BPA-Workflow-Automatitation
Sistemas Integrales para las Organizaciones




Universidad Veracruzana
                      1
BPA
Automatización de Procesos de Negocio





      BPA se refiere a la automatización de procesos de negocios, y estas
herramientas tienden a ser orientadas a las transacciones y no
necesariamente soportan las transacciones de larga vida o los procesos
manuales.

       Las herramientas BPA generalmente incluyen procesos de modelado,
integración de aplicaciones, procesamiento de reglas y puede incluir una
herramienta de desarrollo para el nuevo desarrollo, proceso de monitoreo y
administración a nivel operacional.

       Las compañías que buscan automatizar los procesos basados en
transacciones que no involucran humanos y se completan en segundos o
nanosegundos en lugar de horas, días o semanas, deben considerar una
herramienta BPA.




Sistemas Integrales para las Organizaciones
Workflow

       El flujo de trabajo (workflow en inglés) es el estudio de los aspectos

operacionales de una actividad de trabajo: cómo se estructuran las tareas,

cómo se realizan, cuál es su orden correlativo, cómo se sincronizan, cómo

fluye la información que soporta las tareas y cómo se le hace seguimiento al

cumplimiento de las tareas. Generalmente los problemas de flujo de trabajo

se modelan con redes de Petri.




       Si bien el concepto de flujo de trabajo no es específico a la tecnología

de la información, una parte esencial del software para trabajo colaborativo

(groupware) es justamente el flujo de trabajo.

Una aplicación de flujos de trabajo automatiza la secuencia de acciones,

actividades o tareas utilizadas para la ejecución del proceso, incluyendo el

seguimiento del estado de cada una de sus etapas y la aportación de las

herramientas necesarias para gestionarlo




Se pueden distinguir tres tipos de actividad:

  ■    Actividades colaborativas: Un conjunto de usuarios trabajan sobre un

       mismo repositorio de datos para obtener un resultado común. Tiene

       entidad el trabajo de cada uno de ellos en sí mismo.

  ■    Actividades cooperativas: Un conjunto de usuarios trabajan sobre su

       propio conjunto particular, estableciendo los mecanismos de


Sistemas Integrales para las Organizaciones
cooperación entre ellos. No tiene entidad el trabajo de ninguno de ellos

       si no es visto desde el punto de vista global del resultado final.

  ■    Actividades de coordinación.




Objetivos de un sistema de workflow

  ■    Reflejar, mecanizar y automatizar los métodos y organización en el

       sistema de información

  ■    Establecer los mecanismos de control y seguimiento de los

       procedimientos organizativos

  ■    Independizar el método y flujo de trabajo de las personas que lo

       ejecutan

  ■    Facilitar la movilidad del personal

  ■    Soportar procesos de reingeniería de negocio

  ■    Agilizar el proceso de intercambio de información y agilizar la toma de

       decisiones de una organización, empresa o institución



Sistemas de flujo de trabajo

El propósito de los sistemas de flujo de trabajo, (o BPMS, business process

management systems), es acercar personas, procesos y máquinas, con el

objeto de reducir tiempo y acelerar la realización de un trabajo. Estos

sistemas permiten trabajar en equipo desde diferentes lugares físicos. Los

sistemas de flujo de trabajo facilitan la automatización de los flujos de trabajo

entre procesos y permiten integrar los procesos de la empresa, rediseñados

de acuerdo con ayuda de nuevas estrategias.

Existen en el mercado varios productos como FlowMind, openEDMS,

wf.com.mx, cardiff, IBM, etc. Existen muchas metodologías que culminan en
Sistemas Integrales para las Organizaciones
la implementación de un sistema de este tipo como son diagrama de roles,

BPMN, IDEF0, ciclos de trabajo, etc.




Sistemas Integrales para las Organizaciones
Automatitation

       La automatización de procesos y de TI persigue crear la “empresa ágil”.
Mejora la calidad de las cadenas de proceso de una organización y la
gobernabilidad de dichos procesos y de los sistemas de TI sobre los que se
asientan. Se mejora así la eficacia, eficiencia y calidad de estos procesos,
apoyando tres estrategias clave: intimidad con el cliente, liderazgo de
productos y excelencia operativa.


