CONSEJO DE EDUCACIÓN INICIAL Y PRIMARIA 
INSPECCIÓN TÉCNICA 
INSPECCIÓN GENERAL REGIÓN 1 
INSPECCIÓN DEPARTAMENTAL DE TACUAREMBÓ 
Comunicado Nº 4 
Sres. Directores/as. 
El Cuerpo Inspectivo Departamental reunido en Acuerdo Nº 33 el día 10 de noviembre 
resuelve recordar algunos aspectos a tener en cuenta en este momento del año: 
Inscripciones para 1er. Año y demás clases: Se hará a partir del 25 de noviembre 
inscripción anticipada, de esta forma se facilitará la constitución de los grupos. De 
acuerdo con la reglamentación vigente: Circular 128/14 Art. 5 establece:” Considerar los 
alumnos inscriptos por escuela y por docente aconsejándose una relación docente-alumno 
de 1 a 25.” Cantidad de alumnos por grupo: 25 ( Maestros de escuelas 
Urbanas). Se recomienda especialmente no excederse de este número en escuelas que 
comparten local, a fin de facilitar un equilibrio entre los turnos matutino y vespertino a 
efectos de garantizar una mejor educación para todos los niños. Idem para escuelas 
urbanas con proximidad geográfica (pocas cuadras una de otra), no superpoblar grupos 
en detrimento de otras que trabajan con números muy reducidos. 
“Está previsto para los días 15, 16 y 17 de diciembre, según resuelva cada centro 
educativo, la realización de los actos y actividades de fin de curso. El 16 o el 17 se 
realizará la 2da. ATD por escuela, siendo la fecha optativa a fin de que no coincida con la 
fiesta de fin de cursos. Entre tanto, los días 18 y 19 de diciembre están dispuestos para 
las tareas administrativas de cada escuela.” www.ceip.edu.uy 
Se entiende necesario adoptar las medidas, a nivel institucional, que brinden seguridad a todos los 
alumnos generando el clima sereno, adecuado para el trabajo de cada clase. Es necesario 
durante este período el control atento de entradas, salidas, recreos, desplazamientos en general y 
a los baños en particular. Promover actitudes de respeto y orden aunando criterios, en forma 
coordinada, con todo el personal. La firma de autógrafos sólo se entiende válida a los niños que 
egresan, se sugiere realizar en 6º año una manualidad para su registro evitando que lo hagan en 
túnicas que pueden donar a compañeros que las necesitan. 
Es preciso organizar las tareas de fin de año para que a cada una se le brinde la debida atención. 
Para ello evitar dejar todas las actividades para los días de tareas administrativas (18 y 19 de 
diciembre) organizando aquellas que puedan desarrollarse antes, sin alterar el clima institucional 
y el normal funcionamiento de las clases. 
Organizar los horarios de ensayos para el acto de clausura evitando que éstos alteren el clima 
normal de las actividades de aula. 
Que el acto de clausura (15 al 17 de diciembre) se constituya en un espacio que jerarquice 
la institución, brindando al mismo la dedicación que merece para que dé cierre al trabajo de todo 
el año, con la calidad que merece todo acto organizado desde la escuela. 
Cuidar la presentación adecuada de los niños/niñas en números artísticos, veladas, 
actos de clausura, atendiendo a la correcta vestimenta como institución educativa que 
es la ESCUELA PUBLICA. También INAU establece normas al respecto.
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INSPECCIÓN GENERAL REGIÓN 1 
INSPECCIÓN DEPARTAMENTAL DE TACUAREMBÓ 
Se recuerda que el uniforme para los docentes, de acuerdo con lo establecido 
en la Legislación Escolar, es la túnica blanca (sin vivos ni bordados en colores). 
En los actos Oficiales, así como el de Clausura todos los maestros deberán 
usarla. Todos los niños llevarán la moña azul, túnica blanca y delantal 
(educación inicial, si no poseen aún la túnica). Se recomienda que las túnicas 
de las niñas sean también solo blancas (sin bordados de colores). 
Se recuerda que el período de vacaciones de un docente comienza cuando ha dejado en orden 
todo lo que corresponde a sus obligaciones y devuelto el material que ha solicitado en préstamo. 
El período de licencia ordinaria de todo docente es igual al de cualquier empleado público (20 
días más un día cada cuatro años de trabajo) y sólo podrá usufructuarlo cuando ha cumplido con 
las tareas inherentes a su cargo, dejando en el máximo orden toda la documentación, retirado 
material de ambientación (carteleras, móviles, mapas), ordenado bibliotecas y colaborado con el 
inventario general de la escuela. Por tanto sólo finalizarán la tarea administrativa el 19 de 
diciembre los docentes que hayan dejado todo en orden. 
