cuando los clientes interactúan con la empresa y que es crucial manejar estos momentos bien para retener a los clientes.
Este documento describe los conceptos clave de la calidad del servicio al cliente. Explica que los objetivos de cualquier empresa deben ser satisfacer las necesidades de los clientes, agregar valor, desarrollar al personal y durar a largo plazo. También define el "momento de la verdad" como cuando un cliente interactúa con la empresa, y enfatiza la importancia de tratar al cliente como la máxima prioridad. Finalmente, enfatiza que deleitar al cliente significa exceder sus expectativas con el servicio o producto.
El documento trata sobre la importancia de conocer al cliente y brindar un excelente servicio. Enfatiza que los clientes ahora deciden libremente dónde y qué comprar. Para satisfacerlos, es necesario entender qué buscan y cuáles son sus principales insatisfacciones. También destaca que las pequeñas empresas pueden ofrecer una atención más personalizada en comparación con las grandes corporaciones.
Este documento ofrece consejos para que los vendedores mejoren su actitud y se conviertan en vendedores estrellas. Explica que 85% del éxito de un vendedor depende de su actitud positiva, y presenta un modelo de desarrollo para lograrlo. También describe hábitos comunes de los vendedores altamente exitosos, como mantenerse actualizados en su profesión y comportarse como empresarios.
The document discusses seven attitudes that are important for providing quality service: 1) attitude of influence, 2) attitude of accountability, 3) attitude of empathy, 4) attitude of excitement, 5) attitude of sanctity, 6) attitude of self-empowerment, and 7) attitude of self-awareness. Developing these seven attitudes allows one to avoid mediocrity and provide outstanding service in their career and business.
This document discusses customer care and service. It defines what a customer is, the different types of customers (internal and external), and the basic needs of customers which include friendliness, understanding, fairness, control, options, and information. It also discusses customer expectations, satisfaction, and how customer perception relates to service evaluation. Good customer service includes meeting customer expectations, having consistent service, open communication, and treating all customers well.
Este documento proporciona consejos sobre cómo mejorar el servicio al cliente. Explica que el servicio al cliente es fundamental para el éxito de una empresa y que los clientes insatisfechos generalmente se van debido a la indiferencia hacia sus necesidades. También describe seis claves para lograr el éxito a través del servicio al cliente, que incluyen desarrollar una actitud positiva, comunicarse efectivamente con los clientes, conocer los productos y políticas de la empresa, causar una buena primera impresión y tomar iniciativa para satisfacer a los clientes
O documento discute como manter os clientes satisfeitos, destacando que 68% dos clientes perdidos o são devido à insatisfação com o atendimento. Ele enfatiza a importância de tratar os clientes com gentileza, empatia e prestação de soluções, não problemas. Além disso, ressalta frases e atitudes que devem ser evitadas no atendimento, como falar de forma negativa ou usar gírias, e como garantir a satisfação do cliente de forma profissional.
Este documento trata sobre la importancia de la atención al cliente. Enfatiza que el cliente es lo más importante para una empresa y que una buena atención al cliente genera mayores ventas, lealtad y reputación, mientras que una mala atención puede hacer que un cliente se vaya. Resalta la necesidad de escuchar activamente al cliente, resolver sus necesidades y brindar un servicio que supere sus expectativas.
This document provides information about a 2-day customer service training program. The training aims to help participants understand the importance of customer service and build skills to provide excellent customer experiences. It will cover topics like communication skills, dealing with difficult customers, problem solving, and managing stress. The program will include lectures, exercises, role playing, and discussions. Participants will learn techniques they can apply in their jobs to improve customer service.
Este documento discute la evolución del concepto de ventas y el rol del vendedor. Explica que el enfoque actual es satisfacer las necesidades del cliente mediante la identificación de sus requerimientos y ofreciendo soluciones adecuadas. También define al vendedor como la persona encargada de las ventas de una compañía y analiza la importancia de establecer una relación de confianza con el cliente para convertirse en un asesor efectivo. Finalmente, enfatiza la necesidad de desarrollar habilidades de escucha para comprender las
Handling an irate customer in a face to face situationRahim Somani
The document provides guidance on handling an irate customer face-to-face. It recommends listening to understand the issue and customer's feelings, acknowledging their perspective, apologizing and taking responsibility, and acting to resolve the issue while remaining assertive but not aggressive. The key is to deescalate the situation through genuine engagement with the customer, without delaying escalation when needed or overcommitting to timelines. Treating customers with respect is important for retaining their business and earning positive word-of-mouth referrals.
