Este documento presenta los antecedentes de la gestión pedagógica y diferentes enfoques educativos. Brevemente describe el origen del término gestión y los cambios en la teoría de la educación a finales del siglo XIX. Luego resume tres enfoques: el conductista, basado en el condicionamiento; el epistemológico, sobre la naturaleza del conocimiento; y el constructivista, que propone que el conocimiento se construye de forma individual y social. El objetivo es brindar información sobre estos temas para fortalecer los conoc

1. UNIVERSIDAD NACIONAL DE CHIMBORAZO
FACULTAD DE CIENCIAS DE LA EDUCAIÓN
HUMANAS Y TECNOLOGÍAS
CARRERA DE PSICOLOGÍA EDUCATIVA
GESTIÓN PEDAGÓGICA
TEMA: Antecedentes de la Gestión Pedagógica
INTEGRANTES:
 Guido Cajamarca
 Joel Cujilema
 Cristian Ganan
 Esthefanny Paguay
 Mishael Reino
 Evelyn Villarroel
 Patricia Gómez
Curso: Sexto “B”
Fecha: 07/11/2018

2. OBJETIVO GENERAL
OBJETIVO ESPECÍFICO
Brindar un aprendizaje más lúdico a través de juegos y dinámicas sobre los antecedentes
de la gestión pedagógica y sus diferentes enfoques con el fin de afianzar los
conocimientos previos impartidos en el aula.

3. INTRODUCCIÓN
´´ La educación no es llenar un cubo, sino encender un fuego´´
William Butler Yeats.
La educación es uno de los factores que más influye en el avance y progreso de personas
y sociedades además de proveer conocimientos, pero ha adquirido mayor relevancia en
el mundo de hoy que vive profundas transformaciones, motivadas en parte por el
vertiginoso avance de la ciencia y sus aplicaciones, así como por el no menos acelerado
desarrollo de los medios y las tecnologías de la información , es por eso que para evaluar
la educación y su forma de desarrollarse dentro del contexto educativo, se ha creado una
nueva ciencia conocida como Gestión Pedagógica juntamente con el aporte de los
enfoque educativos.
La Gestión Pedagógica es vista como un conjunto de procesos teóricos prácticos
integrados horizontal y verticalmente dentro del sistema educativo para cumplir los
mandatos sociales, busca dar respuesta a las necesidades reales y ser un ente motivador y
dinamizador interno de las actividades educativas. Ya que el capital más importante lo
constituyen los principales actores educativos que aúnan los esfuerzos tomando en cuenta
los aspectos relevantes que influyen en la práctica del día a día, las expresiones el
reconocimiento de su contexto y las principales situaciones a las que se enfrentan.
“Los enfoques curriculares constituyen el énfasis teórico que se adopta en determinado
sistema educativo para caracterizar y organizar internamente los elementos que
constituyen el currículo (Bolaños y Molina 2003).
En el presente trabajo se dará a conocer cuáles son los antecedentes de la misma y los
enfoques educativos dentro del proceso enseñanza-aprendizaje y su aporte e el desarrollo
integral en el contexto educativo del estudiante.

4. DESARROLLO
ANTECEDENTES DE LA GESTIÓN PEDAGÓGICA
El término gestión surge de las teorías organizacionales y administrativas en los años 60
en EE. UU en los años 70 en Reino Unido en los años 80 en América Latina y a partir de
la segunda década de los años 90 en República Dominicana.
“El concepto de gestión, proviene del latín gesĭo y hace referencia a la acción y al efecto
de gestionar o de administrar. Se trata, por lo tanto, de la concreción de diligencias
conducentes al logro de un negocio o de un deseo cualquiera. La noción implica además
acciones para gobernar, dirigir, ordenar, disponer u organizar”
Según (Sarmiento, 2018) manifiesta que a finales del siglo XIX cambia la teoría de la
educación y empieza una nueva etapa de escolarización. Donde tres temas centrales llegan
a existir: manifestación, sumisión del currículum a agenda nacional y reforma de
métodos. Durante estos cambios tienen como objetivo la cuantificación de trabajo social
y la reproducción social. Además de la correcta formación de los docentes para la
escolarización. Y favorece al nacimiento de la corriente TÉCNICA. Antes de explorar los
conceptos de currículum hagamos una necesaria parada operativa para tener un panorama
general sobre los antecedentes ideológicos que enmarcan el asunto.
EL ENFOQUE CONDUCTISTA
Propone que la base fundamental de todo proceso de enseñanza-aprendizaje se halla
representada por un reflejo condicionado, es decir, por la relación asociada que existe
entre la respuesta y el estímulo que la provoca. En general se considera el conductismo
como una orientación clínica que se enriquece con otras concepciones.

