El documento habla sobre la importancia de la higiene y seguridad industrial en las empresas desde 1989 en Colombia. Define higiene industrial como identificar y controlar factores ambientales que afectan la salud de los trabajadores, y seguridad industrial como identificar y controlar causas de accidentes laborales. Explica que estos son elementos indispensables para tener personal saludable y calificado. Como ejemplo, analiza los peligros laborales y medidas de prevención de Avianca, incluyendo accidentes aéreos, pasajeros problemáticos, enfermedades como COVID-19
1. Diego Esteban Flórez Mora
Actividad No.1: Factores de
riesgo o peligros laborales
2. • En Colombia, desde el año 1989, se reglamentó el
programa de Higiene y Seguridad industrial,
estableciendo la obligación por parte de los
empleadores de desarrollar actividades orientadas a
la prevención y protección de la salud de los
trabajadores. A partir de esto, los conceptos de
higiene y seguridad industrial se definen como:
• Higiene: Pedraza (2014) define al higiene industrial como el
conjunto de actividades destinadas a evaluar, identificar y
controlar los factores y agentes del ambiente laboral que
pueden afectar la salud de los trabajadores. (P 3).
• Seguridad industrial: Pedraza (2014) lo define como el
“conjunto de actividades destinadas a la identificación y
control de las causas de los accidentes de trabajo” (P 3)
3. • El higiene y la seguridad industrial son
elementos indispensables en una empresa,
ya que son el pilar a partir del cual se va a
tener un personal de calidad, con un
desempeño adecuado y que no ponga en
riesgo la estabilidad y reputación de la
empresa.
• Con el paso del tiempo, se empezó a
entender la importancia de un personal
sano y de garantizar la salud y el higiene de
este, proveyendo los medios necesarios en
caso de accidente laboral, para así asegurar
la salud, vida y satisfacción del empleado.
4. Punto 1 actividad:
Empresa seleccionada: Avianca
• Peligros laborales que pueden generar lesiones:
• Accidentes Aéreos: a esto se encuentran expuestos principalmente los
pilotos y auxiliares de vuelo.
• Pasajeros intolerantes, esto se puede presentar durante el vuelo, en el
aeropuerto o en las oficinas de la empresa.
• Peligros laborales que pueden generar enfermedades:
• Contacto con pasajeros contagiados de COVID-19, ya sea durante el
vuelo o en tierra en el caso del personal aeroportuario y de servicio al
cliente.
• En el caso de los pilotos, al estar durante largas sesiones sentados, se
pueden ocasionar problemas en la columna vertebral.
• Actividades o puestos de trabajo donde están presentes estos peligros:
• Pilotos, Auxiliares de vuelo, personal encargado del servicio al cliente
en aeropuertos y oficinas, personal encargado del transporte y
distribución de equipajes y mercancías
5. Empresa seleccionada: Avianca
• Las actividades que ha desarrollado la empresa para prevenir o controlar los
peligros laborales son las siguientes:
• Mejorar la seguridad aeroportuaria, para así prevenir posbibles riesgos ocasionados
por pasajeros intolerantes, dando prioridad al diálogo en caso de cualquier
inconveniente presentado con la aerolínea. En el caso de los vuelos, se realizan filtros
con el fin de impedir la entrada de este tipo de personas a la aeronave.
• Debido a la pandemia causada por le COVID-19, la aerolínea exige a sus pasajeros y
personal el uso de los protocolos de bioseguridad, con el fin de no poner en riesgo a
sus trabajadores. Durante el vuelo, mediante el sistema de presurización de cabina,
se hace un cambio del aire cada 5 minutos, buscando así disminuir la probabilidad de
contagio de los presentes en la aeronave.
• El Comité Paritario de Salud Ocupacional ha participado identificando los posibles
riesgos que puede tener tanto un piloto como un auxiliar de vuelo, durante un viaje,
se han analizado las estadísticas sobre accidentalidad y la cercanía que se tiene con
los pasajeros, para así identificar los riesgos a los cuales está expuesto el personal y
proponer actividades o qué hacer para prevenirlos y velar por la seguridad del
personal en vuelo. En el caso del personal en tierra (presente en los aeropuertos y
oficinas), también este comité se ha encargado de analizar las actividades diarias de
estos trabajadores y los peligros a los que se ven expuestos, para así proponer
oportunidades de mejora.
Punto 1 actividad:
6. Conclusión
• En conclusión, garantizar la higiene y la
seguridad industrial en una empresa es
garantizar la calidad del personal, y con esto la
calidad de la organización. Como se notaba en
el caso de Avianca, al garantizar una mejor
seguridad en los aeropuertos, oficinas y vuelos,
se garantizaba la calidad de vida del personal,
para así poder brindar un servicio de calidad,
mantener a sus clientes satisfechos.