O documento discute as principais razões pela qual os clientes se tornam insatisfeitos com uma empresa, que é principalmente devido à atitude ruim do atendimento (68%). Ele fornece dicas sobre como ter um bom atendimento ao cliente, como escutar atentamente, ser gentil, competente e resolver problemas sem culpar outras pessoas. Também enfatiza a importância de tratar cada cliente como um indivíduo e atender suas necessidades.
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El documento habla sobre la importancia de la atención al cliente y el servicio. Explica que el cliente es lo más importante del negocio y que la mayoría de clientes se pierden por mala atención. También describe las características de un buen servicio como cortesía, rapidez, confiabilidad y atención personalizada. Finalmente, ofrece consejos sobre comunicación efectiva con el cliente a través de escuchar activamente y hacer preguntas apropiadas.
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El documento proporciona información sobre cómo manejar problemas y conflictos con clientes. Explica que la capacidad de respuesta y seguridad son importantes para los clientes y da seis pasos clave para manejar conflictos como escuchar activamente, enfocarse en las necesidades del cliente, ofrecer opciones, usar un lenguaje asertivo, entender la perspectiva del cliente y ofrecer soluciones que excedan las expectativas.
Este documento describe las mejores prácticas para brindar una excelente atención al cliente. Explica que los mercados son más competitivos y los consumidores más exigentes, por lo que es fundamental conocer a los clientes, satisfacer sus necesidades y mantenerlos satisfechos. Recomienda técnicas como escuchar activamente, resolver problemas de forma proactiva, y mantener la calma ante clientes insatisfechos. Además, enfatiza la importancia del trabajo en equipo y de que la gerencia establezca sistemas para medir y mejorar continu
This document provides a training program on customer service. It discusses the importance of customer service, what customers expect, and how to provide excellent service through effective communication. The training covers topics such as understanding customers, developing a positive attitude, maintaining ethics, and using courtesy. It emphasizes that customer service is key to continued business success through higher profits, satisfaction, and repeat customers. The training aims to equip participants with the skills and mindset to consistently deliver exceptional customer experiences.
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Este documento describe los conceptos clave de la calidad del servicio al cliente. Explica que los objetivos de cualquier empresa deben ser satisfacer las necesidades de los clientes, agregar valor, desarrollar al personal y durar a largo plazo. También define el "momento de la verdad" como cuando un cliente interactúa con la empresa, y enfatiza la importancia de tratar al cliente como la máxima prioridad. Finalmente, enfatiza que deleitar al cliente significa exceder sus expectativas con el servicio o producto.
El documento describe el proceso de diseño de productos. Explica que el diseño de productos implica crear nuevos productos para ser vendidos mediante un proceso sistemático que combina arte y materiales nuevos. También describe las etapas del proceso de diseño de productos, que incluyen análisis, conceptualización y síntesis, con retroalimentación constante. Finalmente, explica que el diseño de productos a menudo se confunde con el diseño industrial, pero que un diseñador de productos se centra más en crear nuevas ideas mientras que un
El documento describe los objetivos generales y específicos de revisar las propuestas y métodos utilizados por Almacenes Éxito para satisfacer el servicio al cliente y obtener resultados favorables para la marca. Los estudiantes analizarán las estrategias de servicio al cliente de Éxito y resolverán dudas sobre casos reales para aplicar los conocimientos del curso.
El documento discute cómo las redes sociales y los dispositivos móviles han llevado a una sociedad hiperconectada y cómo esto está influyendo en el comportamiento de los consumidores españoles. Señala que 2 de cada 3 usuarios tienen en cuenta las recomendaciones de otros antes de hacer una compra y que las redes sociales como Facebook, Twitter y LinkedIn se usan comúnmente para consultar opiniones de otros usuarios. También destaca la importancia de que las marcas creen contenidos interesantes y atiendan a los clientes a través de las redes
El documento describe 7 técnicas para crear un excelente producto innovador: 1) Tener curiosidad y cuestionar formas de hacer las cosas, 2) Reunir un equipo para apoyar ideas innovadoras, 3) Adoptar una mentalidad ganadora para identificar oportunidades, 4) Continuar formándose para reconocer oportunidades, 5) Ser oportunista y aprovechar oportunidades con proactividad y persistencia, 6) Tener diferentes perspectivas para crear nuevas ideas, 7) Contar con pasión, paciencia y persistencia para lograr ideas
El documento habla sobre los desafíos de una empresa de auriculares deportivos como crear conciencia sobre los daños por uso excesivo, competencia fuerte, la necesidad de innovar y comunicarse con los consumidores tanto en línea como en tiendas físicas mediante descuentos y espacios para probar los productos.
