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UNIVERSIDAD NACIONAL AUTÓNOMA DE MÉXICO ESCUELA
NACIONAL DE ENFERMERÍA Y OBSTETRICIA
• Bandera Rangel Guadalupe
• Bautista Hernández Yajaira M.
• Carreon Balderas Sitna Karina
• Vázquez Miguel VanessaGrupo
2.1 ORGANIZACIÓN DE
LOS SERVICIOS DE
OBSTETRICIA
2.1 Organización de los
servicios de obstetricia
Puestos
responsabilidades
obligaciones
AUTORIDAD COORDINADO DE
MANERA
SISTEMÁTICA
ÓRGANOS
PUESTOS
PLAZAS
CRITERIOS PARA
DETERMINAR
se
basan
● funciones específicas
● especialidades de los
servicios
● actividades
específicas a
pacientes específicos
● vertical (filas)
● horizontal (columnas)
● circulares (circunferencias concéntricos)
se esquematizan de manera:
Autoridad Coordinación
● autoridad, coordinación
y comunicación
grupos: horizontales y verticales
● planear
● organizar
● integrar
● dirigir
● evaluar
recursos
humanos y
materiales
EVALUAR
PARTICIPACIÓ
N DEL
PERSONAL
ADMINISTRACI
ÓN DE LOS
RECURSOS
HUMANOS,
ACORDE AL
SERVICIO,
ETC
RECURSOS
MATERIALES,
APROVISIONA
MIENTO Y
CONTROL DE
LOS MISMOS
PLANES Y
PROGRAMA
S
Manual básico del puesto
Inducción del personal al área y al puesto
Normas administrativas para manejo y control
de personal, roles, etc
Normas técnicas de asistencia al paciente
Manuales de procedimientos
Investigación operativa, diagnóstico
situacional, planes y programas de trabajo
Supervisión y evaluación a personal y servicios
Capacitación y desarrollo del personal
Promoción a puestos superiores
Programas nacionales
de salud materna:
COBERTURA E IMPACTO
México se ha comprometido,
como parte de los Objetivos de
Desarrollo del Milenio, a reducir
la mortalidad materna en tres
cuartas partes entre 1990 y
2015, lo que significa que para
2015 se debió de disminuido la
Razón de Mortalidad Materna
(RMM) a 22 muertes maternas
por 100 mil nacidos vivos
estimados.
PROGRAMAS
EN MARCHA
2.1 Fortalecer la capacidad de las mujeres y
sus parejas para planificar la familia y
participar activamente en el cuidado de la
salud materna y perinatal..
Programa de
Acción Específico
Arranque Parejo
en la Vida (APV)
2007-2012
2.2 Reducir las brechas existentes en la
salud materna e infantil en las entidades
federativas y en los municipios de menor
desarrollo
2.3 Mejorar el acceso y calidad de la
atención obstétrica por personal calificado e
incrementar la capacidad resolutiva de los
servicios de atención de emergencia
obstétrica y neonatal (2007 -2012)
Tiene como finalidad contribuir a que la
población disfrute de su vida sexual y
reproductiva de manera informada, libre,
satisfactoria, responsable y sin riesgos,
mediante el desarrollo de estrategias y
líneas de acción interinstitucional es en los
tres órdenes de gobierno, bajo la rectoría
de la Secretaría de Salud..
Planificación familiar y
anticoncepción 2013-2018: PF y
anticoncepción 2013-2018.
1) incrementar el acceso
efectivo a servicios y
mejorar la calidad de la
atención en planificación
familiar y anticoncepción.
3) incentivar la paternidad activa y elegida y la
responsabilidad del hombre en la planificación
familiar y la anticoncepción..
2) atender las necesidad es
específicas de planificación
familiar y anticoncepción de la
población, particularmente en
grupos en situación de des
ventaja social
Este PAE es referencia obligada para las
instituciones públicas de salud
Programa de
Planificación
Familiar y
Anticoncepción
(2007-2012):
La planificación familiar y la anticoncepción es una de las
intervenciones más costo-efectivas para reducir la mortalidad
materna e infantil;La administración 2006-2012 definió este
Programa como estratégico y prioritario (Plan Nacional de
Desarrollo y Programa Sectorial de Salud-PROSESA.
