Liderazgo personal

1. Análisis personal.
a)¿Qué cargos de liderazgo haz tenido en lo profesional o personal?
En lo profesional, he sido la encargada de una papelería, ya que tenía que ver que todos los
empleados cumplan con su trabajo y me encargaba de ver que la papelería esté en buen
funcionamiento.
En lo personal, soy hermana mayor y me encargo de enseñar y ayudarlas en cosas que no
comprendan.
b)¿Qué habilidades o conocimientos fueron importantes en aquella situación?
En lo profesional el manejo de la computadora y el saber organizar mi personal.
En lo personal, pues conocimientos que he adquirido en el hogar.
c)Cita alguna situación problemática que han tenido que enfrentar al trabajar con tus
compañeros.
Que a veces no todos tenemos las mismas opiniones, cada quien tiene diferente punto de
vista, pero siempre podemos llegar a un acuerdo.
d)¿Qué capacidades tienes para adaptarte en situaciones estresantes, de cambio, de
conflicto, …?
No pierdo el control de la situación por mas estresante que sea.
e)Enumera dificultades concretas que se han presentado cuando una persona desempeña
las funciones de líder o dirigente.
1.- a veces los líderes quieren que se hagan las cosas a su manera, cuando los empleados
tienen opiniones de cómo hacerlo más fácil.
2.- cuando le ofrece más apoyo a otros empleados.
3.- cuando abusan de la forma de uno.
Etc.
f) Qué puedes hacer en tu comunidad, en tu familia, en tu grupo de trabajo o de estudio,
para que exista mayor armonía y desarrollo?
Escuchar las opiniones de todos y llegar a una conclusión o a un buen acuerdo.
g) ¿Qué es lo que te motiva?
Tener un buen equipo que sepa llevarse bien y convivir alegremente.
Define el concepto de estas cualidades y evalúa tu nivel de desarrollo:
Integridad: puede referirse a un individuo educado, honesto, que tiene control emocional, que
tiene respeto por sí mismo, apropiado, que tiene respeto por los demás, responsable,
disciplinado, directo, puntual, leal, pulcro y que tiene firmeza en sus acciones, por lo tanto, es
atento, correcto e intachable.

2. Honestidad: hace referencia a un conjunto de atributos personales, como la decencia, el pudor,
la dignidad, la sinceridad, la justicia, la rectitud y la honradez en la forma de ser y de actuar.
Humildad: es una virtud humana atribuida a quien ha desarrollado conciencia de sus propias
limitaciones y debilidades, y obra en consecuencia.
Valentía: Determinación para enfrentarse a situaciones arriesgadas o difíciles.
Compromiso: es una obligación contraída, palabra dada. También, es una situación difícil,
incomoda, embarazosa o delicada.
Sinceridad: es la cualidad de obrar y expresarse con verdad, sencillez y honestidad, sin
fingimientos o segundas intenciones.
Pasión: es generalmente asociado a un sentimiento tan profundo que desborda la frontera del
dolor físico o psicológico.
Confianza: la seguridad en nosotros mismos, la esperanza de que algo se desarrolle conforme
nuestras expectativas, o la familiaridad que tenemos en el trato con alguien.
Positividad: lo que ha sido establecido, aceptado por las costumbres o convenciones humanas o
afirmado gramaticalmente en una oración en oposición a lo que no se admite o se niega.
Genio: Manera de ser o carácter de una persona, especialmente por lo que respecta a la forma
de reaccionar ante las personas o ante las cosas que le suceden.
Determinación: Cosa que alguien determina hacer o que se haga.
Compasión: Sentimiento de tristeza que produce el ver padecer a alguien y que impulsa a aliviar
su dolor o sufrimiento, a remediarlo o a evitarlo.
Sensibilidad: Capacidad para percibir sensaciones a través de los sentidos, o para sentir
moralmente.
Me considero valiente porque Determinación para enfrentarse a situaciones arriesgadas o
difíciles, positiva, y comprometedora.