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Método de Sistematización de Experiencias Integrantes: Álvarez Xiomara Arrieta Lilibeth Cañizalez Odalis Flores Irama  Silva Juan Judith Fernàndez
ESQUEMA Sistematización de Experiencias. Generalidades. Objetivos de la Sistematización de Experiencias. Principios. Propuesta de la Sistematización de experiencias. Dilemas y Desafios
DEFINICIÓN …. METODOLOGÍA APRENDER DE NUESTRA PRÁCTICA MEJORAR NUESTRO TRABAJO LOGRAR LA TRANSFORMACIÓN SOCIAL PROPÓSITO Generar y enriquecer conocimientos Articulando Práctica Teoría
Proveniente de América Latina   Década de los ochenta Corriente metodológica  de investigación participativa  de la acción social colectiva. sistematizaciòn de experiencias  Generalidades estudios en el área de movimientos sociales y acción colectiva
¿Qué es Sistematizar? Primera Aproximación: La Experiencia Proceso colectivo de reconstrucción y reflexión analítica de experiencias Segunda Aproximación: Concepto de Sistematización Procesos Sociales Dinámicos Procesos Sociales Complejos Procesos Sociales Particulares Dialéctica Práctica Social Compleja  Contradictoria Dinámica Histórica Proceso productor de conocimientos Es un proceso participativo, ya que es una especie particular  de creación participativa de conocimientos teóricos-prácticos
¿Para qué sirve Sintetizar? Extraer enseñanzas y compartirlas Sirve de base para la teorización y  la generalización Comprender  y mejorar nuestra  propia práctica
La Sistematización es útil para: COMUNICAR LAS EXPERIENCIAS INTERCAMBIAR EXPERIENCIAS Y NUEVOS CONOCIMIENTOS CAPACITAR A LAS PERSONAS  QUE PARTICIPAN EN EL PROGRAMA ORGANIZAR LAS IDEAS Y DEFINIR  LAS PERSPECTIVAS DEL TRABAJO ANIMAR LA BÚSQUEDA DE  NUEVOS APRENDIZAJES PRODUCIR MATERIAL DE APOYO PARA REALIZAR ACTIVIDADES FORMATIVAS
Organizaciones de educación popular empiezan a teorizar y a implementar iniciativas de sistematización de experiencias que, en un principio, se aplicaban sobretodo a los programas de educación popular en los que trabajaban. Capturar los significados de su acción y sus efectos;  No repetir determinados errores; Mejorar la propia práctica y la forma de hacer política;  Compartir aprendizajes con grupos similares;  Generar nuevas motivaciones;  Lograr mayor cohesión grupal;  Objetivos que se logran con la Sistematización de Experiencias:
Principios Unidad entre sujeto y objeto del conocimiento. Conocimiento localizado y aplicado a la práctica. Historicidad de la interpretación Concepción dialéctica de la realidad
Principios Unidad entre sujeto y objeto del conocimiento Producción de conocimientos sobre su práctica, sobre sí mismo y sobre su acción.   Unidad entre el objeto y el sujeto de estudio  El resultado dependerá de la inclusividad y grado de participación.
Principios Conocimiento localizado y orientado a la práctica Validez en su condición localizada y no totalizante . El factor de rigor está en la práctica antes que en la teoría.  Teoriza y cuestiona de manera contextualizada la praxis social
Principios Historicidad de la interpretación  Revivir la curiosidad y la rebeldía.  Objetivos eminentemente emancipadores.  Entender la lógica de la experiencia en el momento histórico.
Principios Concepción dialéctica de la realidad   Realidad total y dinámica antes que estática.  Concepción dialéctica del mundo.  Mirar hacia una realidad posible.
SISTEMATIZACIÓN DE EXPERIENCIAS INCLUYE Propuesta metodológica de trabajo El registro analítico de una experiencia Esfuerzo consciente por capturar los significados de la acción y sus efectos como lecturas organizadas de las experiencias, como teorización y cuestionamiento contextualizados de la praxis social para poder comunicar el conocimiento producido. Se define:
PROPUESTA DE SISTEMATIZACIÓN DE EXPERIENCIAS…….. 1.-Situación previa 2.-Los ejes de sistematización 3.-Objetivos de sistematización 4.-La metodología de sistematización 7.-Las lecciones comprendidas del proceso 5.- Registro de experiencia 6 .- Conclusiones  de  experiencias
Desafíos   Interrogantes -Ejes   1.-Organizar los conocimientos producidos durante la práctica. 2.-Contrastar el saber previo con el saber aprendido durante la práctica. 3.-Producir aprendizaje para orientar la nueva práctica. 1.-¿Cómo organizamos los conocimientos producidos durante la práctica? 2.-¿Qué sabíamos antes de comenzar la práctica? ¿Cuáles son los conocimientos y teorías disponibles? 3.-¿Qué lecciones aprendimos que nos pueden servir para nuevas prácticas?
Dilemas…. LA CONCEPCIÓN DE LA SISTEMATIZACIÓN  -Como sistematización de  datos, sistematización de información -Como sistematización de experiencias a) Mejorar nuestra propia práctica b) Compartir nuestros aprendizajes con otras experiencias  similares c) Para contribuir al enriquecimiento de la teoría 2. LAS MODALIDADES O ENFOQUES DE SISTEMATIZACIÓN - Desde los actores, en forma participativa - Sistematización formal al concluir la experiencia - Una sistematización que se hace sobre la marcha - Una sistematización con miras al mercado 3. EL PROCESO METODOLÓGICO, LAS TÉCNICAS Y LOS PROCEDIMIENTOS. Fuente:Oscar Jara H. “Dilemas y Desafios de la Sistematización de Experiencias¨
Socialización, difusión y acumulación de conocimientos Difusión Enumeración de las experiencias llevadas a cabo. Focalización Reflexión sobre la experiencia considerada globalmente. Formulación de líneas de acción. Construcción de nuevos aportes- Descriptivo Crítico-Reflexivo Acción Investigación Capacitación Monitoreo Evaluación Asesoramiento Supervisión Comunicación Fuente:Marta Liliana Iovanovich “ Una Propuesta metodológica para la sistematización de la práctica docente” ¿En que consiste? Momentos Cronológicos Momentos Transversales