El documento habla sobre conceptos básicos de diseño web. Explica que un sitio web está compuesto de archivos y páginas web en HTML, y que los hipervínculos enlazan estos elementos. También describe que un servidor web aloja los sitios y archivos accesibles a través de Internet. Luego, cubre temas como el peso adecuado de páginas y el formato de imágenes, así como la importancia de lograr consistencia visual en un sitio web.
Este documento presenta 40 ideas discutibles sobre atención al cliente. Algunas de las ideas clave son: 1) Encontrar la razón del negocio en el cliente. 2) Destacarse por la calidad de la atención al cliente ya que es difícil de imitar. 3) Crear un estilo distintivo de atención para la empresa. El documento continúa desarrollando ideas sobre cómo mejorar la comunicación, escucha activa, trato personalizado y capacitación del personal para brindar una excelente atención al cliente.
Cómo crear experiencias de producto para un futuro conectadoSol Mesz
Las nuevas tecnologías (IoT, wearables, AI) están acelerando la cantidad de dispositivos conectados que se incorporan a nuestra vida. Si hoy el usuario promedio tiene 2.9 dispositivos conectados, en sólo 2 años se estima que tendrá 7.
Esto hace al contexto de diseño cada vez más complejo. Ya no alcanza con decidir cómo vamos a diseñar para cada pantalla: ahora también hay que decidir qué dispositivos van a formar parte de la experiencia y cómo hacer que la experiencia fluya de un dispositivo al otro.
En este nuevo escenario el enfoque actual de diseño está quedando obsoleto. Necesitamos un nuevo modelo para crear experiencias de producto para un mundo conectado, si queremos seguir siendo relevantes como profesionales y como empresas.
Esta charla cubre las 4 dimensiones de producto que hay que tener en cuenta para diseñar experiencias multi-plataforma efectivas. Para cada dimensión se analiza el impacto de las nuevas tecnologías y los elementos que es necesario incorporar a partir de ellas.
El documento describe las distintas fases del proceso de negociación, incluyendo la preparación, discusión, señales, propuestas, intercambio y cierre. Explica que durante la preparación, las partes definen sus objetivos y estrategias. Luego, en la discusión exploran sus posiciones para identificar áreas de acuerdo y desacuerdo. Finalmente, a través del intercambio de propuestas y concesiones mutuas, buscan llegar a un acuerdo final.
Este documento trata sobre la gestión de calidad enfocada al cliente. Explica que una organización enfocada al cliente pone énfasis en los procesos relacionados con el cliente, la determinación y revisión de sus requisitos, y la comunicación y satisfacción del cliente. También discute la certificación de calidad de servicios, la cual ayuda a mejorar los estándares de rendimiento en la entrega de servicios y protege la reputación de la marca.
El documento describe los cuatro pilares de la gestión de calidad de servicio al cliente: modelos de gestión, estándares, innovación y tecnología. Explica que los modelos de gestión deben enfocarse en lograr la satisfacción del cliente, crecimiento y rentabilidad. También destaca la importancia de establecer estándares de calidad y medir el desempeño continuo para mejorar. Además, resalta que la innovación y tecnología son herramientas clave para gestionar clientes y comunicarse con ellos de forma efectiva.
Este documento habla sobre el servicio al cliente. Explica que es importante conocer al cliente actual, que es más exigente y menos paciente. También destaca la importancia de comprender al cliente, escucharlo, conocerlo y ayudarlo. El cliente pide ser orientado y recibir un servicio responsable.
El documento presenta un taller para agentes de ventas con el objetivo de mejorar el servicio al cliente. Describe varias leyes y conceptos clave como poner al cliente primero, no obsesionarse con los resultados, y mostrar indiferencia a las críticas. También incluye diez principios para satisfacer al cliente y destaca la importancia de la actitud, la escucha, y hacer que el cliente se sienta comprendido.