Promover y difundir a la población los beneficios de la planificación familiar y
la anticoncepción mediante acciones de promoción de la salud, ejercicio de
una sexualidad responsable y protegida, respeto a los derechos de las
personas y con perspectiva de género
Proporcionar servicios de planificación familiar y anticoncepción de calidad
con una amplia oferta de métodos anticonceptivos, decidir libremente y
responsablemente sobre el método anticonceptivo que mejor cumpla sus
expectativas
Disminuir la demanda insatisfecha de métodos anticonceptivos, con énfasis
en población con mayor rezago como adolescentes, indígenas y población
rural
•Fortalecer la capacidad técnico-administrativa del
personal de salud para la prestación de los servicios
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•Incrementar la participación del hombre en la toma
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•Fortalecer la coordinación interinstitucional a fin de
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Acuerda: Primero.- Autorizar que los
hospitales de segundo y tercer nivel
de atención del régimen obligatorio
del IMSS, otorguen atención atención
del parto y del recién nacido en caso
de embarazos de alto riesgo, así como
las urgencias médico quirúrgicas
derivadas de complicaciones del
embarazo, parto y/o puerperio y que
ponga en riesgo su vida y la del recién
nacido
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Consejo Técnico del
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atención de mujeres
sin
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Segundo.- Autorizar que los costos
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proporcionada en los términos de este
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institucionales, ni las aportaciones
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EL PROGRAMA DE ACCIÓN ESPECÍFICO DE
SALUD MATERNA Y PERINATAL (PAE SMP)
2013-2018
Objetivo: que las mujeres puedan ejercer sus
derechos reproductivos en el curso de la vida,
particularmente los relacionados a la salud
materna y perinatal
.Aborda la detección de factores biológicos o
del desarrollo que afectan periodos sensibles y
tienen un efecto a largo plazo, haciendo énfasis
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la salud en mujeres y hombres, con perspectiva
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Embarazo
Saludable (2008)
Establece que toda mujer con
diagnóstico de embarazo deberá ser
afiliada al Seguro Popular
disminuyendo los costos de
bolsillo.Protege la salud de la mujer y
de su bebé durante el embarazo. Se
creó como complemento del seguro
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atención médica.
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Estrategia Integral para Acelerar la
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México
Se postula que la mortalidad materna puede ser reducida en 40% a
2012 (partiendo de cifras de 2006) si se superan los factores que
condicionan las tres demoras de acuerdo con el modelo adoptado por
la OMS:
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Interinstitucional
entre Secretaria de
Salud, ISSSTE e IMSS
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una emergencia obstétrica debe ser
atendida en cualquier unidad médica
de las instituciones mencionadas, sin
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Acuerdos para el
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de Prevención y Promoción de Salud, de la
SSA y, por ende, todos los relacionados con la
atención en salud sexual y reproductiva.
MODELOS
ORGANIZATIVOS
TRADICIONALES Y DE
VANGUARDIA
FUENTE SELECTA
● Leon, E. J. (9 de Marzo de 2015). Slideshare. Obtenido de
https://es.slideshare.net/legamb/organizaciones-tradicionales-organizaciones-actuales-
modernas
● Real Madrid, Liderazgo y Gestión. (4 de Febrero de 2017). SlideShare. Recuperado el 18 de
Octubre de 2019, de https://es.slideshare.net/CRMartinez2/organizacion-y-direccion-de-los-
servicios-de-
enfermeria#targetText=La%20estructura%20de%20la%20organizaci%C3%B3n,del%20propio%20
servicio%20de%20enfermer%C3%ADa.