5. La teoría conductista se basa en las teorías de Ivan P. Pavlov (1849-1936). Se centra en
el estudio de la conducta observable para controlarla y predecirla. Su objetivo es
conseguir una conducta determinada.
De esta teoría se plantearon dos variantes: el condicionamiento clásico y el
condicionamiento instrumental y operante.
El primero describe una asociación entre estímulo y respuesta contigua, de forma que si
sabemos plantear los estímulos adecuados, obtendremos la respuesta deseada. Esta
variante explica tan sólo comportamientos muy elementales
La segunda variante, el condicionamiento instrumental y operante, persigue la
consolidación de la respuesta según el estímulo, buscando los reforzadores necesarios
para implantar esta relación en el individuo.
Los conductistas definen el aprendizaje como la adquisición de nuevas conductas o
comportamientos.
La teoría del refuerzo consiste en describir el proceso por el que se incrementa la
asociación continuada de una cierta respuesta ante un cierto estímulo, al obtener el sujeto
un premio o recompensa (refuerzo positivo). El condicionamiento operante, desarrollado
a partir de los aportes de Skinner, es la aplicación de la teoría del refuerzo. Al emplear
estos principios de forma positiva para estimular un comportamiento optimizado en el
aprendizaje. Si se aplica desde sus aspectos negativos, es decir, cuando se aplica un
castigo como refuerzo negativo para extinguir o disminuir la frecuencia de una respuesta,
los resultados son poco claros porque se producen comportamientos reactivos
emocionales, que perturban el aprendizaje e invalidan a la persona (Naranjo, 2017).
En el conductismo, el sujeto que enseña es el encargado de provocar dicho estímulo que
se encuentra fuera del alumno y por lo general, se reduce a premios y el refuerzo negativo
a castigos (para lo que, en la mayoría de los casos, se utilizaron las calificaciones).
Este enfoque formuló el principio de la motivación, que consiste en estimular a un sujeto
para que éste ponga en actividad sus facultades. Si bien no es posible negar la importancia
de la motivación en el proceso enseñanza-aprendizaje y la gran influencia
del conductismo en la educación, tampoco es posible negar que el ser humano es mucho
más que una serie de estímulos.
La finalidad del conductismo es condicionar a los alumnos para que por medio de la
educación supriman conductas no deseadas, así alienta en el sistema escolar el uso de
procedimientos destinados a manipular las conductas, como la competencia entre
alumnos. La información y los datos organizados de determinada manera son los

6. estímulos básicos (la motivación) frente a los que los estudiantes, como simples
receptores, deben hacer elecciones y asociaciones dentro de un margen estrecho de
posibles respuestas correctas que, de ser ejecutadas, reciben el correspondiente refuerzo
(una estrella en la frente, una medalla o una buena calificación).
En las prácticas escolares el conductismo ha conducido a que:
• La motivación sea ajena al estudiante.
• Se desarrolle únicamente la memoria.
• Cree dependencias del alumno a estímulos externos.
• La relación educando-educador sea sumamente pobre.
• La evaluación se asocie a la calificación y suele responder a refuerzos negativos.
Hoy en día este enfoque educativo es utilizado en escuelas y universidades (Naranjo,
2017).
ENFOQUE EPISTEMOLÓGICO
La epistemología se ocupa de la definición del saber y de los conceptos relacionados con
las fuentes, los criterios, los tipos de conocimiento posible y el grado con el que cada uno
resulta cierto; así como la relación exacta entre el que conoce y el objeto conocido.
Cuando se habla de epistemología de la educación se refiere al conocimiento que se
produce en esta rama educativa, tratando sobre los métodos, técnicas, procedimientos y
teorías que han hecho posible mejorar las condiciones de producción y validación de los
conocimientos desde la educación.(Ramón Eduardo.2015)
A partir de este concepto general, se entiende que la epistemología de la educación, es un
espacio que sirve para analizar el hecho de modo crítico y reflexivo y para hacer un
diagnóstico de avances y dificultades, en vistas a ahondar los primeros y superar los
segundos, buscando constantemente lo cierto o verdadero. Se estudia todos los factores
intra y extraescolares que influyen en el proceso, no con el objetivo de un análisis
infructuoso sino para aportar soluciones (ob.cit)
La meta principal de la educación es crear hombres que sean capaces de hacer cosas
nuevas, no simplemente de repetir lo que otras generaciones han hecho; hombres que sean
creativos, inventores y descubridores. La segunda meta de la educación es la de formar
mentes que sean críticas, que puedan verificar y no aceptar todo lo que se les ofrece
(Piaget, 1984).

