La correspondencia interna se refiere a la comunicación escrita entre los empleados de una empresa. Se utiliza principalmente en organizaciones grandes y puede incluir memorandos, circulares, informes, citaciones y notas escritas. Este documento también plantea preguntas relacionadas con la correspondencia interna y sus diferentes tipos.

1. CORRESPONDENCIA INTERNA
JACQUELINE CÓRDOBA MOSQUERA
DUBAN ESTEBAN SEPULVEDA
CLARA GERMANY GAMBOA

2. ¿QUÉ ES LA
CORRESPONDENCIA?
Es la comunicación escrita que reciban o
envíen los servidores y funcionarios de una
empresa.

3. LA CORRESPONDENCIA
INTERNA
Es la comunicación que se utiliza dentro de
la empresa entre los trabajadores de una
determinada entidad. Principalmente, se
utiliza en empresas grandes, las cuales
poseen diferentes departamentos o
secciones.

4. TIPOS DE
CORRESPONDENCIA
INTERNA
El Memorándum
La Circular
El Informe
La Citación
Las Notas escritas

5. EL MEMORÁNDUM

6. LA CIRCULAR

7. EL INFORME

8. LA CITACIÓN

9. NOTAS ESCRITAS

10. CUIS
1. ¿A qué se le denomina correspondencia
interna?
2. ¿Cuál es el documento rápido que carece
de frases innecesarias que se utiliza en una
empresa?
3. ¿Por quién y hacia quiénes es dirigida una
Circular?
4. ¿Cuál es el propósito de una Nota Verbal?
5. Mencione 3 tipos de correspondencia
interna