Dejamos con Ustedes la 7° Edición del Boletín Sindical de la Universidad de Chile.

1. EDITORIAL: El camino de
la memoria social
CONTINGENCIA LABORAL:
- Salario Mínimo
- Ley que introduce cambios en Ley
de “Protección del Empleo”
- Ley que permite teletrabajo de
mujeres embarazadas
- Proyecto de ley jornada de 40
ARTÍCULO:Prohibido Olvidar:
Ley de Anti Negacionismo
en Chile
ENTREVISTA: a Pedro
Navarro, dirigente
sindical del Sindicato CINTAC
MEMORIA: ¡tiemblen,
tiemblen, tiemblen que
las brujas ya volvieron!
ENTRETEN-
CIÓN:
¿Quién
mató a
Pinochet?
Escuela Sindical Derecho Uchile
7MA edición
BOLETÍN SINDICALBOLETÍN SINDICAL
Carmela JeriaCarmela Jeria
¡por la solidaridad obrera estudiantil!¡por la solidaridad obrera estudiantil!
@escuelasindicalderechouchile

2. Editorial/2 CARMELA JERIA Septiembre/2020
EDITORIAL
El camino de la memoria social
Si nos detenemos a pensar
en la palabra memoria se pueden vi-
sualizar muchas ideas que van a in-
tentar configurar un significado ca-
paz de lograr integrar la complejidad
que representa esta facultad en la
vida, que instintivamente nos suele
invitar a realizar un ejercicio mucho
más profundo que solo recordar el
pasado. Es entonces cuando entende-
mos que la memoria puede ser mu-
chas cosas y que tiene una especial
importancia, tanto individual como
colectivamente, para construir un
testimonio de verdad, que logre re-
lacionar los hechos para una toma de
conciencia, que signifique paz y res-
peto,yaseaanivelpersonalopúblico.
Siimaginamoslamemoriademanera
individual podemos conectarnos ín-
timamenteconnuestrasexperiencias,
podemos leer nuestra vida en pers-
pectiva construida por aquellos
hechos que decidimos conservar
y clasificar en nuestro fuero inter-
no para dejar una huella específi-
ca, marcada como un tatuaje, como
un recuerdo de dolor o amor.
El tejido de la memoria involu-
cra el pensamiento y la experien-
cia, el tiempo y los antepasados,
las creaciones y los obje-
tos, la narración y la interpre-
tación, la lucha y la justicia.
Cuando se habla de la fragilidad de
la memoria, parece esconderse en
aquel comentario un doble sentido
de advertencia, que invoca un deber
de recordar cuidadosamente, aquello
que es delicado, que puede desvane-
cerse, a veces intencionadamente,
y en otras ocasiones por la propia
naturaleza de la memoria, interfe-
rida constantemente por el dina-
mismo y la continuidad del tiempo.
Pareciera ser que el olvido es aque-
llo que enfrenta a la memoria, pero
olvidar a veces ni siquiera es po-
sible, a pesar de que haga falta sa-
nar algunas vivencias para dejar
de lado la afectación que significa
una revictimización. Sin embargo,
esta especie de olvido que aspi-
ra a superar situaciones pasadas
no significa dejar de cons-
truir una conciencia que
sea capaz de abrazar la identidad
propia y que honre la dignidad
esencial que tienen las personas.
Algo nos dice que no se puede negar
el pasado, debido a que olvidar sin
más sigue perpetuando los daños. .
“Intento recoger cada recuerdo, cada gesto
tatuado en la memoria.La antología con los
besos que nunca me dieron, las cartas de los
amigos muertos, el sonido del mar que guar-
dé en la caracola de mi infancia, un ramo
de amores disecados, mis dados marcados,
el olor de un bosque húmedo y sombrío,
el tenue sol de invierno, mi corona de días
benditos, el cofre de secretos que se llevó a
su tumba la abuela y el enigma de la vida y
la muerte.
Sin embargo, la bolsa se abre en otro lado
y cuando logro cerrarla, vuelve a abrirse en
otra parte. Y así continúo perdiendo mis
tesoros, mientras intento avanzar.”
Teresa Calderón, poetisa chilena.Carlos Tato Ayress Moreno L, Rostros de la tarde
CONTINUA

