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INTEVENCIÓN EN ORIENTACIÓN
ORIENTACIÓN Y TRABAJO
YULIANA TALAMANTES
ORIENTACIÓN Y TRABAJO
La orientación en el trabajo es de suma importancia
para optimizar: recursos, tiempos y esfuerzos.

“BUSCAR TRABAJO ES TODO UN
TRABAJO”
Debes tener claro cuál es tu meta profesional, en qué
profesiones te gustaría trabajar, sin limitarte a una
sola, y desarrollar los conocimientos y habilidades
que te van a facilitar tu búsqueda de empleo.
¿QUÉ TIPO DE TRABAJO DESEO TENER?
¿SOY CONSCIENTE DE MIS POSIBILIDADES Y
DE MIS LIMITACIONES?
 Es importante hacer un autoanálisis para saber no
sólo qué conocimientos y habilidades posees, sino
también cuáles son tus limitaciones, tu capacidad
para trabajar en equipo, cómo te relacionas con la
gente, tu capacidad de resolver problemas. En
definitiva, conocer aquellas cualidades que debo
potenciar y las actitudes que debes mejorar.
¿CONOZCO BIEN EL MERCADO LABORAL?
 Estar bien informado de qué tipo de empresas hay
en tu sector profesional, en qué profesiones se está
generando empleo, cuáles son los avances
tecnológicos del sector, qué zonas o comarcas
están en expansión, etc. , van a ayudarte en la
búsqueda de nuevas oportunidades y recursos
para encontrar un empleo.
ORIENTACIÓN VOCACIONAL
COMO AYUDAR A ELEGIR
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 DEFICIENCIA LABORAL
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Intevención en orientación

  • 1. INTEVENCIÓN EN ORIENTACIÓN ORIENTACIÓN Y TRABAJO YULIANA TALAMANTES
  • 2. ORIENTACIÓN Y TRABAJO La orientación en el trabajo es de suma importancia para optimizar: recursos, tiempos y esfuerzos. 
  • 3. “BUSCAR TRABAJO ES TODO UN TRABAJO”
  • 4. Debes tener claro cuál es tu meta profesional, en qué profesiones te gustaría trabajar, sin limitarte a una sola, y desarrollar los conocimientos y habilidades que te van a facilitar tu búsqueda de empleo. ¿QUÉ TIPO DE TRABAJO DESEO TENER?
  • 5. ¿SOY CONSCIENTE DE MIS POSIBILIDADES Y DE MIS LIMITACIONES?  Es importante hacer un autoanálisis para saber no sólo qué conocimientos y habilidades posees, sino también cuáles son tus limitaciones, tu capacidad para trabajar en equipo, cómo te relacionas con la gente, tu capacidad de resolver problemas. En definitiva, conocer aquellas cualidades que debo potenciar y las actitudes que debes mejorar.
  • 6. ¿CONOZCO BIEN EL MERCADO LABORAL?  Estar bien informado de qué tipo de empresas hay en tu sector profesional, en qué profesiones se está generando empleo, cuáles son los avances tecnológicos del sector, qué zonas o comarcas están en expansión, etc. , van a ayudarte en la búsqueda de nuevas oportunidades y recursos para encontrar un empleo.
  • 7.
  • 9. COMO AYUDAR A ELEGIR
  • 10. RIESGOS DE MALA ELECCIÓN  DESINTERES POR EJERCER  PERDIDA DE TIEMPO Y ESFUERZOS  NEGLIGENCIAS  MALA ACTITUD CON LOS COMPAÑEROS DE TRABAJO  DEFICIENCIA LABORAL  EL TRABAJO ES MAS PESADO  PROBLEMAS DE SALUD FISICA Y MENTAL

Notas del editor

  1. La orientación laboral permite tomar conciencia de la importancia de planificar las acciones para que las mismas resulten más eficaces.
  2. Ayudar a descubrir el lugar en donde se pueden desarrollar de manera plena.
  3. Para la elección de una carrera en importante conocer las fortalezas y debilidades, indispensable pedir ayuda en caso de indecisión por dos o más carreras.