Este documento resume los reglamentos y obligaciones de empleadores y trabajadores en materia de salud y seguridad ocupacional. Establece que los empleadores deben procurar el cuidado de la salud de los trabajadores y mantener un ambiente de trabajo seguro, mientras que los trabajadores deben cumplir las normas de salud ocupacional, usar equipo de protección, e informar sobre riesgos. También cubre temas como la semana de prevención, donación de sangre y cuidado personal.

1. REGLAMENTO Y PREVENCION

2. SEMANA DE LA PREVENCION SEMANA DE LA PREVENCION

3. DONACION DE SANGRE

4. ENFERMEDADES

5. CUIDADO PERSONAL

6. CITOLOGIA

7. REGLAMENTO DE LA ISTITUCION

8. REGLAMENTO DE SEGURIDAD

9. 1. El decreto 1295 de 1994 organización y administración del sistema general de registros profesionales del ministerio de protección social que establece las siguientes obligaciones: -Empleador: procurar el cuidado integral de salud de los trabajadores. -Trabajador: cumplir las normas, reglamentos e instrucciones de los programas de salud ocupacional de la empresa

10. 2. Ley 9/1979, código sanitario nacional, ministerio de salud: Art. 84. Empleadores obligados a… Mantener un ambiente de trabajo higiénico y seguro, adoptar medidas efectivas para proteger la salud de los trabajadores, notificar los accidentes y enfermedades ocurridos en los sitios de trabajo. Art. 85. Los trabajadores están obligados a… Cumplir las normas del reglamento de medicina, higiene y seguridad que se establezcan. Usar y mantener adecuadamente los dispositivos para control de riesgos, colaborar en el mantenimiento de las medidas de prevención de riesgos.

11. 3. Resolución 2013/1986: Son obligaciones de los trabajadores… -Elegir libremente sus representantes al comité de seguridad. -Informar al COPASO(Comité de salud ocupacional) las situaciones de riesgo que se presenten. -Cumplir con las normas de seguridad en le trabajo.

12. POR: LAURA BRAN VALDERRAMA Y MARIA ANGELICA ROCHA 8ºA