Este documento ofrece consejos para buscar empleo de manera efectiva, como completar su perfil con detalles sobre su ubicación, experiencia laboral específica, estudios y disponibilidad horaria, y proporcionar un breve currículum que destaque sus calificaciones para aumentar las posibilidades de conseguir un trabajo.

2. Una parte de una búsqueda de empleo es el crear una buena
impresión. Su solicitud de empleo es uno de los medios de dar una
buena impresión. Una solicitud limpia, completa y precisa presenta
el mejor retrato de sus calificaciones.
La mayoría de las solicitudes de empleo contienen las mismas
preguntas. Si tiene la información a la mano, esto le ahorra tiempo
y evitara que cometa errores.
La información necesaria:
Su número de seguro social, dirección y teléfono
Un récord de su historial de trabajo comenzando con el trabajo
mas reciente
Las escuelas a las que asistío: direcciones y fechas
Referencias: nombre de la persona, dirección, numero de teléfono
y ocupación

3. La palabra empleo tiene dos grandes significados. Por un
lado, hacer referencia a la acción y efecto de emplear. Este verbo
significa ocupar a alguien (encargándole un negocio o
puesto), gastar dinero en una compra o, simplemente, usar algo.
Por otra parte, el término empleo se utiliza para nombrar una
ocupación u oficio. En ese sentido, se lo suele utilizar como sinónimo
de trabajo.
Durante miles de años, la forma predominante en la relación de las
personas a través del trabajo fue la esclavitud. Se trataba de una
relación de propiedad, donde el trabajador era un esclavo
propiedad de su amo. El propietario podía utilizar al esclavo o
venderlo por su sola voluntad y, por supuesto, apropiarse del fruto
de su trabajo.

4. Estos son algunos consejos que enseña como buscar empleo y la intención es
que les sirva a Uds. no solo para publicar en nuestra página sino también para
acrecentar sus posibilidades.
1- Completen su perfil, con país y ciudad y dirección de e-mail, si solo ponen el
país es difícil saber en que ciudad viven.
2- Detallen brevemente sus conocimientos decir, soy técnico, no dice
mucho, traten de agregar que experiencia, cuanto tiempo en esta, etc.
3- En cada ítem pongan al menos el año en que se desempeñaron , ejemplo:
técnico reparador de PC desde 2001 al 2003 en empresa NN , jefe de servicio
técnico desde 2003 al 2005 en empresa NMN
4- Pongan que estudios tienen , si bien es importante el titulo técnico , saber si
tienen estudios completos o si además tienen algún curso de idiomas o
conocimientos básicos de otra especialidad es importante
5- Detallen si tienen horarios disponibles , o amplia disponibilidad horaria
6- Poseer carnet de conducir , experiencia de atención al cliente , experiencia
en compras de insumos , etc. , son cosas que deben agregar si las tienen
7- Esto formara un breve currículum que les dará mas posibilidades en cualquier
aviso

5. Desempleo, desocupación o paro, en el mercado de trabajo, hace
referencia a la situación del trabajador que carece de empleo
y, por tanto, de salario. Por extensión es la parte de la población que
estando en edad, condiciones y disposición de trabajar -población
activa- carece de un puesto de trabajo.
Para referirse al número de parados de la población se utiliza la tasa
de desempleo por país u otro territorio. La situación contraria al
desempleo es el pleno empleo.
Además de la población activa, en la que se incluye tanto a los que
están trabajando como al conjunto de los parados o desempleados
de un país, la sociedades cuentan con una población inactiva
compuesta por aquellos miembros de la población que no están en
disposición de trabajar, sea por estudios, edad -niños y población
anciana o jubilada-, enfermedad o cualquier otra causa legalmente
establecida.