Que es accidente e incidente de trabajo y sus clasificaciones.

1. Nombre: José Esneider pineda rubio
Profesor: carlós Humberto Pedraza Poveda.
Asignatura: higiene y seguridad industrial.
Universidad: ecci
Año
2017

2. Es toda lección corporal que el trabajador sufra con ocasión
en el trabajo que ejecuta, El accidente de trabajo es el
indicador inmediato y más evidente de unas malas
condiciones de trabajo y dada su frecuencia y gravedad, la
lucha contra los accidentes es siempre el primer paso de
toda actividad preventiva. Se calcula que los accidentes
representan alrededor del 10% de la mortalidad derivada
del trabajo.
Que es accidente de trabajo ?

3. También se puede hablar de las enfermedades de los trabajos que representan otra parte
importante del daño a la salud producido por los riesgos laborales, aunque al no aparecer
de forma inmediata su relación con el trabajo puede pasar inadvertida, por lo que muchas
suelen catalogarse como "enfermedad común".
Para que una enfermedad se reconozca como profesional, la legislación suele requerir una
relación específica e indiscutible con el trabajo.

4. Cual es la diferencia entre causas básicas y causas inmediatas?
Las causas básicas pueden dividirse en factores personales y factores del trabajo.
Las más comunes son:
Factores personales
- Falta de conocimientos o de capacidad para desarrollar
el trabajo que se tiene encomendado.
- Falta de motivación o motivación inadecuada.
- Tratar de ahorrar tiempo o esfuerzo y/o evitar incomodidades.
- Lograr la atención de los demás, expresar hostilidades.
- Existencia de problemas o defectos físicos o mentales.
Factores del trabajo
- Falta de normas de trabajo o normas de trabajo inadecuadas.
- Diseño o mantenimiento inadecuado de las máquinas y equipos.
- Hábitos de trabajo incorrectos.
- Uso y desgaste normal de equipos y herramientas.
- Uso anormal e incorrecto de equipos, herramientas e instalaciones.

5. Causas Inmediatas
Las causas inmediatas pueden dividirse en condiciones inseguras y actos inseguros.
Veamos algunos ejemplos de los más comunes:
Actos inseguros
- Realizar trabajos para los que no se está debidamente autorizado.
- Trabajar en condiciones inseguras o a velocidades excesivas.
- No dar aviso de las condiciones de peligro que se observen, o no señalizarlas.
- No utilizar, o anular, los dispositivos de seguridad con que van equipadas las
máquinas o instalaciones.
- Utilizar herramientas o equipos defectuosos o.en mal estado.
- Usar las herramientas, las máquinas o las instalaciones, de forma insegura o imprudente.

6. Cuales son los factores de riesgos o peligros laborales generadores de accidentes de trabajo?
Los factores de riesgo laboral son condiciones que existen en el trabajo que de no ser
eliminados tendrán como consecuencia accidentes laborales y enfermedades
profesionales. Se relacionan siempre con una probabilidad y unas consecuencias. Los
factores de riesgo deben ser minimizados o eliminados con prevención y protección.
Del estudio de factores de riesgo se encargan la higiene, la Medicina del trabajo, la
Ergonomía y la Psicología que actúan como un conjunto multidisciplinario para así
poder llegar al objetivo de mantener la salud para los trabajadores, además de leyes
que permitan el cumplimiento de los procedimientos de seguridad tanto para el
trabajador como para la empresa quien lo contrata.

7. se toma en cuenta los siguientes materiales y espacios:
Pasillos
Superficies de tránsito
Instrumentos de elevación
Vehículos de transporte
Máquinas
Herramientas de trabajo
Instalaciones en la faena

8. Cuál es la diferencia entre acto inseguro y condición insegura?
Acto inseguro es toda actividad que por acción o omisión
del trabajador conlleva la violación de un procedimiento,
norma, reglamento o práctica segura establecida, tanto por
el Estado como por la Empresa, que puede producir
incidente, accidente de trabajo, enfermedad ocupacional o
fatiga personal.
La condición insegura, por lo tanto, es el estado de algo que no
brinda seguridad o que supone un peligro para la gente. La
noción se utiliza en el ámbito laboral para nombrar a las
condiciones físicas y materiales de una instalación que pueden
causar un accidente a los trabajadores.

9. Cuál es la diferencia entre factor personal y factor del trabajo?
La causa inmediata de un accidente puede ser la falta de un elemento de protección personal, pero la causa básica
puede ser que el elemento de protección no se utilizó porque resultaba incómodo
Factores personales
*Falta de conocimiento o de capacidad para desarrollar el
trabajo que se tiene encomendado.
*Falta de motivación o motivación inadecuada.
*Tratar de ahorrar tiempo o esfuerzo y/o evitar
incomodidades.
*Lograr la atención de los demás, expresar hostilidades.
*Existencia de problemas o discapacidades físicas o
mentales.

10. Factores de trabajo
*Falta de normas de trabajo o normas de trabajo
inadecuadas.
*Diseño o mantenimiento inadecuado de las máquinas y
equipos.
*Hábitos de trabajo incorrectos.
*Uso y desgaste normal de equipos y herramientas.
*Uso anormal e incorrecto de equipos, herramientas e
instalaciones.
Las causas inmediatas pueden dividirse en actos inseguros
y condiciones inseguras.

11. • Referencias.
 Siafa. actos inseguros. tomado de:
http://www.siafa.com.ar/cuadernillos/cuadernillo88b.pdf
 Aulas ecci. Higiene y seguridad. Tomado de.
https://aulas.ecci.edu.co/pluginfile.php/2361/mod_resourc
e/content/1/higieneyseguridad%20corte%202/descargabl
e.pdf