Frank es un pasante de recursos humanos en la fábrica donde trabajan su padre y hermana. Los ejecutivos querían aumentar las horas de trabajo a 35 horas para incrementar la producción, pero los sindicalistas y obreros se oponían a los cambios. Frank encuestó a los empleados y descubrió que su padre sería despedido, a pesar de la tensa relación entre ellos debido a sus diferentes perspectivas sobre el cambio en la empresa.

1. Franco Gallippi 4BPelícula “Recursos Humanos”

2. ¿Cuál era la función de Frank en la empresa?Frank, un joven universitario, hijo de obreros, que vuelve a su pueblo como pasante en el departamento de recursos humanos de la misma fábrica donde trabajan su hermana y su padre. Cuando llega, comienza a hacer su trabajo de la mejor manera posible, intentando integrarse no sólo a los ejecutivos sino también a los obreros. Conforme pasa el tiempo se da cuenta que los sindicalistas están muy en desacuerdo con las decisiones de los ejecutivos.

3. ¿A cuanto querían llevar las horas de trabajo y Por que?Empieza una negociación entre el sindicato y los directivos de la empresa, sobre la mejor manera de reducir la semana laboral a 35 horas, para incrementar la producción y las ganancias.

4. ¿Por qué se oponían los sindicalistas y los obreros?Los sindicalistas y los obreros se oponían porque no les gustaba las decisiones que habían tomado los ejecutivos. Para impedir que esto pase los ejecutivos realizaban reuniones.

5. ¿Qué tipo de cuestionario les hizo Frank?Frank realiza una encuesta para saber quien de los empleados estaba a favor de la disposición de las 35 horas. Luego, encuentra una carta donde aparecen doce nombres de personas que van a ser despedidas, uno de estos nombres es el del padre de Frank.

6. ¿Cuál era la relación de Frank con su padre y por que?La relación de Frank y su padre no era MUY buena, ya que contaban con diferentes pensamientos. Frank siempre pensaba en el futuro, y que las cosas siempre podrían mejorar, mientras que el padre pensaba que si las cosas estaban bien tenían que quedar como estaban. Cuando Frank se entera de que van a despedir a su padre, se lo termina confesando, y el ve que no hace nada para evitarlo.

7. La película nos muestra los problemas que puede tener una empresa en la actualidad, y la forma en que se tratan. También muestra claramente que mesclar el ámbito familiar con la empresa puede ocasionar problemas.La película nos muestra que debemos luchar por lo que uno quiere, así como lo hace Frank.CONCLUSIÓN