Este documento presenta una introducción a la teoría de las organizaciones. Define una organización como la coordinación de las actividades de individuos para aprovechar recursos y alcanzar objetivos. Explica que las organizaciones se clasifican según su estructura, objetivos, flexibilidad y liderazgo, e identifica recursos comunes como humanos, materiales y tecnológicos. Además, señala que el propósito de una organización es establecer metas, asegurar coordinación, previsibilidad y compensaciones.