7. ENFOQUE CONSTRUCTIVISTA
Decía Pozo (2005, pp. 61-62) que el constructivismo en las escuelas está empezando a
ser un slogan o una imagen de marca y, del mismo modo que los adolescentes presumen
de la etiqueta cosida a sus vaqueros, muchísimos maestros, pero sobre todo investigadores
educativos, exhiben su vitola de constructivistas, de manera que, desde finales del siglo
pasado, podemos observar que casi todas las teorías educativas y/o instruccionales
parecen haber abierto sucursales constructivistas (Tolchinsky, 1994). Ante esta situación,
y aprovechando que ahora casi todos somos constructivistas, parece urgente aclarar qué
es el constructivismo psicológico, al menos para saber de qué hablamos cuando
utilizamos este término y, sobre todo, cuál es su valor en el momento actual.
Han sido muchos los intentos de clarificar posiciones y se han dedicado no pocos trabajos
monográficos al análisis del paradigma constructivista confrontando maneras diferentes
de entender el constructivismo psicológico (Prawat, 1999). En términos generales
podríamos decir que se han venido dando varias explicaciones alternativas del
funcionamiento psicológico que podrían ser recogidas bajo el paraguas del
constructivismo y que responden a las visiones teóricas constructivistas dominantes en
psicología del desarrollo (Coll, 2001; Martí, 1997). En este sentido cualquier tipo de
clasificación de los constructivismos recoge, explícita o implícitamente, la existencia de:
Un constructivismo cognitivo que hunde sus raíces en la psicología y la epistemología
genética de Piaget,
Un constructivismo de orientación socio-cultural (constructivismo social, socio-
constructivismo o co-constructivismo) inspirado en las ideas y planteamientos
vygotskyanos y
Un constructivismo vinculado al construccionismo social de Berger y Luckmann (2001)
y a los enfoques posmodernos en psicología que sitúan el conocimiento en las prácticas
discursivas (Edwards, 1997; Potter, 1998).
CONSTRUCTIVISMO COGNITIVO
El constructivismo cognitivo, que parte esencialmente de la teoría piagetiana y postula
que el proceso de construcción del conocimiento es individual, realiza los análisis sobre
estos procesos bajo tres perspectivas: la que conduce al análisis macrogenético de los
procesos de construcción, la que intenta describir y analizar las microgénesis y la vertiente
integradora de estas dos posiciones.

8. En primer lugar, para Piaget, efectivamente, el proceso de construcción de los
conocimientos es un proceso individual que tiene lugar en la mente de las personas que
es donde se encuentran almacenadas sus representaciones del mundo. El aprendizaje es,
por tanto, un proceso interno que consiste en relacionar la nueva información con las
representaciones preexistentes, lo que da lugar a la revisión, modificación, reorganización
y diferenciación de esas representaciones. Ahora bien, aunque el aprendizaje es un
proceso intramental, puede ser guiado por la interacción con otras personas, en el sentido
de que “los otros” son potenciales generadores de contradicciones que el sujeto se verá
obligado a superar.
En segundo lugar, con el redescubrimiento de Piaget por la psicología estadounidense
empieza a romperse el cerco conductista sobre el estudio de los procesos de pensamiento
y se empieza a concebir el sistema humano en términos de Procesamiento de la
Información. Esta concepción parte del presupuesto de que la mente humana es un
sistema que opera con símbolos, de manera que la información se introduce en el sistema
de procesamiento, se codifica y, parte de ella, se almacena para poderla recuperar con
posterioridad. Por oposición al conductismo, la teoría del procesamiento de la
información, proporciona una concepción "constructivista" del ser humano, por cuanto
recurre a dos principios constructivistas básicos (organización y significatividad) y,
además:
Recupera la noción de mente;
Reintegra la información subjetiva como un dato útil a la investigación; y
Da un lugar preferencial al estudio de la memoria activa como explicación básica de la
elaboración de la información (personalización de los significados) y de la actividad
humana.
CONSTRUCTIVISMO SOCIO-CULTURAL
El constructivismo socio-cultural tiene su origen en los trabajos de Lev S. Vygotsky y
postula que el conocimiento se adquiere, según la ley de doble formación, primero a nivel
interpsicológico y posteriormente a nivel intrapsicológico, de esta manera el factor social
juega un papel determinante en la construcción del conocimiento, aunque este papel no
es suficiente porque no refleja los mecanismos de internalización. Sin embargo, como la
idea de un origen social de las funciones psicológicas no es antitética con la noción de
construcción personal, sobre todo si se parte de un modelo bidireccional de transmisión
cultural en el que todos los participantes transforman activamente los mensajes, podemos