3. Entonces, respecto a la memo-
ria, la impunidad es inaceptable.
Pero no es fácil construir la me-
moria, aquello que impulsa a rea-
lizar un trabajo memorial es un
sentimiento potente de reivindi-
cación ética o política, porque tie-
ne un impacto en nuestra historia
o en nuestra cultura que significa
un reconocimiento necesario para
seguir avanzando hacia el futuro
de forma solidaria y comunitaria.
Todo pueblo merece una memo-
ria social que le garantice respeto
e integridad, que vele por la pro-
tección y el fortalecimiento de los
derechos fundamentales en con-
diciones de igualdad. La memo-
ria incluye lo bueno y lo malo, es
un testimonio de verdad que re-
corre el tiempo y que genera una
conciencia social com-
partida, implica entonces
una necesidad y un deber.
Muchas disciplinas se encargan de
estudiar la memoria social, entre
ellas la historia, la antropología, la
filosofía, la psicología.Y es un con-
cepto que sin duda debe aplicar-
se en la enseñanza y en la justicia,
debe adoptarse en nuestras rela-
ciones, en nuestra convivencia y en
el entendimiento político y social.
Para formarnos como una comu-
nidad basada en el respeto mutuo
y en los valores de paz e igualdad,
precisamos de una memoria social
que sea legítima y solidaria respecto
de la historia que compartimos. El
profesor de ética Xavier Etxeberria,
estudioso de la identidad colectiva y
los derechos humanos, establece que
la memoria social presupone acoger
con empatía el reconocimiento de
los sucesos relevantes en la forma-
ción de la dignidad humana de las
personas, en especial de las víctimas
de traumas sociales, como la vulne-
ración sistemática de los derechos
humanos producida por agentes del
estado en la dictadura cívico-militar
de Augusto Pinochet en nuestro país.
La memoria social, advierte este aca-
démico, está constantemente amena-
zada por el poder y su intención de
diluir los procesos de violencia, por
lo que el reto es no tolerar discursos
de memorias sociales que justifican
ese pasado violento por ningún mo-
tivo, a pesar de que se “asegure” re-
nunciar a la violencia en el presente o
en el futuro. Por esto la memoria so-
cial es un deber y una obligación que
se debe exigir y que debe construirse
desde las vivencias de las víctimas
para la sociedad toda, como los su-
jetos que pueden y deben recons-
truir esta memoria, respectivamente.
Estas palabras parecen ligeras res-
pecto a lo que significa palpar esas
huellas de sufrimiento o de alegría
que se alojan en la memoria y po-
der dibujar con valor un mapa que
permita divisar un camino enrique-
cido por lo vivido, sin oscuridad, sin
marginación, un camino basado en
la identidad común, recogida con
amor y cuidado. Desde estos escri-
tos invitamos a recuperar la memo-
ria social viva, desde nuestros roles
humanos en nuestras comunidades
y territorios, en nuestra intención
de valorar la vida y reivindicar los
derechos, a través de la historia y
de la transmisión del relato común
que forja nuestra lucha social y que
impulsa la organización popular.
BOLETIN CARMELA JERIA
por la solidaridad obrera - estudiantil
Creemos que la educación y la información son elemen-
tos que no pueden verse impedidos de transmitirse de
manera libre y colaborativa, Así, a través de este Bo-
letín queremos manifestar la importancia de la prensa
popular como un mecanismo de formación de la clase
trabajadora, y por ello participamos conscientemente
en su elaboración, como un intento colectivo de demo-
cratizar información para la reivindicación de la digni-
dad trabajadora, así como también para ser un apoyo en
su formación política y social.
EDITORA GrÁFICA:
Catalina Trinidad
EDITORIAL:
La Golondrina
CONTACTO:
boletinsindicalcarmela-
jeria@gmail.com
Editorial/3 CARMELA JERIA Septiembre/2020
ESCUELA SINDICAL
DERECHO UNIVERSIDAD
DE CHILE
@escuelasindicalderechouchile