● México, O. d. (2018). Iniciativas nacionales, . Obtenido de Planes en marcha :
http://www.omm.org.mx/index.php/programas

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2.1

  • 1. UNIVERSIDAD NACIONAL AUTÓNOMA DE MÉXICO ESCUELA NACIONAL DE ENFERMERÍA Y OBSTETRICIA • Bandera Rangel Guadalupe • Bautista Hernández Yajaira M. • Carreon Balderas Sitna Karina • Vázquez Miguel VanessaGrupo 2.1 ORGANIZACIÓN DE LOS SERVICIOS DE OBSTETRICIA
  • 2. 2.1 Organización de los servicios de obstetricia
  • 4. AUTORIDAD COORDINADO DE MANERA SISTEMÁTICA ÓRGANOS PUESTOS PLAZAS CRITERIOS PARA DETERMINAR se basan ● funciones específicas ● especialidades de los servicios ● actividades específicas a pacientes específicos
  • 5. ● vertical (filas) ● horizontal (columnas) ● circulares (circunferencias concéntricos) se esquematizan de manera:
  • 6. Autoridad Coordinación ● autoridad, coordinación y comunicación grupos: horizontales y verticales ● planear ● organizar ● integrar ● dirigir ● evaluar recursos humanos y materiales
  • 7. EVALUAR PARTICIPACIÓ N DEL PERSONAL ADMINISTRACI ÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS, ACORDE AL SERVICIO, ETC RECURSOS MATERIALES, APROVISIONA MIENTO Y CONTROL DE LOS MISMOS PLANES Y PROGRAMA S Manual básico del puesto Inducción del personal al área y al puesto Normas administrativas para manejo y control de personal, roles, etc Normas técnicas de asistencia al paciente Manuales de procedimientos Investigación operativa, diagnóstico situacional, planes y programas de trabajo Supervisión y evaluación a personal y servicios Capacitación y desarrollo del personal Promoción a puestos superiores
  • 8. Programas nacionales de salud materna: COBERTURA E IMPACTO
  • 9. México se ha comprometido, como parte de los Objetivos de Desarrollo del Milenio, a reducir la mortalidad materna en tres cuartas partes entre 1990 y 2015, lo que significa que para 2015 se debió de disminuido la Razón de Mortalidad Materna (RMM) a 22 muertes maternas por 100 mil nacidos vivos estimados. PROGRAMAS EN MARCHA
  • 10. 2.1 Fortalecer la capacidad de las mujeres y sus parejas para planificar la familia y participar activamente en el cuidado de la salud materna y perinatal.. Programa de Acción Específico Arranque Parejo en la Vida (APV) 2007-2012 2.2 Reducir las brechas existentes en la salud materna e infantil en las entidades federativas y en los municipios de menor desarrollo 2.3 Mejorar el acceso y calidad de la atención obstétrica por personal calificado e incrementar la capacidad resolutiva de los servicios de atención de emergencia obstétrica y neonatal (2007 -2012)
  • 11. Tiene como finalidad contribuir a que la población disfrute de su vida sexual y reproductiva de manera informada, libre, satisfactoria, responsable y sin riesgos, mediante el desarrollo de estrategias y líneas de acción interinstitucional es en los tres órdenes de gobierno, bajo la rectoría de la Secretaría de Salud.. Planificación familiar y anticoncepción 2013-2018: PF y anticoncepción 2013-2018.
  • 12. 1) incrementar el acceso efectivo a servicios y mejorar la calidad de la atención en planificación familiar y anticoncepción. 3) incentivar la paternidad activa y elegida y la responsabilidad del hombre en la planificación familiar y la anticoncepción.. 2) atender las necesidad es específicas de planificación familiar y anticoncepción de la población, particularmente en grupos en situación de des ventaja social Este PAE es referencia obligada para las instituciones públicas de salud
  • 13. Programa de Planificación Familiar y Anticoncepción (2007-2012): La planificación familiar y la anticoncepción es una de las intervenciones más costo-efectivas para reducir la mortalidad materna e infantil;La administración 2006-2012 definió este Programa como estratégico y prioritario (Plan Nacional de Desarrollo y Programa Sectorial de Salud-PROSESA.
