____ABC de las constelaciones con enfoque centrado en soluciones - Gabriel de...
Comunicación coorporativa
1.
2. ¿Qué es
Comunicación
Coorporativa?
La comunicación corporativa es la
disciplina que dirige todos los mensajes
que una empresa, organización o
institución desea transmitir a todas sus
partes interesadas.
La comunicación corporativa Integra la
comunicación de la empresa
La comunicación corporativa Conecta
personas e instituciones
3. La palabra comunicación esta
vinculada hacia ese comunicador
que interesa establecer una
comunidad de información y
conocimiento con otro receptor.
La palabra corporativa transmite
ideas, de algo compacto, de trabajo
en equipo, de objetivos comunes,
de contundencia, y sirve también
de punto de referencia y guía de
consulta válida en caso de conflicto
o duda
4. Relaciones Públicas
Las relaciones públicas o PR,
en términos anglosajones, es un área
bastante amplia y con ramificaciones
que ahora van incluso hasta el
desarrollo de las relaciones
comunitarias o la propia
responsabilidad social corporativa. Las
relaciones públicas son la función de la
gestión que establece y mantiene
relaciones mutuas y beneficiosas entre
una organización y el público del cual
depende su éxito o fracaso”.
Asuntos Públicos
define este tema como
el “acercamiento estratégico a
situaciones que constituyen tanto una
oportunidad para la compañía, como un
peligro para ella, y que están
conectadas con cambios sociales y
políticos, formación de la opinión
pública y toma de decisiones políticas”.
Áreas
acción
De
5. Relaciones con los inversionistas
las relaciones con el inversionistas
están estrechamente ligadas al
marketing, el mismo que utiliza
herramientas provenientes de la
comunicación y las finanzas. Le
ofrece a los inversionistas una
imagen integral de la empresa y sus
operaciones, de manera que su
gestión eficaz puede ayudar a
elevar el valor de la empresa y su
marca.
Publicidad Empresarial
Bernstain (1986), la define como la
“comunicación empresarial pagada,
diseñada para establecer,
desarrollar, aumentar, y/o cambiar la
imagen empresarial de una
organización”.
6. La comunicación interna
Es la comunicación dirigida al cliente interno, es
decir, al trabajador.
Nace como respuesta a las nuevas necesidades de las
compañías de motivar a su equipo humano y retener
a los mejores en un entorno empresarial donde el
cambio es cada vez más rápido. Teniendo en cuenta
está función principal, podríamos afirmar que la
comunicación interna permite:
Construir una identidad de la
empresa en un clima de
confianza y motivación Profundizar en el conocimiento
de la empresa como entidad
Informar individualmente
a los empleados
7. Es el conjunto de actividades generadoras de
mensajes dirigidos a crear, mantener o
mejorar la relación con los diferentes públicos
objetivo del negocio, así como a proyectar
una imagen favorable de la compañía o
promover actividades, productos y servicios.
La comunicación externa es la trasmisión y
recepción de datos, pautas, imágenes,
referidas a la organización y a su contexto
Así como La identidad corporativa ya que
es el conjunto de símbolos, comunicación y
comportamiento de una empresa, basados
en la visión y misión de la misma. Es decir,
es la personalidad de la empresa.