sistema que se
elige para poder
lograr un objetivo
determinado a
través de los
Recursos Humanos
LA ORGANIZACION
Los elementos
principales de toda
organización son los
siguientes:
Un objetivo.
Elementos personales.
La dirección.
La división del trabajo que
es la especialización y
cooperación de las fuerzas
laborales en diferentes
tareas y roles, con el
objetivo de mejorar la
eficiencia
Características de las organizaciones
- Dan trabajo y generan empleo
- Crean y satisfacen necesidades
- Crean y elaboran productos y servicios
- Producen y transmiten tecnología
- Crean, transmiten y reciben manifestaciones
culturales
- Distribuyen y redistribuyen recursos
- Permiten alcanzar objetivos generales y particulares
- Son espacios de desarrollo personal y profesional
Es un medio a través del cual se establece
la mejor manera de lograr los objetivos
del grupo social.
Suministra los métodos para que se
puedan desempeñar las actividades
eficientemente, con un mínimo de
esfuerzo.

Presentación1000

  • 1.
    sistema que se eligepara poder lograr un objetivo determinado a través de los Recursos Humanos LA ORGANIZACION Los elementos principales de toda organización son los siguientes: Un objetivo. Elementos personales. La dirección. La división del trabajo que es la especialización y cooperación de las fuerzas laborales en diferentes tareas y roles, con el objetivo de mejorar la eficiencia Características de las organizaciones - Dan trabajo y generan empleo - Crean y satisfacen necesidades - Crean y elaboran productos y servicios - Producen y transmiten tecnología - Crean, transmiten y reciben manifestaciones culturales - Distribuyen y redistribuyen recursos - Permiten alcanzar objetivos generales y particulares - Son espacios de desarrollo personal y profesional Es un medio a través del cual se establece la mejor manera de lograr los objetivos del grupo social. Suministra los métodos para que se puedan desempeñar las actividades eficientemente, con un mínimo de esfuerzo.