       La investigación de Atos Origin en procesos y TI está alcanzando un
nuevo nivel de la mano de la Innovación de la Cadena de Procesos de
Negocio. El concepto enlaza con tendencias de mercado estratégicas que
exigen que las organizaciones den el siguiente paso hacia la automatización
integral de procesos y TI, y hacia una innovación continua.


Innovación en la cadena de procesos de negocio
       La innovación en la cadena de procesos de negocio implica la “puesta
en común” de estrategia, procesos, gobernabilidad, organización, TI y capital
humano. Estas cadenas son principalmente E2E y están orientadas e
impulsadas por el cliente. La innovación en la cadena de procesos de negocio
innova la organización desde dentro, de forma sincronizada, y prestando la
máxima atención a cualquier transacción externa tanto con clientes como con
proveedores. El sistema se vuelve más ágil gracias a la incorporación de
innovación y mejora continuas.


Ventajas de negocio
Entre las principales ventajas de negocio se incluyen:
  •    Eficiencia: evita la redundancia y organiza el agrupamiento de pasos
       de procesos, una mejor interacción entre dichos pasos, y un mejor
       despliegue del capital humano, competencias y salarios.
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•    Eficacia: entrega de productos y servicios correctos “a la primera”.
       Mejora de la gobernabilidad (reporting). Mejor uso de TI.
  •    Mejora de la satisfacción del cliente mediante la mejora de la
       información del cliente.


Enfoque de servicio
Nuestro enfoque sigue los siguientes pasos:
  1.   Análisis rápido de viabilidad: situación actual y situación futura
       deseada. Diseño de alto nivel de procesos y TI.
  2.   Caso de negocio: beneficios evidentes alcanzados tras una correcta
       implantación
  3.   Inicio del proyecto: descripción completa de la implantación y
       beneficios por materializar
  4.   Implantación: diseño completo en detalle de procesos y TI, e
       implantación de dichos diseños.


       El siguiente nivel de innovación se alcanza a través del despliegue, por
ejemplo, de principios de SCM (Supply Change Management) y logísticos
combinados bajo una supervisión muy cercana. De esta forma se dirige toda
la innovación en procesos hacia la satisfacción del cliente, sin dejar de tomar
en consideración los objetivos de la organización. Así, el sistema se mantiene
ágil y mejora continuamente, adaptándose a los cambios del mercado y
manteniendo la ventaja competitiva.