4. CONTINGENCIA LABORAL
ACTUALIZADA AL 07 DE SEPTIEMBRE
SALARIO MÍNIMO
El Gobierno de Piñera in-
gresó el proyecto de salario mínimo.
La propuesta del ejecutivo consiste en
un alza de $1.500 pesos, lo que cons-
tituye un reajuste de 0,4% nominal.
Esta iniciativa pretende que recién el
2021, el monto del ingreso mínimo
se reajuste en relación a la inflación
experimentada entre septiembre de
2020 y febrero de 2021, solamente
en caso que la variación sea positiva.
En este escenario, artificiosamente el
ejecutivo plantea que el “fundamento”
dice relación con la protección de las Py-
mes ya que aumentar el salario mínimo,
implicaría traspasar ese costo a aquellas.
Asimismo, señaló el Ministerio de Ha-
cienda que el escueto ingreso mínimo
garantizado, permitiría que sea el Fis-
co el que soporte la crisis económica
a raíz de la emergencia sanitaria., En
este sentido, el Ejecutivo nuevamente
defendió el marginal reajuste en la cri-
sis de empleo que estamos vivenciando
en nuestro país, conjuntamente con los
pobres indicadores macroeconómicos.
Inmediatamente se alzaron voces crí-
ticas ante este nuevo golpe a l@s tra-
bajador@s, indicando que no resulta
razonable concebir el ingreso mínimo
garantizado como complementario
al reajuste, ya que este último es uni-
versal a diferencia de la ayuda eje-
cutada por el Gobierno de Piñera.
Conjuntamente con lo anterior,
al no reajustar los salarios,
tampoco la propuesta se hace cargo
de la eventual alza del costo de
la vida que pudiere experimentarse
durante el año 2021.
Finalmente, para poner de relieve
lo mezquino del reajuste propuesto,
la Fundación SOL ha
divulgado información técnica
que otorga
una imagen clara de lo precario
del aumento de los salarios mínimos.
De acuerdo a la mencionada
organización, en plena crisis, el
reajuste en concreto será de $8 pe-
sos la hora, es decir, que la hora de
trabajo aumentará de $1.662 a $1.670.
Con fecha 25 de agos-
to de 2020, la Cámara de Diputados
aprobóydespachóelproyectodeleyque
habilita el teletrabajo para mujeres em-
barazadas en el caso de existir una emer-
gencia sanitaria. La iniciativa quedó lista
para ser promulgada por el ejecutivo, lo
cual se materializó este 4 de septiembre,
siendo publicada en el Diario Oficial.
El texto indica que es deber del em-
pleador ofrecer a la trabajadora
embarazada la modalidad de tra-
bajo a distancia o teletrabajo sin
reducción de sus remuneraciones,
cuando la autoridad declare estado de
excepción constitucional de catástrofe,
por calamidad pública, con ocasión de
una epidemia o pandemia, mientras la
naturaleza de sus funciones lo permitia y
la trabajadora consintiere en ello. En este
sentido, se le debe destinar a labores
que no requieran contacto con públi-
co o con terceros que no desempeñen
funciones en el lugar de trabajo, siem-
pre que ello sea posible y que no im-
porte menoscabo para la trabajadora.
El texto legal además señala que en
caso de que la mujer hiciera uso de
una licencia médica extraordinaria, di-
cho período de tiempo será extendido
en igual proporción con el de-
recho de amamantamiento.
El documento precisa que las Comisio-
nes de Medicina Preventiva e Invalidez
o las Instituciones de Salud Previsio-
nal, no podrán rechazar estas licen-
cias médicas por haber sido emitidas
o tramitadas de manera simultánea,
conjunta o separadamente con ante-
rioridad a la fecha de inicio de cada
uno de los reposos, o en el caso por
haber sido presentadas fuera de los pla-
zos reglamentarios por parte del traba-
jador o empleador, según corresponda.
Permite también la emisión de licen-
cias médicas por enfermedad grave
del niñ@ menor de un año y prorro-
ga el fuero maternal cuyo término
suceda durante la vigencia del es-
tado de excepción constitucional.
LEY QUE PERMITE TELETRABAJO DE MUJERES EMBARAZADASLEY QUE PERMITE TELETRABAJO DE MUJERES EMBARAZADAS
Contingencia/4 CARMELA JERIA Septiembre/2020

5. El proyecto de ley que mo-
difica el Código del Trabajo con el
objeto de reducir la jornada laboral
se presentó en 2017, la propuesta
en concreto es reducir la jornada
laboral de las 45 horas máxima a
solo 40 horas máxima semanales.
Este proyecto se presentó por par-
te de un grupo de diputados de iz-
quierda, quienes argumentaron su
iniciativa en que las personas dedi-
can muchas horas en el espacio la-
boral, y no están produciendo más.
En dicho sentido, innumerables es-
tudios y análisis empíricos apuntan
a que una reducción de la jornada
laboral permite aumentar la ca-
lidad de vida de los trabajadores,
mejora la producción y colabora
con el fortalecimiento de la salud
pública al incrementar los niveles
de bienestar psíquicos y físicos.
Actualmenteelproyectodeleyseen-
cuentra en la Comisión de Trabajo
del Senado. En dicho sentido, la dis-
cusión actual se encuentra centrada
en las diferentes formas de enfren-
tar esta propuesta por parte del Go-
bierno de Piñera y la Oposición.
La derecha chilena, al analizar la
propuesta, han expuesto sus in-
tenciones de rebajar la jornada
laboral pero de la mano de polí-
ticas precarizadoras como la fle-
xibilidad y adaptabilidad laboral,
lo cual pretende hacerse cargo de la
“productividad del trabajador”, sien-
do no más que mecanismos para
disminuir la protección laboral de
los trabajadores. Además de lo se-
ñalado, también se han opuesto a
esta razonable medida, argumentan-
do que encarece el costo de contra-
tar trabajadores, lo cual arruinaría
–supuestamente- a las pequeñas y
medianas empresas, cuando en
realidad esta medida tendría un
impacto más relevan-
te en la gran empresa.
De otra parte, la oposición ha de-
fendido la utilidad de una po-
lítica como esta propuesta,
especialmente en un contexto de cri-
sis. En dicho sentido, por ejemplo,
en un mundo del trabajo con alta
cantidad de personas cesantes, si se
reduce la jornada, las empresas de-
berán contratar más trabajador@s
para hacerse cargo de la actividad.
Asimismo, se está analizando
eventualmente complementar
la medida con un subsidio uni-
versal que permita incentivar la
contratación en este panorama.
También fomentar el programa de
aprendices y de capacitación, mo-
dernizándolo a fin que pueda incor-
porar a personas con discapacidad
sin límite de edad, personas infracto-
ras de ley, mujeres jefas de hogar, etc.
En esta línea, la discusión pare-
ce apuntar a que la tramitación
del proyecto por las 40 horas va
a implicar la discusión conjun-
ta de otras medidas, como subsi-
dios a la contratación de personas
o mejoras al Seguro de Cesantía.
PROYECTO DE LEY
JORNADA 40 HORAS
Contingencia/5 CARMELA JERIA Septiembre/2020
@escuelasindicalderechouchile