9. asumir que la construcción de los conocimientos supone una internalización orientada por
los “otros sociales” en un entorno estructurado. De esta manera el constructivismo socio-
cultural propone a una persona que construye significados actuando en un entorno
estructurado e interactuando con otras personas de forma intencional. Este proceso de
construcción presenta tres rasgos definitorios: la unidad de subjetividad-intersubjetividad,
la mediación semiótica y la construcción conjunta en el seno de relaciones asimétricas.
La intersubjetividad, la compartición de códigos compartidos y la co-construcción con
aceptación de la asimetría pueden lograrse porque, por medio de actividades simbólicas,
los seres humanos tratan su entorno significativo como si fuera compartido.
LA TENDENCIA CONSTRUCTIVISTA EN EDUCACIÓN
Entre este abanico constructivista que marca la disociación entre lo individual y lo social,
entre lo interno y lo externo o entre el pensamiento y el lenguaje, existen, en el momento
actual, un conjunto de propuestas cuya finalidad es mostrar que “si incorporamos las
perspectivas socio-cultural y lingüística al modelo cognitivo de los procesos mentales, es
posible vislumbrar cómo el lenguaje y los procesos sociales del aula, constituyen las vías
a través de las cuales los alumnos adquieren y retienen el conocimiento” (Nuthall, 1997,
p. 758), fundamentalmente porque resulta muy útil considerar los procesos mentales
como una propiedad de los individuos que actúan en entornos organizados culturalmente
(Salomon, 2001).
La tendencia actual de la investigación psicoeducativa sigue pues una línea integradora
entre las posiciones más renovadoras del constructivismo cognitivo y los
constructivismos de corte social (constructivismo socio-cultural y construccionismo
social). Este intento de integración, en su vertiente más moderada, ha conducido a la
elaboración del constructo denominado “cognición situada” en su vertiente más
polarizada hacia el constructivismo exógeno, a la de “cognición distribuida”.
En la cognición situada los elementos implicados en el proceso de construcción del
conocimiento son: el sujeto que construye el conocimiento, los instrumentos utilizados
en la actividad, de manera especial los de tipo semiótico, los conocimientos que deben
ser construidos, una comunidad de referencia en la que la actividad y el sujeto se insertan,
un conjunto de normas de comportamiento que regulan las relaciones sociales de esa
comunidad y un conjunto de reglas que establecen la división de tareas en la actividad
conjunta.

10. La cognición distribuida sustituye la teoría individual de la mente por la teoría cultural de
la mente y postula que los artefactos y recursos externos modifican la naturaleza y el
sistema funcional de donde surgen las actividades, afectando a nuestra concepción de qué,
cómo y por qué se necesita conocer (Hutchins, 1995).
EL TRIÁNGULO COGNITIVO
El triángulo cognitivo, triángulo interactivo o triángulo didáctico (ver Figura 7) consta de
tres elementos vertebradores: profesor-alumno-contenido, donde la interacción entre
alumnos y contenidos constituye el foco de esta subunidad de análisis.
En primer lugar, nos encontramos con el alumno. El principio de actividad mental
constructiva del alumno (que es el centro sobre el que pivota todo el constructivismo)
constituye el elemento mediador para la construcción de significados que se aplica a unas
formas y unos saberes culturales (contenidos escolares) que poseen un grado considerable
de elaboración en el momento en que el alumno se aproxima a ellos. Esto quiere decir
que los alumnos sólo pueden aprender los contenidos escolares en la medida en que
despliegan ante ellos su actividad mental constructiva generadora de significados, lo que
implica que el aprendizaje de los contenidos escolares es siempre un proceso de
construcción o reconstrucción, que conduce a la ausencia de uniformidad en los
significados construidos.