  • 14. Promover y difundir a la población los beneficios de la planificación familiar y la anticoncepción mediante acciones de promoción de la salud, ejercicio de una sexualidad responsable y protegida, respeto a los derechos de las personas y con perspectiva de género Proporcionar servicios de planificación familiar y anticoncepción de calidad con una amplia oferta de métodos anticonceptivos, decidir libremente y responsablemente sobre el método anticonceptivo que mejor cumpla sus expectativas Disminuir la demanda insatisfecha de métodos anticonceptivos, con énfasis en población con mayor rezago como adolescentes, indígenas y población rural
  • 15. •Fortalecer la capacidad técnico-administrativa del personal de salud para la prestación de los servicios de planificación familiar y anticoncepción. •Incrementar la participación del hombre en la toma de decisiones reproductivas y el uso de métodos anticonceptivos. •Fortalecer la coordinación interinstitucional a fin de homologar la capacitación, el sistema de información, el monitoreo y evaluación del programa para que favorezca la toma de decisiones
  • 16. Acuerda: Primero.- Autorizar que los hospitales de segundo y tercer nivel de atención del régimen obligatorio del IMSS, otorguen atención atención del parto y del recién nacido en caso de embarazos de alto riesgo, así como las urgencias médico quirúrgicas derivadas de complicaciones del embarazo, parto y/o puerperio y que ponga en riesgo su vida y la del recién nacido Acuerdo del H. Consejo Técnico del IMSS para la atención de mujeres sin derechohabiencia 126/2006,
  • 17. Segundo.- Autorizar que los costos derivados de la atención médica proporcionada en los términos de este Acuerdo, sean cubiertos con cargo al presupuesto asignado del Programa IMSS-Oportunidades, de tal manera que no se afecten las finanzas institucionales, ni las aportaciones obrero patronales".
  • 18. EL PROGRAMA DE ACCIÓN ESPECÍFICO DE SALUD MATERNA Y PERINATAL (PAE SMP) 2013-2018 Objetivo: que las mujeres puedan ejercer sus derechos reproductivos en el curso de la vida, particularmente los relacionados a la salud materna y perinatal .Aborda la detección de factores biológicos o del desarrollo que afectan periodos sensibles y tienen un efecto a largo plazo, haciendo énfasis en la prevención y la promoción del cuidado de la salud en mujeres y hombres, con perspectiva de género y derechos humanos.
  • 19. Embarazo Saludable (2008) Establece que toda mujer con diagnóstico de embarazo deberá ser afiliada al Seguro Popular disminuyendo los costos de bolsillo.Protege la salud de la mujer y de su bebé durante el embarazo. Se creó como complemento del seguro médico siglo XXI.
  • 20. Demora en buscar atención médica. Demora en tener acceso a los servicios de salud. Demora en recibir un tratamiento adecuado.. Estrategia Integral para Acelerar la Reducción de la Mortalidad Materna en México Se postula que la mortalidad materna puede ser reducida en 40% a 2012 (partiendo de cifras de 2006) si se superan los factores que condicionan las tres demoras de acuerdo con el modelo adoptado por la OMS:
  • 21. Convenio Interinstitucional entre Secretaria de Salud, ISSSTE e IMSS (mayo de 2009) Por el cual toda mujer que presente una emergencia obstétrica debe ser atendida en cualquier unidad médica de las instituciones mencionadas, sin discriminación por razón del estado de afiliación.
  • 22. Acuerdos para el Fortalecimiento de las Acciones de Salud Pública en los Estados (AFASPE) Establece este documento como un mecanismo presupuestario, que se firma anualmente entre la SSA y los SESA. Contiene asignación presupuestaria a los 31 programas bajo la rectoría de la Subsecretaría de Prevención y Promoción de Salud, de la SSA y, por ende, todos los relacionados con la atención en salud sexual y reproductiva.
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  • 45. FUENTE SELECTA ● Leon, E. J. (9 de Marzo de 2015). Slideshare. Obtenido de https://es.slideshare.net/legamb/organizaciones-tradicionales-organizaciones-actuales- modernas ● Real Madrid, Liderazgo y Gestión. (4 de Febrero de 2017). SlideShare. Recuperado el 18 de Octubre de 2019, de https://es.slideshare.net/CRMartinez2/organizacion-y-direccion-de-los- servicios-de- enfermeria#targetText=La%20estructura%20de%20la%20organizaci%C3%B3n,del%20propio%20 servicio%20de%20enfermer%C3%ADa. ● México, O. d. (2018). Iniciativas nacionales, . Obtenido de Planes en marcha : http://www.omm.org.mx/index.php/programas