El documento describe el proceso de reclutamiento, incluyendo sus propósitos, tipos (general vs especializado), la importancia de describir los puestos, y las fuentes de reclutamiento. El propósito del reclutamiento es conseguir candidatos calificados para que la organización pueda seleccionar a los empleados que necesita. Se usa reclutamiento general para trabajadores operacionales y especializado para ejecutivos y especialistas. Una parte clave es describir por escrito el contenido y ubicación de cada trabajo. Las fuentes de recl

1. RECLUTAMIENTO
Su propósito es conseguir un grupo
bastante numeroso de candidatos, de
modo que la organización pueda
seleccionar a los empleados calificados
que necesita.

2. RECLUTAMIENTO GENERAL
Es el más apropiado para trabajadores
operacionales.
RECLUTAMIENTO ESPECIALIZADO
Se aplica principalmente en el caso de
ejecutivos de alto nivel o de especialistas.

3. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO
Una parte importante del proceso de
reclutamiento es preparar ( en el organigrama)
una formulación escrita del contenido y ubicación
de cada trabajo.
• Descripción del trabajo nivel operacional.
• Descripción del puesto nivel gerencial.

4.  Cada casilla del organigrama estará unida a
una descripción que contiene el
titulo, obligaciones y responsabilidades
del puesto.

5. FUENTES DE RECLUTAMIENTO
El reclutamiento tiene lugar dentro de un
mercado de trabajo.
MERCADO DE TRABAJO
Consiste en las personas disponibles que
reúnen las cualidades que se necesitan para
ocupar la vacante de la organización.
• Cambia con el tiempo en respuesta a los
factores ambientales.

6.  La capacidad de una empresa para reclutar
empleados se basa tanto en su reputación y
atractivo de su ubicación como el atractivo
trabajo que se ofrece.

7. Fuentes importantes para el
reclutamiento:
• Agencias privadas de empleo
• Anuncios en la prensa
• Anuncios en revistas especializadas y profesionales
• Comunicación directa con las instituciones sociales y
profesionales.
El de mayor uso y el más eficaz es el contacto a través de los
empleados.