11. ENFOQUE ACTIVO
Corriente pedagógica que considera que la educación prepara para la vida, se da en la
vida y coloca al alumno en el centro de la reflexión. (Gonzales, 2014).
Se introducen una serie de actividades libres para desarrollar la imaginación, el espíritu
de iniciativa, y la creatividad. Se trata de que el estudiante asimile lo conocido iniciando
un proceso de conocer a través de la búsqueda, de la investigación, respetando su
individualidad. El maestro es un auxiliar del libre y espontáneo desarrollo del educando.
(Ríos, 2014).
Características
El Estudiante: sus intereses y necesidades pasa a ser el centro del proceso Enseñanza -
Aprendizaje.
El Docente: acompaña y guía el proceso de desarrollo, favoreciendo el cambio y la
adquisición de habilidades, actitudes y valores.
La estrategia metodológica: es la que privilegia el aprendizaje a través de la acción.
Su característica principal es educar en libertad y para la libertad.
En resumen:
El alumno, sus intereses y necesidades, son el centro del proceso de enseñanza y
aprendizaje.
El docente acompaña – guía el proceso de desarrollo, favoreciendo el cambio y la
adquisición de habilidades, actitudes y valores social e individualmente asociados
La estrategia metodológica es la que privilegia el aprendizaje a través de la acción.
Se intenta facilitar el desarrollo de la autonomía y la auto-realización personal. El alumno
es el centro de la tarea.
Si bien este enfoque otorgo elementos positivos para la práctica de una nueva pedagogía
hacia un cambio educativo, generando una nueva concepción de ver, pensar y actuar sobre
la realidad educativa, no logro superar su carácter eminentemente pragmático y
utilitarista, predominando la acción en ausencia de la reflexión, lo que muchos autores
denominaron de manera crítica "Activismo". (Ramirez, 2017)

12. En este enfoque el educando ocupa el centro de atención, desplazando el rol del educador
y de los procesos y elementos mediadores en el aprendizaje. Se cae en el
"Paidocentrismo", es decir exagerada atención a los niños, ignorando las características
psicogenéticas evolutivas propias de preadolescentes, jóvenes y adultos. Podemos
concluir diciendo que el enfoque activo, pese a sus limitaciones, introdujo principios muy
rescatables en la práctica educativa y se constituyó en un impulsor de cambio de
paradigma hacia la escuela constructivista.
ENFOQUE CURRICULAR INTEGRAL
El enfoque integral educativo va dirigido a un año académico, es necesario tener en cuenta
los objetivos educativos previstos en el plan de estudios y la problemática particular del
año en ese momento y contexto (Guevara, 2002).
Según (Myriamf, 2017) manifiesta que tiene como propósito mejorar la calidad de vida
de cada individuo e inducir en éstos la responsabilidad de influir en la sociedad en la que
les toca vivir ayudando a que sus miembros tengan iguales oportunidades para obtener
información e instrucción, movilidad social y respeto por la libertad.
En este nuevo enfoque el participante que permanece en el sistema es considerado como
un estudiante adulto por cuanto ha tomado la decisión de permanecer en un sistema
rechazando la rigidez de un horario, la inflexibilidad de planes de estudio, la verticalidad
de la enseñanza y la unidireccionalidad del profesor - alumno que presentan los otros
sistemas presenciales de educación superior.
Según Adam y Asociados(1990), la actitud pedagógica del Tutor como docente no facilita
la participación del estudiante porque maneja la situación con una actitud de verificador,

