El resumen describe una entrevista con dos líderes educativos, Oscar Pallares y Nixon Quintero. Se discutieron varios temas relacionados con el liderazgo incluyendo las cualidades de un líder, la definición de éxito, si el liderazgo es innato o adquirido, la coexistencia de diferentes tipos de liderazgo, y la importancia del trabajo en equipo.
9. ¿Cómodefiniríaaunhombredeéxito?
«Como un buen líder, una persona
comprometida y responsable.
Los lideres responsables tienen el
compromiso de enfrentar y superar los retos
que se le presentan día a día».
Nixon Quintero.
10. ¿El liderazgo es una cualidad innata de lapersona, ola misma
puede ser adquirida a través de procesos de formación?
«Es un proceso de aprendizaje y se construye
con saberes que tomamos desde lo personal y
por medio de la experiencia.»
Nixon Quintero.
11. Existen lideres jerárquicos (jefes), así como liderazgos que
emergen naturalmente entre las masas, ¿pueden ambos
convivir en un mismo ambiente?
«Un líder forma lideres y abre el espacio para
que otros ejerzan el liderazgo.»
Oscar Pallares.
12. El éxito y el liderazgo generalmente van de la mano,
¿qué se debería desarrollar primero el éxito o el
liderazgo?
«Debe desarrollarse en primer instancia el
liderazgo que desencadena de manera
inmediata el trabajo en equipo e integrado con
el mismo objetivo, de tal manera que el
liderazgo desarrollado resultara en el éxito del
trabajo.»
Nixon Quintero.
13. Alguna vez esperaba ser líder de una organización y
otro tomo su lugar, ¿cómo se sintió?
«En oportunidades he pensado liderar ciertas
actividades pero no lo he logrado porque hay
personas que tienen un aprendizaje mas alto.»
Oscar Pallares.
14. Cuénteme si alguna vez un miembro de su
equipo haya perdido su confianza.
«Particularmente en los procesos de
retroalimentación que se hacen, debemos
reunirnos con el equipo y mirar lo que nos
propusimos y si logramos alcanzarlos o no»
Nixon Quintero.