Servicio al Cliente vs Experiencia del ClienteCustomerTrigger
Este documento discute la importancia creciente de la experiencia del cliente (CX) en la era digital. 9 de cada 10 ejecutivos competirán en base a la CX en 2016. Un enfoque centrado en el cliente puede generar mayores retornos a través de mejor retención de clientes y menores costos. Sin embargo, muchas organizaciones aún no aprovechan completamente los datos y la sofisticación requerida para impulsar iniciativas de CX efectivas. El documento proporciona 5 tips clave para mejorar la CX, incluyendo hacer que los procesos de que
Este documento resume los principales aspectos de la calidad del servicio al cliente. En primer lugar, define al consumidor y sus características de comportamiento de compra. Luego, describe las características clave de un servicio de calidad como la fiabilidad, respuesta rápida y seguridad. Finalmente, explica la importancia de establecer normas de calidad, medir la satisfacción del cliente e implementar planes para gestionar incidencias y mejorar continuamente la calidad.
¿Qué buscamos como clientes? (o el punto focal del Servicio al Cliente)Miguel Angel Abarca G.
El documento describe lo que los clientes realmente buscan en la actualidad. Primero, buscan que los escuchen para generar confianza. Segundo, no quieren perder tiempo durante el proceso de servicio. Tercero, desean ser tratados bien más allá de sólo satisfacer sus necesidades, teniendo en cuenta también sus deseos, expectativas y emociones.
Técnicas de ventas y Negociación eficazLima Innova
El documento describe las técnicas de venta y negociación eficaces para vendedores y empresas. Define conceptos clave como empresa, vendedor, cliente, venta y mercado. Explica las diferentes etapas del proceso de venta como prospección, presentación del producto, post venta, manejo de objeciones y cierre. También proporciona consejos para vendedores como conocer el producto, estrategia, seguridad, presentación personal y comunicación. Finalmente, ofrece técnicas que pueden implementar las empresas como ambientar el negocio,
Contenido del seminario que hicimos en Barquisimeto, el 18 de junio, en la sede de El Impulso, con gerentes y profesionales de diversas empresas del estado Lara.
Este documento presenta un juego de trivia sobre servicio al cliente con preguntas de varias categorías como actitudes para el servicio, satisfacción de clientes y manejo de quejas. El jugador debe seleccionar una categoría, responder las preguntas y recibir la solución y puntos correspondientes para evaluar su conocimiento sobre el tema.
Pres3-Servicio al Cliente Brenda RodriguezBrenda2788
El documento presenta información sobre el servicio al cliente como una ventaja competitiva. Explica las dos dimensiones del servicio al cliente - los procedimientos y la dimensión personal. También describe siete áreas estándares de la dimensión personal, como la apariencia, actitud y atención. Además, discute la importancia de establecer criterios claros para el servicio al cliente, recibir retroalimentación de clientes y empleados, y manejar quejas y reclamos de una manera proactiva.
El documento habla sobre los momentos de verdad, que son los puntos de contacto entre una empresa y sus clientes donde estos forman una opinión sobre la calidad del servicio. Explica que estos momentos críticos varían según el negocio y pueden ser exitosos o pesimistas dependiendo de cómo se manejen. También da consejos sobre cómo escuchar a los clientes, manejar quejas y enfocarse en satisfacer sus necesidades.
El documento proporciona información sobre la atención al cliente. Explica que el cliente es la parte más importante del negocio y que satisfacer sus necesidades es fundamental para el éxito de la empresa. También describe diferentes tipos de clientes y estrategias para brindar una excelente atención al cliente, como escuchar activamente, hacer preguntas para comprender sus necesidades, y tratar a cada cliente de manera personalizada. Además, presenta los "10 Mandamientos de la Atención al Cliente" que enfatizan la importancia de centrarse en el cliente y exceder
Siete estrategias para mejorar el servicio de atenciónJ. Pablo
El documento describe siete estrategias para mejorar el servicio de atención al cliente: 1) responder rápidamente a solicitudes de información, 2) responder rápidamente a quejas, 3) responder correctamente a preguntas, 4) cumplir lo prometido, 5) solicitar ayuda de clientes, 6) nunca decir "no" a clientes, y 7) entregar rápidamente. Siguiendo estas estrategias, las empresas pueden diferenciarse de la competencia y posicionarse como la mejor opción para los clientes.