13. supervisor, evaluador de las actividades programadas en los recursos instruccionales, en
lugar de ser un intérprete de las inquietudes del estudiante y convertir la tutoría en un acto
de compartir, de dar y de recibir, con un proyecto en común que conlleve a un análisis
crítico, con un espíritu andragógico que estimule el razonamiento, el mejoramiento y la
reformulación de las propuestas.
Enfoque curricular por competencias
Definición de competencias educativas
(Frade, 2018) Una competencia es un conjunto de conocimientos que al ser utilizados
mediante habilidades de pensamiento en distintas situaciones, generan diferentes
destrezas en la resolución de los problemas de la vida y su transformación, bajo un código
de valores previamente aceptados que muestra una actitud concreta frente al desempeño
realizado, es una capacidad de hacer algo.
Definición de Currículum
Currículum es el conjunto de criterios, planes de estudio, programas, metodologías, y
procesos que contribuyen a la formación integral y a la construcción de la identidad
cultural nacional, regional y local, incluyendo también los recursos humanos, académicos
y físicos para poner en práctica las políticas y llevar a cabo el proyecto educativo
institucional.
La competencia puede emplearse como principio organizador del curriculum. En un
curriculum orientado por competencias, el perfil de un educando al finalizar su educación
escolar sirve para especificar los tipos de situaciones que los estudiantes tienen que ser
capaces de resolver de forma eficaz al final de su educación., es decir en la vida real,
como relacionadas con el mundo del trabajo o dentro de la lógica interna de la disciplina
en cuestión.
La elección de la competencia como principio organizador del curriculum es una forma
de trasladar la vida real al aula (Jonnaert, 2007). Se trata, por tanto, de dejar atrás la idea
de que el curriculum se lleva a cabo cuando los estudiantes reproducen el conocimiento
teórico y memorizan hechos (el enfoque convencional que se basa en el conocimiento).
Una propuesta educativa no surge en abstracto, sino de la red de relaciones que se
establecen entre las concepciones sobre la sociedad, el ser humano y la cultura; entre las
concepciones sobre la educación, la pedagogía y la didáctica; entre las necesidades
sociales, los intereses de los actores del proceso educativo y las expectativas de desarrollo
que ofrecen los contextos socio-culturales; entre los propósitos de formación y desarrollo
humano integral y los contenidos de la cultura (seleccionados, organizados y distribuidos

14. conscientemente); entre los procesos metodológicos, los medios y las mediaciones a
utilizar y las formas de organización de los participantes; entre los propósitos de
formación y las competencias integrales a alcanzar y evaluar (Guerra, 2007).
Principales características del Enfoque Curricular por Competencias:
Las competencias que los estudiantes tendrán que cumplir son cuidadosamente
identificadas, verificadas por expertos locales y de conocimiento público.
La instrucción se dirige al desarrollo de cada competencia y a una evaluación por cada
competencia.
La evaluación toma en cuenta el conocimiento, las actitudes y el desempeño de la
competencia como principal fuente de evidencia.
El progreso de los alumnos en el programa sigue el ritmo que ellos determinan, según las
competencias demostradas.
La instrucción es individualizada.
Las experiencias de aprendizaje son guiadas por una retroalimentación sistemática.
La instrucción se hace con material que refleja situaciones de trabajo reales y experiencias
en el trabajo.
El programa en su totalidad es cuidadosamente planeado, y la evaluación sistemática es
aplicada para mejorar el programa, es flexible en cuanto a materias obligadas y las
opcionales.
La enseñanza debe ser menos dirigida a exponer temas y más al proceso de aprendizaje
de los individuos.
Hechos, conceptos, principios y otro tipo de conocimiento deben ser parte integrante de
las tareas y funciones.
ADMINISTRACIÓN EDUCATIVA

