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Abraham Maslow
Abraham Maslow, Psicologo y Psiquiatra fundador y principal exponente de la psicologia humanista, corriente psicologica
que postula la existencia de una tendencia humana hacia la salud mental, que mse manifiesta por una serie de procesos
de busqueda de autoactualizacion y autorrealizacion.
Su posicion clasificaba la psicologia como una tercera fuerza, y se ubica teprica y tecnicamente entro los paradigmas del
conductismo y el psicoanalisis. Su trabajo lo define como pionero en la psicologia transpersonal.
El desarrolo teorico, mas conocido de Maslow es la Piramide de las Necesidades, modelo que plantea una jerarquia de
necesidad humanada.
Nacido en brooklyn el 1 de abril del año 1908, fue lel mayor de 7 hermanos, cuyos padres, eran emigrantes judios,
procedentes de rusia. Era lento y ordenado, recordaba su niñez como solitaria y bastante infeliz. en sus propias palabras
"Yo era un niño pequeño judio en un barrio no judio, era como ser el primer negro en una escuela de blancos, estaba
solo e infeliz, creci en las bibliotecas y entre libros" fue a la escuela de postgrado de la universidad de winsconsin para
estudiar psicologia. En el año 1928, antes de terminar sus estudios se caso con su prima mayor Bertha Goodman, y
durante esa epoca conocio a su principal mentor, el profesor harry harlow.
Comenzo una linea original de investigacion, estudiando el comportamiento sexual y de dominacion de los primates.
BA en 1930 -Obtuvo su maestria en 1931 -Doctordo en 1934 -Todos en psicologia y en la universidad de wisconsin.
En este ultimo año 1934 propuso la teoria psicologica "Jerarquia de Necesidades de Maslow", teoria basada en la
motivacion humana. Un año despues, vlvio a nueva york para trabajar con edward thordike en la universiad de colmbia,
donde se intereso por investigar la sexualidad humana. Alli encontro a otro mentor, alfred adler, uno de los primeros
colegas de Sigmund Freud.
Entre 1937 y 1951 entro al colegio de brooklyn en la universidad de nueva york, como profesor, dando clases de tiempo
completo, ahi mismo, conocio personas como alfred adler, erich fromm, karen horney, asi como varios psicologos de la
gestalt y freudianos... En concreto conocio a 2 mentores mas, la antropologa Ruth Benedict y el psicologo d la Gestalat
Mac Wertheimer. Estos eran consumados en sus respctivs campos, que tomo notas sobre ellos y sobre su
comportamient, esta seria la base de su investigacion y pensamiento, sobre la salud mental y el potencial humanos.
En 1951 maslow se mudo a boston, paso a ser jefe de depto de psicologia, en la unversidad de brandeis, donde se
mantuvo 10 años, conocio a Kurt Goldstein, quien le introdujo al concepto de autorrealizacion, fue ahi donde empezo su
cruzada a favor de la psicologia humanista.
La tesis central de la piramide de las necesidad, expresa que los seres humanos tienen necesidads estructuradas en
difeentes estratos, de tal modo que las necesidads secundarios o superiores van surgiendo a medida que se satisfacen las
basicas.....Las aplicacion de estas teorias en campo laboral buscaba afianzar la estima de los trabajadores, ayudaros a
crecer, autorralizarse y a innovar en la empresa.
Maslow fue lider de la escuela humanista de psicologia que surgio entre los años 50 y 6, a la que el se referia como
tercera fuerza, mas alla de la teoria freudiana y el conductismo. En los ultimos años de su vida, maslow dejo inconcluso
un proyecto teorico, en el cual trataba de desarrollar una filosofia y una etica que concordara con la hipotesis de la
psicologia humanista. El 8 de junio del año 1970 murio en california a causa de un infarto al miocardo.
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Piramide de las Necesidades de Maslow
En 1943 formula la teoria, define una jerarquia de necesidades humanas, menciona que emientras se satisfase las
necesidades basicas, el individuo, estos desarrollan necesidads y deseos mas elevados.
Las caracteristicas generales de la Teoria de Maslow
*Solo las necesidades no satisfechas influyen en el comportamiento de las personas
*Las necesidades fisiologicas nacen con la persona
*Al lograr las necesidades basicas, aparecen gradualmente necesidades de orden superior
*Ciclo motivador relativamente corto
Estas necesidades se agrupan en distintos niveles, de tal manera que las necesidades de la parte superior de la piramide,
solo requieren la atencion al tener satisfechas las necesidades basicas, las cuales cubren la parte inferior de la piramide.