El documento habla sobre la importancia de la calidad y la satisfacción del cliente para el éxito de un negocio. Explica que la calidad total significa cumplir con las expectativas del cliente en todo momento a través de un proceso de mejora continua. También describe cinco pasos clave para mejorar el servicio al cliente: escuchar activamente, definir un servicio superior, establecer metas cuantificables, medir el desempeño, y seleccionar empleados con enfoque en el servicio.
Webinar FIBA 12 agosto 2014: Objeciones y quejas como herramientas de fideliz...Monica Hernanz
Este documento proporciona consejos sobre cómo manejar de manera efectiva las quejas y objeciones de los clientes para mejorar la fidelización. Explica que las quejas, si se resuelven satisfactoriamente, pueden convertirse en oportunidades para fidelizar a los clientes. A continuación, presenta tres reglas y seis pasos clave para responder a las quejas de los clientes de una manera que los mantenga satisfechos y leales a la empresa.
El documento habla sobre la importancia de la atención al cliente (CRM) para las empresas. Explica que el CRM se enfoca en satisfacer al cliente y mantener una estrecha relación con ellos. También destaca que los clientes insatisfechos pueden manifestarse de diversas formas como quejas verbales o dejando de comprar un producto, por lo que es crucial resolver rápidamente cualquier queja del cliente. El CRM es fundamentalmente convertir las necesidades del cliente en la base del éxito de una empresa.
7 MANERAS DE PERDER UN CLIENTE Y COMO EVITARLO PROVEE HERRAMIENTAS PARA QUE LOS EMPRESARIOS MEJOREN SU SERVICIO AL CLIENTE Y CUIDEN A LOS ACTUALES FIDELIZANDOLOS Y CAUTIVÁNDOLOS PARA CONSEGUIR RELACIONES DE LARGO PLAZO
Practica 6 la atencion al cliente en tiempos del virus chino de wuhan - mer...KevinBalderrama2
Este documento discute la importancia de la atención al cliente durante la pandemia de COVID-19. Explica que los negocios deben comunicarse mejor con los clientes para responder a sus dudas y mantener su confianza. Describe los principales canales de atención al cliente como el teléfono, las redes sociales y el correo electrónico. También ofrece consejos como escuchar a los clientes, responder rápidamente a las quejas y recibir formación para brindar una atención personalizada. Concluye que los negocios deben mantener sus relaciones con
Este documento describe cómo las relaciones públicas pueden ayudar a una empresa a crear una marca fuerte y llegar a nuevos mercados de manera efectiva y de bajo costo, moldeando mensajes que informen a clientes y mercados potenciales sobre las virtudes del negocio. También discute métodos para evaluar la satisfacción del cliente, como encuestas, y cómo manejar quejas y situaciones difíciles con los clientes de manera profesional.
El documento proporciona información sobre la atención al cliente. Explica que la atención al cliente depende de la perspectiva del cliente y puede significar cosas diferentes para diferentes clientes. También destaca la importancia de mantener altos niveles de calidad en las interacciones con los clientes. Además, enfatiza que el personal de atención al cliente es fundamental para el éxito de una empresa ya que son la imagen de la empresa y cumplen con el objetivo final de las ventas y la satisfacción del cliente.
Este documento presenta información sobre un servicio de asesoría y resolución de ejercicios relacionados con ciencias. Proporciona detalles sobre cómo solicitar una cotización y ofrece apoyo en la resolución de ejercicios a través de maestros en línea o por correo electrónico. También incluye algunos ejemplos de ejercicios sobre conceptos básicos de ventas.
El documento describe el servicio al cliente, que se refiere a las acciones implementadas para los clientes antes, durante y después de la compra para satisfacerlos. Este proceso involucra varias etapas y factores como la amabilidad, calidad y calidez que influyen en el servicio ofrecido. Un buen servicio al cliente no sólo es responder preguntas sino ayudar al cliente de manera proactiva.
Servicio al cliente introduccion ptt VF.pptxAlvaroJ4
El documento describe el servicio al cliente, que se refiere a las acciones implementadas para los clientes antes, durante y después de la compra para satisfacerlos. Este proceso involucra varias etapas y factores como la amabilidad, calidad y calidez que influyen en el servicio ofrecido. Un buen servicio al cliente no sólo es responder preguntas sino ayudar al cliente de manera proactiva.