Tareas que pueden realizarse antes de la finalización de los cursos: 
-Completar datos en los Registros Acumulativos PROGRAMA GURI . Formar legajos de cada 
alumno y adjuntar al menos una producción de cada niño que sea representativa de su nivel de 
trabajo autónomo. Entregar en Dirección, controlar que estén todos y archivarlos ordenadamente 
para el año siguiente con una correcta identificación. 
- Recoger los libros, guías de los textos, programas y pendrive prestados a los Maestros 
archivándolos cuidadosamente. 
- Formar los grupos de 2015 analizando su integración buscando el equilibrio en los grupos 
pertenecientes a un mismo grado. Que se constituyan los grupos sin que se sepa qué docente 
será su maestro, procediendo luego al sorteo entre los maestros de ese grado. Es imprescindible 
que en esta tarea estén los Maestros de los grupos involucrados y el Director. Dejar las listas 
confeccionadas para el año próximo en Programa GURÍ. Organizar calendario para estas 
reuniones. 
- Organizar licencias para el período de vacaciones del equipo Director y del personal auxiliar, 
acordar criterios para asegurar una limpieza profunda del local en vacaciones (retirando 
muebles, limpiando artefactos de luz, baños, pisos, paredes, vidrios, ventanas, patios, cocina, 
salas, etc. ). Asegurar que todo el personal auxiliar esté reintegrado una semana previo al 
comienzo de las clases. 
-Coordinar con la Comisión de Fomento el cuidado del predio durante el período de vacaciones de 
modo que al comienzo del nuevo año se reciba a los niños en un ambiente que dignifique a la 
escuela. 
- Dejar el mobiliario en correctas condiciones (lijado de bancos quitando escrituras, sillas 
reparadas) coordinando esta tarea con todos los docentes, la Comisión de Fomento y Consejo de 
Participación. 
- Actualizar el inventario . Se constata, en algunos casos que no se han registrado en el inventario 
algunos artículos (computadoras, adquisiciones de material diverso).
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-Realizar la documentación de fin de año que no requiera datos de asistencias de niños 
(direcciones y teléfonos de vacaciones de docentes, memorandos varios, informes de docentes y 
no docentes, etc.) 
Tareas que se pueden realizar la última semana de clase: 
- Recoger los textos de los alumnos de 1º a 6º. Dar a esta tarea una gran importancia. Que e l 
Maestro en presencia del niño controle el estado en que los devuelve y registre por clase, en una 
planilla, la calificación que corresponda al cuidado recibido. Esto permitirá premiar con libros en 
buen estado, el próximo año, a quien se esmeró en cuidar los entregados este año. Registrar la 
cantidad de textos entregada por cada maestro, destinarles un lugar protegido y archivar las listas 
de control del estado de entrega. 
- Controlar la devolución de todo el material didáctico actualizando inventario y asegurando su 
orden en lugar seguro. Que no queden mapas u otros materiales en las aulas exponiéndose 
durante meses a la luz y al polvo. 
- Que todas las bibliotecas y armarios se vacíen y ordenen asegurando que no sean objeto de 
destrozo de roedores. 
- No dejar material expuesto en el aula durante las vacaciones, retirar móviles, carteleras. 
Responsabilizar a cada maestro de las condiciones en que deja el aula.. 
- Guardar en lugar que ofrezca seguridad los objetos de valor para evitar robos y/o deterioros. 
- Enviar un memorando comunicando los datos de los suplentes que cesan antes de finalizar la 
labor administrativa por reintegro de los titulares. 
- Revisar que en el Libro de Caja se hayan realizado todas las correcciones planteadas en los 
informes emanados de Tesorería o de las Inspecciones de Zona. 
Cada Director deberá realizar la declaración jurada de “libre de deudas” al finalizar el año, 
haciéndose personalmente responsable de todas aquéllas que surjan y no haya declarado en 
diciembre de este año. 
La organización que cada institución logre, durante este último período, depende de la 
planificación que la Dirección realice de las tareas a cumplir , en coordinación con todos los 
integrantes de la comunidad educativa. Es generando este clima de orden que se evitan 
inconvenientes que pueden trastornar la finalización normal de los cursos. 
Se recuerdan: 
I) lo establecido en la Circular Nº 642 del 14/2/05 con respecto a la distribución de clases. 