Sistemas Integrales para las Organizaciones

Cap 9 tarea inv

  • 1.
    BPA-Workflow-Automatitation Sistemas Integrales paralas Organizaciones Universidad Veracruzana 1
  • 2.
    BPA Automatización de Procesosde Negocio 
 BPA se refiere a la automatización de procesos de negocios, y estas herramientas tienden a ser orientadas a las transacciones y no necesariamente soportan las transacciones de larga vida o los procesos manuales. Las herramientas BPA generalmente incluyen procesos de modelado, integración de aplicaciones, procesamiento de reglas y puede incluir una herramienta de desarrollo para el nuevo desarrollo, proceso de monitoreo y administración a nivel operacional. Las compañías que buscan automatizar los procesos basados en transacciones que no involucran humanos y se completan en segundos o nanosegundos en lugar de horas, días o semanas, deben considerar una herramienta BPA. Sistemas Integrales para las Organizaciones
  • 3.
    Workflow El flujo de trabajo (workflow en inglés) es el estudio de los aspectos operacionales de una actividad de trabajo: cómo se estructuran las tareas, cómo se realizan, cuál es su orden correlativo, cómo se sincronizan, cómo fluye la información que soporta las tareas y cómo se le hace seguimiento al cumplimiento de las tareas. Generalmente los problemas de flujo de trabajo se modelan con redes de Petri. Si bien el concepto de flujo de trabajo no es específico a la tecnología de la información, una parte esencial del software para trabajo colaborativo (groupware) es justamente el flujo de trabajo. Una aplicación de flujos de trabajo automatiza la secuencia de acciones, actividades o tareas utilizadas para la ejecución del proceso, incluyendo el seguimiento del estado de cada una de sus etapas y la aportación de las herramientas necesarias para gestionarlo Se pueden distinguir tres tipos de actividad: ■ Actividades colaborativas: Un conjunto de usuarios trabajan sobre un mismo repositorio de datos para obtener un resultado común. Tiene entidad el trabajo de cada uno de ellos en sí mismo. ■ Actividades cooperativas: Un conjunto de usuarios trabajan sobre su propio conjunto particular, estableciendo los mecanismos de Sistemas Integrales para las Organizaciones
  • 4.
    cooperación entre ellos.No tiene entidad el trabajo de ninguno de ellos si no es visto desde el punto de vista global del resultado final. ■ Actividades de coordinación. Objetivos de un sistema de workflow ■ Reflejar, mecanizar y automatizar los métodos y organización en el sistema de información ■ Establecer los mecanismos de control y seguimiento de los procedimientos organizativos ■ Independizar el método y flujo de trabajo de las personas que lo ejecutan ■ Facilitar la movilidad del personal ■ Soportar procesos de reingeniería de negocio ■ Agilizar el proceso de intercambio de información y agilizar la toma de decisiones de una organización, empresa o institución Sistemas de flujo de trabajo El propósito de los sistemas de flujo de trabajo, (o BPMS, business process management systems), es acercar personas, procesos y máquinas, con el objeto de reducir tiempo y acelerar la realización de un trabajo. Estos sistemas permiten trabajar en equipo desde diferentes lugares físicos. Los sistemas de flujo de trabajo facilitan la automatización de los flujos de trabajo entre procesos y permiten integrar los procesos de la empresa, rediseñados de acuerdo con ayuda de nuevas estrategias. Existen en el mercado varios productos como FlowMind, openEDMS, wf.com.mx, cardiff, IBM, etc. Existen muchas metodologías que culminan en Sistemas Integrales para las Organizaciones
  • 5.
    la implementación deun sistema de este tipo como son diagrama de roles, BPMN, IDEF0, ciclos de trabajo, etc. Sistemas Integrales para las Organizaciones
  • 6.
    Automatitation La automatización de procesos y de TI persigue crear la “empresa ágil”. Mejora la calidad de las cadenas de proceso de una organización y la gobernabilidad de dichos procesos y de los sistemas de TI sobre los que se asientan. Se mejora así la eficacia, eficiencia y calidad de estos procesos, apoyando tres estrategias clave: intimidad con el cliente, liderazgo de productos y excelencia operativa. La investigación de Atos Origin en procesos y TI está alcanzando un nuevo nivel de la mano de la Innovación de la Cadena de Procesos de Negocio. El concepto enlaza con tendencias de mercado estratégicas que exigen que las organizaciones den el siguiente paso hacia la automatización integral de procesos y TI, y hacia una innovación continua. Innovación en la cadena de procesos de negocio La innovación en la cadena de procesos de negocio implica la “puesta en común” de estrategia, procesos, gobernabilidad, organización, TI y capital humano. Estas cadenas son principalmente E2E y están orientadas e impulsadas por el cliente. La innovación en la cadena de procesos de negocio innova la organización desde dentro, de forma sincronizada, y prestando la máxima atención a cualquier transacción externa tanto con clientes como con proveedores. El sistema se vuelve más ágil gracias a la incorporación de innovación y mejora continuas. Ventajas de negocio Entre las principales ventajas de negocio se incluyen: • Eficiencia: evita la redundancia y organiza el agrupamiento de pasos de procesos, una mejor interacción entre dichos pasos, y un mejor despliegue del capital humano, competencias y salarios. Sistemas Integrales para las Organizaciones
  • 7.
    Eficacia: entrega de productos y servicios correctos “a la primera”. Mejora de la gobernabilidad (reporting). Mejor uso de TI. • Mejora de la satisfacción del cliente mediante la mejora de la información del cliente. Enfoque de servicio Nuestro enfoque sigue los siguientes pasos: 1. Análisis rápido de viabilidad: situación actual y situación futura deseada. Diseño de alto nivel de procesos y TI. 2. Caso de negocio: beneficios evidentes alcanzados tras una correcta implantación 3. Inicio del proyecto: descripción completa de la implantación y beneficios por materializar 4. Implantación: diseño completo en detalle de procesos y TI, e implantación de dichos diseños. El siguiente nivel de innovación se alcanza a través del despliegue, por ejemplo, de principios de SCM (Supply Change Management) y logísticos combinados bajo una supervisión muy cercana. De esta forma se dirige toda la innovación en procesos hacia la satisfacción del cliente, sin dejar de tomar en consideración los objetivos de la organización. Así, el sistema se mantiene ágil y mejora continuamente, adaptándose a los cambios del mercado y manteniendo la ventaja competitiva. Sistemas Integrales para las Organizaciones