Este documento presenta un taller de ventas modelo IPCRiS. El modelo IPCRiS se basa en hacer preguntas de investigación, problemas, consecuencias, re-investigación y solución para entender las necesidades del cliente. El objetivo es generar ideas que ayuden a los vendedores a cerrar más ventas. También se discuten conceptos como retener clientes, aumentar ventas cruzadas, recuperar clientes antiguos y captar nuevos para lograr la rentabilidad.
El documento habla sobre la importancia de probar y medir campañas de mercadeo antes de invertir todo el presupuesto. Sugieren probar una campaña con un 10-15% del presupuesto para medir la aceptación y resultados. Explica que no tiene sentido probar una campaña sin medir los resultados para tomar mejores decisiones sobre el éxito de la campaña.
El documento define los conceptos de cliente, usuario y servicio al cliente. Explica que el cliente es la razón principal de existir de una organización y debe ser tratado como un activo valioso. Resalta que el 68% de los clientes se pierden debido a la indiferencia y mala atención, por lo que es crucial brindar un excelente servicio al cliente.
Este documento presenta conceptos clave sobre la atención al cliente. Explica que la atención al cliente implica ofrecer productos en el momento y lugar adecuados para asegurar su uso correcto. También describe diferentes tipos de atención al cliente como el servicio interno, en agencias de publicidad y los servicios prestados directamente a los clientes. Finalmente, presenta diez principios para brindar una excelente atención al cliente como poner al cliente por encima de todo, cumplir lo prometido y asegurar que todos en la organización trabajen como un equip
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Mario Mendoza Marichal: Un Líder con Maestría en Políticas Públicas por la Universidad de Chicago
Mario Mendoza Marichal es un profesional destacado en el ámbito de las políticas públicas, con una sólida formación académica y una amplia trayectoria en los sectores público y privado.
Bienvenido al mundo real de la teoría organizacional. La suerte cambiante de Xerox
muestra la teoría organizacional en acción. Los directivos de Xerox estaban muy involucrados en la teoría organizacional cada día de su vida laboral; pero muchos nunca se
dieron cuenta de ello. Los gerentes de la empresa no entendían muy bien la manera en que
la organización se relacionaba con el entorno o cómo debía funcionar internamente. Los
conceptos de la teoría organizacional han ayudado a que Anne Mulcahy y Úrsula analicen
y diagnostiquen lo que sucede, así como los cambios necesarios para que la empresa siga
siendo competitiva. La teoría organizacional proporciona las herramientas para explicar
el declive de Xerox, entender la transformación realizada por Mulcahy y reconocer algunos pasos que Burns pudo tomar para mantener a Xerox competitiva.
Numerosas organizaciones han enfrentado problemas similares. Los directivos de
American Airlines, por ejemplo, que una vez fue la aerolínea más grande de Estados
Unidos, han estado luchando durante los últimos diez años para encontrar la fórmula
adecuada para mantener a la empresa una vez más orgullosa y competitiva. La compañía
matriz de American, AMR Corporation, acumuló $11.6 mil millones en pérdidas de 2001
a 2011 y no ha tenido un año rentable desde 2007.2
O considere los errores organizacionales dramáticos ilustrados por la crisis de 2008 en el sector de la industria hipotecaria
y de las finanzas en los Estados Unidos. Bear Stearns desapareció y Lehman Brothers se
declaró en quiebra. American International Group (AIG) buscó un rescate del gobierno
estadounidense. Otro icono, Merrill Lynch, fue salvado por formar parte de Bank of
America, que ya le había arrebatado al prestamista hipotecario Countrywide Financial
Corporation.3
La crisis de 2008 en el sector financiero de Estados Unidos representó un
cambio y una incertidumbre en una escala sin precedentes, y hasta cierto grado, afectó a
los gerentes en todo tipo de organizaciones e industrias del mundo en los años venideros.
El-Codigo-De-La-Abundancia para todos.pdfAshliMack
Si quieres alcanzar tus sueños y tener el estilo de vida que deseas, es primordial que te comprometas contigo mismo y realices todos los ejercicios que te propongo para recibieron lo que mereces, incluso algunos milagros que no tenías en mente
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Con esta dinámica podrás saber cuánto conoces
del tema de servicio al cliente. Y lo más
importante, aprenderás sobre esto.
Instrucciones:
1.- Selecciona una categoría de preguntas.