“a) Primeros y segundos años: Para estas clases el Maestro Director hará la designación entre el 
grupo de Maestros efectivos que posean antecedentes calificados en el nivel de excelente. 
b) Los Maestros efectivos que atendieron primer año, podrán pasar con su grupo de alumnos a 
segundo año, si así lo considera el Maestro Director 
c) Otras clases: Con los Maestros que no hubieran sido designados para los primeros años, 
teniendo en cuenta las mejores aptitudes, antigüedad y calificación para cada clase, poniendo 
especial énfasis en 6to. año
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d) Cuando el Maestro Director no tuviere una permanencia mínima de dos años consecutivos en 
el centro escolar la designación se realizará en coordinación con el Maestro Inspector de Zona de 
su distrito, responsabilizándose a ambos de la toma de decisión. 
Art. 4. En todos los casos el maestro Director deberá notificar a los interesados de lo resuelto, 
dejando constancia de ello en el Libro Diario.” 
Es responsabilidad del Maestro Director realizar él la distribución de clases al finalizar el año. No 
corresponde anteponer los intereses de los Maestros a las necesidades que plantea la realidad 
institucional. Se debe asegurar que 1º, 2º y 6º año estén a cargo de los Maestros efectivos que 
posean las mejores aptitudes para trabajar en estos grados. 
II) Considerar la vigencia de la Circular 200/08 referente a Promociones (evaluación 
consensuada de diferentes docentes y técnicos que trabajan con cada niño: tomar 
decisión acordada en favor del mayor beneficio del alumno, considerar también las 
asistencias). 
¡A todos los docentes se desea que puedan disfrutar del período vacacional! 
Saluda a ustedes muy atentamente: 
Cuerpo Inspectivo de Tacuarembó 
Silvia Peña Cristina Pereira Valeria dos Santos Graciela Sosa 
Insp. E.C. Insp. E.C. Insp. E.C. Insp. E.C. 
Estela Ortiz Jacqueline Dávila Teresita Menditeguy Marcelo Cabillón 
Insp. E.P. Insp. E.I. Insp. E.I. Insp. E.F. 
Yaneth Báez Èrika Ruiz Díaz Óscar Pedrozo 
Insp. E.E. Insp. E.C. Insp. E.C. 
Gloria María García 
Inspectora Departamental

Comunicado N° 4 - Inscripciones para primer año y demás clases

  • 1.
    CONSEJO DE EDUCACIÓNINICIAL Y PRIMARIA INSPECCIÓN TÉCNICA INSPECCIÓN GENERAL REGIÓN 1 INSPECCIÓN DEPARTAMENTAL DE TACUAREMBÓ Comunicado Nº 4 Sres. Directores/as. El Cuerpo Inspectivo Departamental reunido en Acuerdo Nº 33 el día 10 de noviembre resuelve recordar algunos aspectos a tener en cuenta en este momento del año: Inscripciones para 1er. Año y demás clases: Se hará a partir del 25 de noviembre inscripción anticipada, de esta forma se facilitará la constitución de los grupos. De acuerdo con la reglamentación vigente: Circular 128/14 Art. 5 establece:” Considerar los alumnos inscriptos por escuela y por docente aconsejándose una relación docente-alumno de 1 a 25.” Cantidad de alumnos por grupo: 25 ( Maestros de escuelas Urbanas). Se recomienda especialmente no excederse de este número en escuelas que comparten local, a fin de facilitar un equilibrio entre los turnos matutino y vespertino a efectos de garantizar una mejor educación para todos los niños. Idem para escuelas urbanas con proximidad geográfica (pocas cuadras una de otra), no superpoblar grupos en detrimento de otras que trabajan con números muy reducidos. “Está previsto para los días 15, 16 y 17 de diciembre, según resuelva cada centro educativo, la realización de los actos y actividades de fin de curso. El 16 o el 17 se realizará la 2da. ATD por escuela, siendo la fecha optativa a fin de que no coincida con la fiesta de fin de cursos. Entre tanto, los días 18 y 19 de diciembre están dispuestos para las tareas administrativas de cada escuela.” www.ceip.edu.uy Se entiende necesario adoptar las medidas, a nivel institucional, que brinden seguridad a todos los alumnos generando el clima sereno, adecuado para el trabajo de cada clase. Es necesario durante este período el control atento de entradas, salidas, recreos, desplazamientos en general y a los baños en particular. Promover actitudes de respeto y orden aunando criterios, en forma coordinada, con todo el personal. La firma de autógrafos sólo se entiende válida a los niños que egresan, se sugiere realizar en 6º año una manualidad para su registro evitando que lo hagan en túnicas que pueden donar a compañeros que las necesitan. Es preciso organizar las tareas de fin de año para que a cada una se le brinde la debida atención. Para ello evitar dejar todas las actividades para los días de tareas administrativas (18 y 19 de diciembre) organizando aquellas que puedan desarrollarse antes, sin alterar el clima institucional y el normal funcionamiento de las clases. Organizar los horarios de ensayos para el acto de clausura evitando que éstos alteren el clima normal de las actividades de aula. Que el acto de clausura (15 al 17 de diciembre) se constituya en un espacio que jerarquice la institución, brindando al mismo la dedicación que merece para que dé cierre al trabajo de todo el año, con la calidad que merece todo acto organizado desde la escuela. Cuidar la presentación adecuada de los niños/niñas en números artísticos, veladas, actos de clausura, atendiendo a la correcta vestimenta como institución educativa que es la ESCUELA PUBLICA. También INAU establece normas al respecto.