El movimiento entre necesidades, se realiza mediante la fuerza de crecimiento que son los movimientos que cubren las
necesidades inferiores y empujan al individuo a las necesidades superiores y las fuerzas regresivas aquellas que eliminan
las necesidades superiores y empuja al individuo a las necesidades basicas.
Maslow agrupa Las necesidades de la siguiente manera:
Necesidades Basicas:
Son necesidades fisiologicas basicas para mantener la homeostasis (referentesa la supervivecia):
*Necesidad de respirar, beber agua (hidratarse) y alimentarse
*Necesidad de mantener la temperatura corporal, en un ambiente calido o con vestimenta
*Necesidad de dormir (descansar) y eliminar los dsechos corporales
*Necesidad de evitar el dolor y tener relaciones secuales que creen descendencia.
Necesidades de Seguridad y Proteccion:
Surgen cuando las necesidades fisiologicas estan satisfechas. Se refieren a sentirse seguro y protegido:
*Seguridad fisica (un refugio que nos proteja del clima) y de salud (asegurar la alimentacion futura)
*Seguridad de Recursos (disponer de la educacion, transporte y sanidad necesarios para sobrevivir con dignidad)
Maslow encuadra dentro de estas necesidades: la seguridad moral, el nucleo familiar y la necesidad de propiedad privada
como tal, el concepto de hogar y propiedad ligado a necesidades anteriores explica gran parte d enuestra organizacion
social.
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Necesidades de Afiliacion y Afecto:
Son relacionadas con nuestra naturaleza social:
*Funcion de Relacion (amistad)
*Participacion (Inclusion grual)
*Aceptacion social
Este grupo, se cubre mediantes realizacion de actividades: Recreativas, deportivas y culturales. El ser humano por
naturaleza tiene necesidad de relacionarse, ser parte de una comunidad, familia, amistades o organizaciones sociales,
entre estas se integran: Amistad, compañerismo, afecto y amor.
Necesidads de Estima:
Maslow describio 2 tipos de necesidades de estima: Una alta y otra baja:
*La estima alta concierne a la necesidad del respeto a uno mismo, e incluye sentimientos tales como: confianza,
competencia, maestria, logros, independencia y libertad.
*La estima baja concierne al respeto de las demas personas: la necesidad de atencion, aprecio, reconocimiento,
reputacion, estatus, dignidad, fama, gloria, e incluso dominio.
La carencia de estas encesidades, se refleja en baja autoestima y complejo de inferioridad, e incluso el exceso de mchas
de ellas, tambien es el origen de muchas psicopatologias en muchos individuos.
Autorrealizacion:
*Es la necesidad psicologica mas elvada del ser humano se halla en la cima de as jerarquias, y es a traves de su
satisfaccion qe se encuentra una justificacion o un sentido valido a la vida mendiante el desarrollo potencial de una
actividad.
*Se llega hasta cuando todos los niveles anteriores, han sido alcanzados y completos, o almenos hasta cierto punto
Personas Autorrealizadas:
Maslow considero autorrealizados, a un grupo de personaes historicos, que estimaba y cmplian dichos criterios.
Dedujo de sus biografias, escritos, y actividades, una serie de cualidades simples similares. Estimaba que eran personas:
*Centradas en la realidad, que sabian diferenciar lo falso o ficticio de lo real y genuino
*Centradas en los probemas, que enfrentan los problemas en virtud de sus soluciones
*Con una percepcion diferente de los significados y los fines.
En sus relaciones con los demas, eran personas:
*Con necesidad de privacidad
*Independientes de la cultura y el entorno dominante, basados en experiencias y juicios propios
*No eran susceptibles a la presion social, eran inconformistas
*Con sentido del humor no hostil, prefiriendo bromas de si mismos, o de la condicion humana
*Buena aceptacion de si mismos y de los demas, no pretenciosos ni artificiales
*Frescura en la pareciacio, creativos, inventivos y originales
*Con tendencia a vivir con mas intensidad las experiencias que el resto d ela humanidad.
Conclusiones Generales:
Maslow plantea que son pocas las probabilidades de llegar a la cuspide de la piramide, ya que las primeras etapas son de
necesidads basicas, por lo que las personas tiender a vivir solo con estos cuatro peldaños primordiales, los cuales son
dificils de mantener a cabalidad, por lo cual dificilmente el ser humano logra llegar a desarrollar la autorrealizacion.