Cada categoría tiene puntos diferentes.
2.- Decide cual es la respuesta correcta.
3.- Luego haz click en donde dice solución.
4.- Si la acertaste puedes sumar los puntos
que vale dicha pregunta.
INICIAR
7. DestrezasComercialesS.A.www.destrezascomerciales.com
¿QUE SIGNIFICA SERVIR?
Respuesta correcta la opción B
Si acertaste ganas 30 puntos Si no acertaste tienes 0 puntos
Porque servir es un acto de ayuda a otras
personas. En nuestro caso a un cliente que
llega a nuestra organización buscando
solución a su situación y se merece nuestra
mejor atención.
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8. DestrezasComercialesS.A.www.destrezascomerciales.com
¿QUE SIGNIFICA VALOR AGREGADO?
Respuesta correcta la opción A
Si acertaste ganas 30 puntos Si no acertaste tienes 0 puntos
Cada vez que damos algo más de lo que el
cliente espera recibir de nuestro servicio le
estamos agregando valor a la atención
brindada. Esto no es difícil.
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9. DestrezasComercialesS.A.www.destrezascomerciales.com
¿QUE SIGNIFICA MOMENTO DE LA
VERDAD?
Respuesta correcta la opción B
Cada vez que estemos frente a un cliente,
sea personal o por teléfono estamos
generando un momento de la verdad. Ahí
es donde se prueba el buen servicio.
Si acertaste ganas 30 puntos Si no acertaste tienes 0 puntos
Volver
14. DestrezasComercialesS.A.www.destrezascomerciales.com
Respuesta correcta la opción C
Si acertaste ganas 30 puntos Si no acertaste tienes 0 puntos
Un cliente es aquella persona que nos
compra en este momento y un prospecto es
una persona que aun no compra pero tiene el
perfil ideal que la empresa busca.
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¿Qué diferencia hay entre un cliente y un
prospecto?
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Respuesta correcta la opción A
Si acertaste ganas 30 puntos Si no acertaste tienes 0 puntos
Cada cliente se merece una atención
diferenciada. Algunos les gusta la atención
rápida a otros un mejor trato. Otros
desean mas respeto, etc.
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¿Todos los clientes se tratan por igual?
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Respuesta correcta la opción A
En la literatura reciente, se considera que
el cliente es un activo de las empresas. Su
valor se incrementa entre más contribuya
con sus ingresos.
Si acertaste ganas 30 puntos Si no acertaste tienes 0 puntos
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¿Qué significa VALOR DE VIDA DE UN
CLIENTE?
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¿Cuál puede ser el mejor ejemplo
de una política de servicio?
A
B
C
SOLUCIONVolver
El cliente tiene derecho a ser atendido con una sonrisa
El cliente debe presentar la factura de compra para hacerle
la devolución o reintegro del dinero.
El cliente debe llenar todo el documento para poder
ingresar sus datos al sistema.
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¿Qué diferencia una política de
una norma de servicio al cliente?
A
B
C
SOLUCIONVolver
No hay diferencias, ambos son la misma cosa.
Una política es para tomar decisiones con el cliente, la norma
es la forma en como se debe comportar el trabajador
Las normas se obtienen del plan estratégico y pueden ser
consideradas objetivos de largo plazo.
21. DestrezasComercialesS.A.www.destrezascomerciales.com
Respuesta correcta la opción A
Si acertaste ganas 40 puntos Si no acertaste tienes 0 puntos
Las políticas definen las acciones a realizar
cuando un cliente se presenta con alguna
situación especial. Ayuda a tomar
decisiones en el momento.
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¿Para que sirven las políticas de servicio al
cliente?
22. DestrezasComercialesS.A.www.destrezascomerciales.com
Respuesta correcta la opción B
Si acertaste ganas 40 puntos Si no acertaste tienes 0 puntos
Aunque parecen correctas las 3, la opción
B define claramente qué hacer cuando un
cliente llega a reclamar una devolución.
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¿Cuál puede ser el mejor ejemplo de una
política de servicio?
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Respuesta correcta la opción B
Las políticas definen el qué hacer y cómo
resolver situaciones frente a un cliente. La
norma esta diseñada para que el trabajador
siga una serie de hábitos que mejoran el
servicio al cliente.
