1. VIVIANA ALEXANDRA G A R A VITO
MERY AN
S E B A STI A S N
E M E R S S ON
EMICER
L IN Y E B E
URUEÑA
M A R TIN E Z
RODRIGUEZ
NOGUER A
TABARES

2. NUESTRA IMAGEN

3. INTRODUCCIÓN
Con el fin de desarrollar un servicio enfocado a
contribuir con la calidad de la educación en
Colombia, se crea esta empresa, que desarrolla
estrategias y plantea soluciones para la
regulación de la información estudiantil integral.

4. MISIÓN
Brindar las herramientas más eficaces para
hacer del proceso de evaluación y control
de desarrollo educacional un elemento
importante y optimo para el beneficio y
mejoramiento de la educación.

5. VISION
Será una de las mejores empresas de asesoría educativa,
pedagógica, profesional, técnica en sistematización y
procesamiento de datos, desarrollo de software así como
soluciones tecnológicas y ayudas educativas del país. Nos
engrandeceremos tanto corporativa como moralmente en el
campo de la educación y abarcaremos con mucha
responsabilidad el mayor número de instituciones
educativas, proporcionando una excelente calidad en todos
nuestros servicios.

6. Engrandeceremos tanto corporativa como
moralmente el campo de la educación con
responsabilidad en el mayor número de
instituciones educativas, proporcionando
una excelente calidad en todos nuestros
servicios.
OBJETIVO GENERAL

7. OBJETIVOS ESPECIFICO
 Ampliar el portafolio de servicios para las
instituciones.
Experiencia tecnológica estudiantil para
mantener una alta competitividad.
 Respaldo oportuno a las necesidades del ámbito
educativo.
 Proporcionar herramientas suficientes para
entregar información verídica y confiable.

8. OBJETIVOS ESPECIFICOS DE CADA AREA
AREA DE PRODUCION Y SERVICIOS:
Organización, dirección, control y mejora de los sistemas que
producen bienes y servicios, en sistemas de carnetización y notas.
AREA ADMINISTRATIVA:
Lograr transparencia en la adjudicación de contratos, ya sea por
contratación directa o convenios para el normal funcionamiento con
las instituciones educativas.
Elaborar el presupuesto, con el fin de planear los recursos
financieros que permitan garantizar el logro de los objetivos, planes
de desarrollo.
Contribuir al logro de resultados y toma de decisiones mediante la
administración de los recursos financieros.

9. AREA DE RECURSOS HUMANOS:
Proporcionar a la Empresa el personal idóneo y eficiente para alcanzar sus
planes y objetivos estratégicos, tácticos y operativos.
Elevar la productividad del personal, vía la capacitación permanente, para
promover la eficacia y la eficiencia.
Resolver los conflictos y aprovecharlos para elevar la productividad de la
Empresa.
Facilitar el rendimiento general.
AREA FINANCIERA:
El Objetivo básico financiero es maximizar el valor de la empresa.
Obtención de fondos y del suministro del capital que se utiliza en el
funcionamiento de la empresa.
Disponer con los medios económicos necesarios para cada uno de los
departamentos para que funcionen adecuadamente.
Programa y controla las diferentes inversiones de tipo financiero que
determine la Institución.

10. CARNETIZACION
Servicio de carnetización dirigida
principalmente a instituciones
educativas, con altos estándares de
calidad, alta resolución de imagen y
diseños exclusivos para cada institución.

11. SERVICIOS
Sistematización
de notas
Es un sistema de notas para todo tipo de
institución educativa, fácilmente
adaptable a las necesidades de cada
colegio y nivel escolar preescolar,
primaria o bachillerato. Informes con
amplia variedad de diseños
configurables a las distintas
necesidades del cliente para una lectura
rápida, cómoda y fácil de los datos

12. IMPRESIONES ESCOLARES
Este servicio esta pensado para
agilizar cada uno de los procesos
que han de llevarse a cabo dentro
de una institución, volantes
informativos, agendas escolares,
afiches, volantes, carpetas,
escarapelas, cintas y demás que se
puedan requerir para orientar y
dirigir eficazmente la información

13. CARACTERISTICAS Y VENTAJAS DEL
SERVICIO
Sin pretender menoscabar la autonomia dada a cada estableciemiento,
EDUSISTEMAS permite adecuarse a las necesidades institucionales. Por
tanto criterios de promoción, seguimientos , reportes y escalas de
desempeño pueden ser individualizados. Aprovechando el aumento de
herramientas WEB, EDUSISTEMAS interactua con la plataforma en
INTERNET que da un facil acceso a los recursos dispuestos para docentes
y administrativos.

14. SECTOR SECUNDARIO
Ofreciendo un amplio cubrimiento en
el sector estudiantil de servicios y
productos para las instituciones que
optimice el ámbito educativo de la
ciudad.

15. Integridad, veracidad
y confidencialidad
de la información,
responsabilidad,
honestidad y
puntualidad para
con el servicio
requerido
POLITICA

16. HORIZONTE: Posicionamiento estable para 2018.
ATRIBUTO: Cumplir con las expectativas y
estándares de calidad.
UMBRAL: Ser una empresa confiable y rentable
para cada institución que requiera de un servicio
íntegro y ético.

17. COSTOS
Podemos visitarle y hacerle entrega formal de
todos nuestros servicios con los formatos
impresos.
Para mayor información sobre costos puede
escribirnos a edusistemas@gmail.com

18. UBICACIÓN GEOGRAFICA
Bogotá, Colombia

19. CARGOS
GERENTE GENERAL: Emersson Rodríguez
GERENTE CONTABLE: Mery An Urueña
GERENTE ADMINISTRATIVO: Linyebe Tabares
AUXILIAR ADMINISTRATIVO: Sebastián Martínez
GERENTE DE PRODUCCION: Viviana Garavito
RECUROS HUMANOS: Emicer Noguera

20. CARGOS EN EL TRABAJO
LIDER: Linyebe Tabares
EDITOR: Mery An Urueña
EDITOR: Emersson Rodriguez
VALIDADOR: Viviana Garavito
VALIDADOR: Sebastián Martínez
ANALISTA: Emicer Noguera