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Abraham Maslow - Teoría Pirámide de las Necesidades

  • 1. Informacion obetenida de Wikipedia – Slideshare – Youtube Cesar Oswaldo Navarro Antonio Abraham Maslow Abraham Maslow, Psicologo y Psiquiatra fundador y principal exponente de la psicologia humanista, corriente psicologica que postula la existencia de una tendencia humana hacia la salud mental, que mse manifiesta por una serie de procesos de busqueda de autoactualizacion y autorrealizacion. Su posicion clasificaba la psicologia como una tercera fuerza, y se ubica teprica y tecnicamente entro los paradigmas del conductismo y el psicoanalisis. Su trabajo lo define como pionero en la psicologia transpersonal. El desarrolo teorico, mas conocido de Maslow es la Piramide de las Necesidades, modelo que plantea una jerarquia de necesidad humanada. Nacido en brooklyn el 1 de abril del año 1908, fue lel mayor de 7 hermanos, cuyos padres, eran emigrantes judios, procedentes de rusia. Era lento y ordenado, recordaba su niñez como solitaria y bastante infeliz. en sus propias palabras "Yo era un niño pequeño judio en un barrio no judio, era como ser el primer negro en una escuela de blancos, estaba solo e infeliz, creci en las bibliotecas y entre libros" fue a la escuela de postgrado de la universidad de winsconsin para estudiar psicologia. En el año 1928, antes de terminar sus estudios se caso con su prima mayor Bertha Goodman, y durante esa epoca conocio a su principal mentor, el profesor harry harlow. Comenzo una linea original de investigacion, estudiando el comportamiento sexual y de dominacion de los primates. BA en 1930 -Obtuvo su maestria en 1931 -Doctordo en 1934 -Todos en psicologia y en la universidad de wisconsin. En este ultimo año 1934 propuso la teoria psicologica "Jerarquia de Necesidades de Maslow", teoria basada en la motivacion humana. Un año despues, vlvio a nueva york para trabajar con edward thordike en la universiad de colmbia, donde se intereso por investigar la sexualidad humana. Alli encontro a otro mentor, alfred adler, uno de los primeros colegas de Sigmund Freud. Entre 1937 y 1951 entro al colegio de brooklyn en la universidad de nueva york, como profesor, dando clases de tiempo completo, ahi mismo, conocio personas como alfred adler, erich fromm, karen horney, asi como varios psicologos de la gestalt y freudianos... En concreto conocio a 2 mentores mas, la antropologa Ruth Benedict y el psicologo d la Gestalat Mac Wertheimer. Estos eran consumados en sus respctivs campos, que tomo notas sobre ellos y sobre su comportamient, esta seria la base de su investigacion y pensamiento, sobre la salud mental y el potencial humanos. En 1951 maslow se mudo a boston, paso a ser jefe de depto de psicologia, en la unversidad de brandeis, donde se mantuvo 10 años, conocio a Kurt Goldstein, quien le introdujo al concepto de autorrealizacion, fue ahi donde empezo su cruzada a favor de la psicologia humanista. La tesis central de la piramide de las necesidad, expresa que los seres humanos tienen necesidads estructuradas en difeentes estratos, de tal modo que las necesidads secundarios o superiores van surgiendo a medida que se satisfacen las basicas.....Las aplicacion de estas teorias en campo laboral buscaba afianzar la estima de los trabajadores, ayudaros a crecer, autorralizarse y a innovar en la empresa. Maslow fue lider de la escuela humanista de psicologia que surgio entre los años 50 y 6, a la que el se referia como tercera fuerza, mas alla de la teoria freudiana y el conductismo. En los ultimos años de su vida, maslow dejo inconcluso un proyecto teorico, en el cual trataba de desarrollar una filosofia y una etica que concordara con la hipotesis de la psicologia humanista. El 8 de junio del año 1970 murio en california a causa de un infarto al miocardo.