Si acertaste ganas 40 puntos Si no acertaste tienes 0 puntos
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¿Qué diferencia una política de una norma de
servicio al cliente?
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Respuesta correcta la opción C
Si acertaste ganas 60 puntos Si no acertaste tienes 0 puntos
Cada vez que una empresa recibe una queja
o reclamo le esta brindando información
oportuna y valiosa a esta. Le indica en dónde
hay problemas y cómo solucionarlos.
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¿Porqué son importantes las quejas en las
empresas?
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Respuesta correcta la opción B
Si acertaste ganas 60 puntos Si no acertaste tienes 0 puntos
Una queja se asocia, normalmente a
problemas de atención. Mientras que el
reclamo se genera cuando el cliente ya ha
comprado algo y visita la empresa porque
no va acorde a lo que le prometieron.
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¿Qué diferencia a una queja de un
reclamo?
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Respuesta correcta la opción B
El cliente no solo llega con el problema, sino
además llega con una carga emocional alta,
y esto hace que la atención de quejas pueda
ser algo estresante.
Si acertaste ganas 60 puntos Si no acertaste tienes 0 puntos
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¿Por qué las quejas afectan tanto al personal
de servicio?
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¿Qué son los parámetros de
servicio al cliente?
A
B
C
SOLUCIONVolver
Es un punto de comparación, para valorar como se está
con respecto a ese parámetro.
Son guías de cómo actuar al momento de atender a los
clientes.
Ninguno de los anteriores.
35. DestrezasComercialesS.A.www.destrezascomerciales.com
Respuesta correcta la opción B
Si acertaste ganas 80 puntos Si no acertaste tienes 0 puntos
La satisfacción del cliente se da al momento
en que este siente que le han logrado
satisfacer su necesidad con la empresa que
le atiende.
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¿Cómo se logra la satisfacción de los clientes?
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Respuesta correcta la opción C
Si acertaste ganas 80 puntos Si no acertaste tienes 0 puntos
Las empresas pueden utilizar varios
métodos para medir la satisfacción de los
clientes. Puede utilizar instrumentos
escritos o verbales.
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¿Cómo se mide la satisfacción del cliente?
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Respuesta correcta la opción A
Un parámetro es la base que permite evaluar
el servicio. El parámetro es un punto de
comparación. Si en una evaluación se tiene
un puntaje de 80 en satisfacción; este por si
mismo no dice nada. Tendrá sentido al
momento de compararlo con el parámetro.
Si acertaste ganas 80 puntos Si no acertaste tienes 0 puntos
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¿Qué son los parámetros de servicio al cliente?
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¿Qué son las actitudes?
Son acciones que realizan las personas al estar en
contacto con otras.
A
B
C
SOLUCIONVolver
Significa los estados motivacionales que tienen las
personas.
Significa los estados de ánimos, que reflejan como nos
sentimos.
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¿Qué relación hay entre las
actitudes y la motivación?
A
B
C
SOLUCIONVolver
Las actitudes y motivaciones son la misma cosa.
No hay relación entre ellas, son aspectos psicológicos
independientes entre si.
Las actitudes definen la motivación. Las actitudes son
aspectos internos que manifestamos por medio de la
conducta, que puede ser motivada o desmotivada.
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Respuesta correcta la opción C
Si acertaste ganas 90 puntos Si no acertaste tienes 0 puntos
Las actitudes son estados de ánimos que
tenemos todos los seres humanos. Ese
animo esta en nuestro interior y refleja lo que
hacemos durante el día.
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¿Qué son las actitudes?
43. DestrezasComercialesS.A.www.destrezascomerciales.com
Respuesta correcta la opción A
Si acertaste ganas 90 puntos Si no acertaste tienes 0 puntos
Los seres humanos tenemos actitudes
positivas y eso nos hace ver el mundo con
optimismo. Pero también tenemos
actitudes negativas, que nos hacen ver las
cosas en esa perspectiva.
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¿Hay actitudes positivas y negativas?
44. DestrezasComercialesS.A.www.destrezascomerciales.com
Respuesta correcta la opción C
Tienen mucha relación, los estados de
animo (actitudes) definen la energía
(motivación) que vamos a tener ante nuestro
mundo. Una persona pesimista tendrá baja
motivación, por ejemplo.
Si acertaste ganas 90 puntos Si no acertaste tienes 0 puntos
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¿Qué relación hay entre las actitudes y la
motivación?