El documento describe el concepto de competencias y sus aplicaciones en la gestión de recursos humanos a lo largo del ciclo de vida del empleado. Explica que las competencias son conocimientos, habilidades y actitudes que favorecen el desempeño laboral y que la organización busca desarrollar. Luego detalla cómo las competencias pueden utilizarse en la descripción de puestos, selección, formación, evaluación de desempeño, análisis de potencial, política de compensación y planes de carrera.
Somos es la primera comunidad virtual de profesionales socialmente responsables que prevé ayudar a las ONG a mejorar su gestión y difusión a través del uso de las nuevas tecnologías
Somos es la primera comunidad virtual de profesionales socialmente responsables que prevé ayudar a las ONG a mejorar su gestión y difusión a través del uso de las nuevas tecnologías
Accenture Accelerator for Mobile Field Service: SAPTony Smith
Field service organizations can now extend their systems and capabilities further than ever thanks to today’s mobile tools and technologies. Tablets,
smartphones, netbooks, and their supporting software and infrastructure now enable greater efficiencies, boost customer satisfaction and make field activities much safer for mobile workers.
Alejandro Amicone, Managing Director Financial Services Argentina y Perú de Accenture.
13º Congreso Internacional de Tecnología para el Negocio Financiero.
During my internship i got expirience working in this company.
Deloitte is one of the best company established here in our country. I put this material on this page if a student wants to know about it. I hope you enjoy learning a little bit about Deloitte.
Presentación de D. Andrés Escudero Jaramillo, responsable de formación de Everis, en la que nos muestra las buenas prácticas en estrategia de formación de su compañía con motivo de la jornada celebrada el pasado día 27 de septiembre para presentar el estudio realizado por telecyl@you INCIDENCIA DE LA FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO Y LA CUALIFICACIÓN EN LA ESTABILIDAD LABORAL
ISI Indicador de la Sociedad de la Información everis 4 T 2007 Everiseverischile
Indicador de la Sociedad de la Información (ISI) elaborado trimestralmente por la consultora everis y la Universidad de Navarra, España. Este estudio trimestral se elabora desde 2005 y a la fecha se ha posicionado como uno de los Indicadores sobre Desarrollo Tecnológico más importante de Latinoamérica.
El estudio se difunde simultáneamente en cinco países del continente: Chile, Argentina, Brasil, Colombia y México.
Accenture Accelerator for Mobile Field Service: SAPTony Smith
Field service organizations can now extend their systems and capabilities further than ever thanks to today’s mobile tools and technologies. Tablets,
smartphones, netbooks, and their supporting software and infrastructure now enable greater efficiencies, boost customer satisfaction and make field activities much safer for mobile workers.
Alejandro Amicone, Managing Director Financial Services Argentina y Perú de Accenture.
13º Congreso Internacional de Tecnología para el Negocio Financiero.
During my internship i got expirience working in this company.
Deloitte is one of the best company established here in our country. I put this material on this page if a student wants to know about it. I hope you enjoy learning a little bit about Deloitte.
Presentación de D. Andrés Escudero Jaramillo, responsable de formación de Everis, en la que nos muestra las buenas prácticas en estrategia de formación de su compañía con motivo de la jornada celebrada el pasado día 27 de septiembre para presentar el estudio realizado por telecyl@you INCIDENCIA DE LA FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO Y LA CUALIFICACIÓN EN LA ESTABILIDAD LABORAL
ISI Indicador de la Sociedad de la Información everis 4 T 2007 Everiseverischile
Indicador de la Sociedad de la Información (ISI) elaborado trimestralmente por la consultora everis y la Universidad de Navarra, España. Este estudio trimestral se elabora desde 2005 y a la fecha se ha posicionado como uno de los Indicadores sobre Desarrollo Tecnológico más importante de Latinoamérica.
El estudio se difunde simultáneamente en cinco países del continente: Chile, Argentina, Brasil, Colombia y México.
Programa Augere de Certificación en Mentoring.NA#GROW
PROGRAMA AUGERE DE CERTIFICACIÓN EN MENTORING.
«Una metodología para el desarrollo del talento».
¿Para quiénes? Directivos y Managers de áreas de RR.HH., funcionales y de negocio. ¿Para qué? Para descubrir nuevos modos de intervenir en las organizaciones, acompañando el desarrollo de personas y equipos internos.
El Programa Augere de Certificación en Mentoring está acreditado por la ICF como CCE (Educación Continua en Coaching) con 12 créditos, de los cuales, 7.25 unidades en el Área de Competencias Clave y 4.75 unidades en el Área de Recursos de Desarrollo.
Más Información:
https://namagazine.es/producto/programa-augere-de-certificacion-en-mentoring/
Programa Augere de Certificación en Mentoring.NA#GROW
PROGRAMA AUGERE DE CERTIFICACIÓN EN MENTORING.
«Una metodología para el desarrollo del talento».
¿Para quiénes? Directivos y Managers de áreas de RR.HH., funcionales y de negocio. ¿Para qué? Para descubrir nuevos modos de intervenir en las organizaciones, acompañando el desarrollo de personas y equipos internos.
El Programa Augere de Certificación en Mentoring está acreditado por la ICF como CCE (Educación Continua en Coaching) con 12 créditos, de los cuales, 7.25 unidades en el Área de Competencias Clave y 4.75 unidades en el Área de Recursos de Desarrollo.
Más Información:
https://namagazine.es/producto/programa-augere-de-certificacion-en-mentoring/
Portafolio de Servicios correspondientes a los Programas, Procesos, Seminarios y Talleres que ofrecemos en todo lo relacionado con el comportamiento de Individuos dentro de las organizaciones