Descripción de los riesgos laborales que se generan en una empresa con base a una labor ejecutada.

1. Roger Stiven Ramírez Osuna

3. Las bases del accidente generado, están ligadas a componentes personales de
cada trabajador, ya sea por su desconocimiento sobre el tema o por elementos
que involucren a la compañía.
Falta de entrenamiento
Falta de supervisión
Inexistencia de proceso
Capacidad física inadecuada
Capacidad mental
inadecuada

4. Todas aquellos accidentes laborales que provengan por acciones mal
ejecutadas por parte de los trabajadores, se conoce como causas inmediatas.
Adoptar una mala
postura
No usar las protecciones
personales
Utilización de herramientas
en mal estadoRealización de
ciertas labores sin
autorización
Utilización de
equipos de manera
inadecuada

5. Es aquella exposición a la que
está expuesto el trabajador
cuando se somete a ejecutar una
acción o actividad laboral
implantada por la organización
en la que se encuentra
laborando.
Físico-químicos
Ergonómicos
Mecánicos
Químicos Eléctricos Biológicos
Ambientales
Psicosociales

6. Los riegos laborales
pueden preverse y
clasificarse según el lugar
donde se encuentre un
trabajador ejecutando la
labor encomendada.
Riesgos ergonómicos y
psicosociales
Riesgos biológicos
Riesgos ergonómicos y
psicosociales
Riesgos ambientales y biológicosRiesgos mecánicos, eléctricos y
físico-químicos
Riesgos mecánicos y
ambientales

7. Muchas veces, los accidentes laborales son llevados a cabo
debido a acciones indebidas que el trabajador realiza por sus
propios medios los cuales pueden considerarse como peligrosos
para su salud.
Ejecución inadecuada de
algún movimiento
corporal
Utilización inadecuada de
los equipos
Uso de herramientas de
manera insegura

8. Por otra parte, los accidentes laborales son llevados a cabo
debido a condiciones poco favorables que la organización les
ofrece a sus empleados para llevar a cabo la realización de su
tarea a cabalidad.
Riesgo de incendio y
explosión
Orden y limpieza
poco favorables
Ruido e iluminación
inadecuada.

9. De igual forma, los accidentes laborales pueden efectuarse por
razones propias del trabajador y ajenas a la empresa, las cuales le
impidan física o mentalmente llevar a cabo tal acto laboral.
Incapacidad física y/o mental
Falta de habilidad
Falta de conocimiento
suficiente

10. Sin embargo, algunas veces la empresa debe ejercer ese apoyo,
mandamiento y supervisión a sus colaboradores ya que gracias a
ellos la empresa crece constantemente y sus ingresos aumentan
diariamente. Los accidentes de trabajado también son generados
por razones ajenas al trabajador.
Diseño y mantenimiento
inadecuado
Falta de supervisión y
seguimiento laboral
Falta de entrenamiento