El documento describe las funciones de un gerente, incluyendo representar a la sociedad, coordinar recursos a través de la planeación, organización, dirección y control para lograr objetivos. Explica que existen cuatro tipos de gerencia: patrimonial, política, por objetivos y la necesidad de la gerencia. Finalmente, enumera seis responsabilidades clave de un gerente como contratar personal gerencial, realizar evaluaciones, planear metas, coordinar con oficinas administrativas, crear buenas relaciones con clientes y lograr que las personas hagan lo que deben hacer