15. Es el producto de la investigación en el área de la administración educativa, del profesor
Roberto Passailaigue Baquerizo, resultado de un “caminar” suave y fuerte a la vez.
(Roberto, 2017)
La administración es el proceso de planificar, organizar, dirigir y controlar los esfuerzos
de los miembros de la organización y de utilizar sus demás recursos para alcanzar las
metas establecidas (FERNANDEZ & ROSALES, 2000)Stoner, Gilbert & Freeman,
1997).
Ética en las decisiones sobre la comunidad educativa.
• Elaborar el PEI (Proyecto Educativo Institucional) y actualizar la propuesta educativa.
• Elaboración del PEDI (Programación Estratégica de Dirección Institucional) •
Elaboración del POA (Proyecto Operativo Anual)
• Trabajo en equipo, delegando funciones y pidiendo rendición de cuentas sobre las
mismas.
• Sólida comunicación efectiva y afectiva tendiente a socializar e institucionalizar los
procesos de gestión y el paradigma institucional. (Roberto, 2017)
Entre otros la responsabilidad lo toma los líderes en este caso los directivos dando a
cumplir los procesos respectivos como es:
PLANEAMIENTO, GESTIÓN Y CONTROL
Planeamiento hace relación a la racionalización de toda actividad humana orientada a
fines, esta actividad corresponde a todos los aspectos sociales, políticos, culturales y
económicos que rodean al individuo como sujeto histórico, la capacidad de ordenar la
complejidad de cada uno de los aspectos sociales han permitido la existencia del ser
humano en sociedad y la consolidación de grandes culturas, que a lo largo del tiempo han
heredado al hombre moderno la capacidad de estructurar cada uno de sus sistemas al
interior de la sociedad. (Contreras, 2011)
La relación que marca en la administración que ayuda a regular cualquier actividad dará
fuerza en el trabajo y en la capacidad intelectual. Es el inicio a un buen manejo profesional
donde que se propondrá varias propuestas adjuntando a las que se dan en el contexto
social.
Es decir, la planeación permite anticipar a toda acción una organización que corresponda
al sentido que tenga el objeto a planear y el contexto en el cual se desarrolla dicha acción,
en el caso educativo los criterios que orientan esta organización yace de la comprensión
de lo educativo en la sociedad frente a su concepción política y jurídica.

16. Gestión
Es la capacidad de generar una relación adecuada entre la estructura, la estrategia, los
sistemas, el estilo de liderazgo, las capacidades, la gente y los objetivos superiores de la
organización considerada, así como la capacidad de articular los recursos de que se
dispone de manera de lograr lo que se desea.
Es el conjunto de acciones interrelacionadas que realiza un grupo de personas encargadas
de dirigir el sistema educativo en sus niveles macro (sistema) y micro (instituciones), a
fin de hacer posible la consecución de la intencionalidad pedagógica en beneficio de la
comunidad educativa, entendiéndose ésta por el total de personas que la integran como
son los alumnos, padres y responsables, equipo docente, equipo directivo, comunidad
adyacente a las instituciones y otros actores involucrados.
Busca generar nuevos espacios de discusión y toma de decisiones donde se tomen en
consideración la estrategia, los sistemas, las instituciones, las personas y los objetivos
principales de las instituciones. Su función primordial es centrar, focalizar y articular a la
comunidad educativa alrededor de los aprendizajes de los alumnos y está orientada hacia
la descentralización de la toma de decisiones, la flexibilidad de los procesos y al trabajo
participativo (DIFERENCIAS.EU, 2011).
Cada proceso es muy complejo pero se va dado con una responsabilidad que solo el líder
debe hacer que se cumpla a cabalidad para un mejor desarrollo del plan.
Se ve como un conjunto de procesos teórico-prácticos integrados horizontal y
verticalmente dentro del sistema educativo. Es un saber de síntesis capaz de ligar
conocimiento y acción, ética y eficacia, política y administración en procesos que tienden
al mejoramiento de las prácticas educativas, a la exploración y explotación de
posibilidades, y a la in-novación permanente como proceso sistemático.
Control
Se ve como un conjunto de procesos teórico-prácticos integrados horizontal y
verticalmente dentro del sistema educativo. Es un saber de síntesis capaz de ligar
conocimiento y acción, ética y eficacia, política y administración en procesos que tienden
al mejoramiento de las prácticas educativas, a la exploración y explotación de
posibilidades, y a la in-novación permanente como proceso sistemático.
(CASTAÑO, 2009)

17. El monitoreo se ve realizado en una buena planificación que se respetó la calidad y la
buena organización de parte de los directivos que se ve cumplida el objetivo y también la
misión y visión de la institución educativa.
CONCLUSIONES
En conclusión podemos acotar que durante el taller se logró generar aprendizaje sobre los
antecedentes de la gestión pedagógica siendo un tema de gran interés y aceptación por
parte de los estudiantes, ya que se presentaron varias participaciones y reflexiones acerca
de los distintos enfoques que se desarrollaron.
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