  • 2.
    CONSEJO DE EDUCACIÓNINICIAL Y PRIMARIA INSPECCIÓN TÉCNICA INSPECCIÓN GENERAL REGIÓN 1 INSPECCIÓN DEPARTAMENTAL DE TACUAREMBÓ Se recuerda que el uniforme para los docentes, de acuerdo con lo establecido en la Legislación Escolar, es la túnica blanca (sin vivos ni bordados en colores). En los actos Oficiales, así como el de Clausura todos los maestros deberán usarla. Todos los niños llevarán la moña azul, túnica blanca y delantal (educación inicial, si no poseen aún la túnica). Se recomienda que las túnicas de las niñas sean también solo blancas (sin bordados de colores). Se recuerda que el período de vacaciones de un docente comienza cuando ha dejado en orden todo lo que corresponde a sus obligaciones y devuelto el material que ha solicitado en préstamo. El período de licencia ordinaria de todo docente es igual al de cualquier empleado público (20 días más un día cada cuatro años de trabajo) y sólo podrá usufructuarlo cuando ha cumplido con las tareas inherentes a su cargo, dejando en el máximo orden toda la documentación, retirado material de ambientación (carteleras, móviles, mapas), ordenado bibliotecas y colaborado con el inventario general de la escuela. Por tanto sólo finalizarán la tarea administrativa el 19 de diciembre los docentes que hayan dejado todo en orden. Tareas que pueden realizarse antes de la finalización de los cursos: -Completar datos en los Registros Acumulativos PROGRAMA GURI . Formar legajos de cada alumno y adjuntar al menos una producción de cada niño que sea representativa de su nivel de trabajo autónomo. Entregar en Dirección, controlar que estén todos y archivarlos ordenadamente para el año siguiente con una correcta identificación. - Recoger los libros, guías de los textos, programas y pendrive prestados a los Maestros archivándolos cuidadosamente. - Formar los grupos de 2015 analizando su integración buscando el equilibrio en los grupos pertenecientes a un mismo grado. Que se constituyan los grupos sin que se sepa qué docente será su maestro, procediendo luego al sorteo entre los maestros de ese grado. Es imprescindible que en esta tarea estén los Maestros de los grupos involucrados y el Director. Dejar las listas confeccionadas para el año próximo en Programa GURÍ. Organizar calendario para estas reuniones. - Organizar licencias para el período de vacaciones del equipo Director y del personal auxiliar, acordar criterios para asegurar una limpieza profunda del local en vacaciones (retirando muebles, limpiando artefactos de luz, baños, pisos, paredes, vidrios, ventanas, patios, cocina, salas, etc. ). Asegurar que todo el personal auxiliar esté reintegrado una semana previo al comienzo de las clases. -Coordinar con la Comisión de Fomento el cuidado del predio durante el período de vacaciones de modo que al comienzo del nuevo año se reciba a los niños en un ambiente que dignifique a la escuela. - Dejar el mobiliario en correctas condiciones (lijado de bancos quitando escrituras, sillas reparadas) coordinando esta tarea con todos los docentes, la Comisión de Fomento y Consejo de Participación. - Actualizar el inventario . Se constata, en algunos casos que no se han registrado en el inventario algunos artículos (computadoras, adquisiciones de material diverso).
  • 3.
