Esta ley establece medidas para dinamizar la economía en el año 2015, incluyendo: 1) Las gratificaciones de julio y diciembre no están sujetas a descuentos, excepto los establecidos por ley. 2) Los aguinaldos de los servidores públicos tampoco están sujetos a descuentos. 3) Las aportaciones de los empleadores a Essalud por las gratificaciones se pagan a los trabajadores como una bonificación temporal.