  • 2. Informacion obetenida de Wikipedia – Slideshare – Youtube Cesar Oswaldo Navarro Antonio Piramide de las Necesidades de Maslow En 1943 formula la teoria, define una jerarquia de necesidades humanas, menciona que emientras se satisfase las necesidades basicas, el individuo, estos desarrollan necesidads y deseos mas elevados. Las caracteristicas generales de la Teoria de Maslow *Solo las necesidades no satisfechas influyen en el comportamiento de las personas *Las necesidades fisiologicas nacen con la persona *Al lograr las necesidades basicas, aparecen gradualmente necesidades de orden superior *Ciclo motivador relativamente corto Estas necesidades se agrupan en distintos niveles, de tal manera que las necesidades de la parte superior de la piramide, solo requieren la atencion al tener satisfechas las necesidades basicas, las cuales cubren la parte inferior de la piramide. El movimiento entre necesidades, se realiza mediante la fuerza de crecimiento que son los movimientos que cubren las necesidades inferiores y empujan al individuo a las necesidades superiores y las fuerzas regresivas aquellas que eliminan las necesidades superiores y empuja al individuo a las necesidades basicas. Maslow agrupa Las necesidades de la siguiente manera: Necesidades Basicas: Son necesidades fisiologicas basicas para mantener la homeostasis (referentesa la supervivecia): *Necesidad de respirar, beber agua (hidratarse) y alimentarse *Necesidad de mantener la temperatura corporal, en un ambiente calido o con vestimenta *Necesidad de dormir (descansar) y eliminar los dsechos corporales *Necesidad de evitar el dolor y tener relaciones secuales que creen descendencia. Necesidades de Seguridad y Proteccion: Surgen cuando las necesidades fisiologicas estan satisfechas. Se refieren a sentirse seguro y protegido: *Seguridad fisica (un refugio que nos proteja del clima) y de salud (asegurar la alimentacion futura) *Seguridad de Recursos (disponer de la educacion, transporte y sanidad necesarios para sobrevivir con dignidad) Maslow encuadra dentro de estas necesidades: la seguridad moral, el nucleo familiar y la necesidad de propiedad privada como tal, el concepto de hogar y propiedad ligado a necesidades anteriores explica gran parte d enuestra organizacion social.
  • 3. Informacion obetenida de Wikipedia – Slideshare – Youtube Cesar Oswaldo Navarro Antonio Necesidades de Afiliacion y Afecto: Son relacionadas con nuestra naturaleza social: *Funcion de Relacion (amistad) *Participacion (Inclusion grual) *Aceptacion social Este grupo, se cubre mediantes realizacion de actividades: Recreativas, deportivas y culturales. El ser humano por naturaleza tiene necesidad de relacionarse, ser parte de una comunidad, familia, amistades o organizaciones sociales, entre estas se integran: Amistad, compañerismo, afecto y amor. Necesidads de Estima: Maslow describio 2 tipos de necesidades de estima: Una alta y otra baja: *La estima alta concierne a la necesidad del respeto a uno mismo, e incluye sentimientos tales como: confianza, competencia, maestria, logros, independencia y libertad. *La estima baja concierne al respeto de las demas personas: la necesidad de atencion, aprecio, reconocimiento, reputacion, estatus, dignidad, fama, gloria, e incluso dominio. La carencia de estas encesidades, se refleja en baja autoestima y complejo de inferioridad, e incluso el exceso de mchas de ellas, tambien es el origen de muchas psicopatologias en muchos individuos. Autorrealizacion: *Es la necesidad psicologica mas elvada del ser humano se halla en la cima de as jerarquias, y es a traves de su satisfaccion qe se encuentra una justificacion o un sentido valido a la vida mendiante el desarrollo potencial de una actividad. *Se llega hasta cuando todos los niveles anteriores, han sido alcanzados y completos, o almenos hasta cierto punto Personas Autorrealizadas: Maslow considero autorrealizados, a un grupo de personaes historicos, que estimaba y cmplian dichos criterios. Dedujo de sus biografias, escritos, y actividades, una serie de cualidades simples similares. Estimaba que eran personas: *Centradas en la realidad, que sabian diferenciar lo falso o ficticio de lo real y genuino *Centradas en los probemas, que enfrentan los problemas en virtud de sus soluciones *Con una percepcion diferente de los significados y los fines. En sus relaciones con los demas, eran personas: *Con necesidad de privacidad *Independientes de la cultura y el entorno dominante, basados en experiencias y juicios propios *No eran susceptibles a la presion social, eran inconformistas *Con sentido del humor no hostil, prefiriendo bromas de si mismos, o de la condicion humana *Buena aceptacion de si mismos y de los demas, no pretenciosos ni artificiales *Frescura en la pareciacio, creativos, inventivos y originales *Con tendencia a vivir con mas intensidad las experiencias que el resto d ela humanidad. Conclusiones Generales: Maslow plantea que son pocas las probabilidades de llegar a la cuspide de la piramide, ya que las primeras etapas son de necesidads basicas, por lo que las personas tiender a vivir solo con estos cuatro peldaños primordiales, los cuales son dificils de mantener a cabalidad, por lo cual dificilmente el ser humano logra llegar a desarrollar la autorrealizacion.