    CONSEJO DE EDUCACIÓNINICIAL Y PRIMARIA INSPECCIÓN TÉCNICA INSPECCIÓN GENERAL REGIÓN 1 INSPECCIÓN DEPARTAMENTAL DE TACUAREMBÓ -Realizar la documentación de fin de año que no requiera datos de asistencias de niños (direcciones y teléfonos de vacaciones de docentes, memorandos varios, informes de docentes y no docentes, etc.) Tareas que se pueden realizar la última semana de clase: - Recoger los textos de los alumnos de 1º a 6º. Dar a esta tarea una gran importancia. Que e l Maestro en presencia del niño controle el estado en que los devuelve y registre por clase, en una planilla, la calificación que corresponda al cuidado recibido. Esto permitirá premiar con libros en buen estado, el próximo año, a quien se esmeró en cuidar los entregados este año. Registrar la cantidad de textos entregada por cada maestro, destinarles un lugar protegido y archivar las listas de control del estado de entrega. - Controlar la devolución de todo el material didáctico actualizando inventario y asegurando su orden en lugar seguro. Que no queden mapas u otros materiales en las aulas exponiéndose durante meses a la luz y al polvo. - Que todas las bibliotecas y armarios se vacíen y ordenen asegurando que no sean objeto de destrozo de roedores. - No dejar material expuesto en el aula durante las vacaciones, retirar móviles, carteleras. Responsabilizar a cada maestro de las condiciones en que deja el aula.. - Guardar en lugar que ofrezca seguridad los objetos de valor para evitar robos y/o deterioros. - Enviar un memorando comunicando los datos de los suplentes que cesan antes de finalizar la labor administrativa por reintegro de los titulares. - Revisar que en el Libro de Caja se hayan realizado todas las correcciones planteadas en los informes emanados de Tesorería o de las Inspecciones de Zona. Cada Director deberá realizar la declaración jurada de “libre de deudas” al finalizar el año, haciéndose personalmente responsable de todas aquéllas que surjan y no haya declarado en diciembre de este año. La organización que cada institución logre, durante este último período, depende de la planificación que la Dirección realice de las tareas a cumplir , en coordinación con todos los integrantes de la comunidad educativa. Es generando este clima de orden que se evitan inconvenientes que pueden trastornar la finalización normal de los cursos. Se recuerdan: I) lo establecido en la Circular Nº 642 del 14/2/05 con respecto a la distribución de clases. “a) Primeros y segundos años: Para estas clases el Maestro Director hará la designación entre el grupo de Maestros efectivos que posean antecedentes calificados en el nivel de excelente. b) Los Maestros efectivos que atendieron primer año, podrán pasar con su grupo de alumnos a segundo año, si así lo considera el Maestro Director c) Otras clases: Con los Maestros que no hubieran sido designados para los primeros años, teniendo en cuenta las mejores aptitudes, antigüedad y calificación para cada clase, poniendo especial énfasis en 6to. año
  • 4.
    CONSEJO DE EDUCACIÓNINICIAL Y PRIMARIA INSPECCIÓN TÉCNICA INSPECCIÓN GENERAL REGIÓN 1 INSPECCIÓN DEPARTAMENTAL DE TACUAREMBÓ d) Cuando el Maestro Director no tuviere una permanencia mínima de dos años consecutivos en el centro escolar la designación se realizará en coordinación con el Maestro Inspector de Zona de su distrito, responsabilizándose a ambos de la toma de decisión. Art. 4. En todos los casos el maestro Director deberá notificar a los interesados de lo resuelto, dejando constancia de ello en el Libro Diario.” Es responsabilidad del Maestro Director realizar él la distribución de clases al finalizar el año. No corresponde anteponer los intereses de los Maestros a las necesidades que plantea la realidad institucional. Se debe asegurar que 1º, 2º y 6º año estén a cargo de los Maestros efectivos que posean las mejores aptitudes para trabajar en estos grados. II) Considerar la vigencia de la Circular 200/08 referente a Promociones (evaluación consensuada de diferentes docentes y técnicos que trabajan con cada niño: tomar decisión acordada en favor del mayor beneficio del alumno, considerar también las asistencias). ¡A todos los docentes se desea que puedan disfrutar del período vacacional! Saluda a ustedes muy atentamente: Cuerpo Inspectivo de Tacuarembó Silvia Peña Cristina Pereira Valeria dos Santos Graciela Sosa Insp. E.C. Insp. E.C. Insp. E.C. Insp. E.C. Estela Ortiz Jacqueline Dávila Teresita Menditeguy Marcelo Cabillón Insp. E.P. Insp. E.I. Insp. E.I. Insp. E.F. Yaneth Báez Èrika Ruiz Díaz Óscar Pedrozo Insp. E.E. Insp. E.C. Insp. E.C. Gloria María García Inspectora Departamental