EL OFICIO EN ACCIÓN: CONSTRUIR
ACTIVIDADES, SELECCIONAR CASOS,
PLANTEAR PROBLEMAS
Edith Litwin
 “En cada área del conocimiento y en cada
nivel de la enseñanza nos preguntamos
como hacer desde la docencia, para
provocar aprendizajes mas duraderos, mas
profundos, que recuperen en entusiasmo
para aprender”
 ”La enseñanza requiere que provoquemos a
nuestros estudiantes para que realicen
distintas actividades con el objeto de
aprender”
Las actividades son la herramienta en la
construcción del conocimiento, estas se
inscriben en un “método” que se trata del
proceso que se elije para enseñar algo.
 “En la definición de las estrategias, también
se ponen en juego “modelos”, es decir
proyectos basados en una concepción de
aprendizajes que orienta las actividades
que el docente despliega y propone a sus
estudiantes”
LA TAREA DEL DOCENTE
 La primera tarea del docente a la hora de
proponer una actividad a los estudiantes es
reconocer si ellos comprenden la consigna
referida a la tarea asignada.
 Supervisar las actividades para reorientar los
procesos cuando son erróneos.
 Velar por la variedad de las actividades, la
originalidad de las propuestas para evitar la
rutinizacion de las tareas.
LOS CASOS EN LA ENSEÑANZA
 Los tratamientos de casos para favorecer los
procesos comprensivos son muy eficaces.
 Enseñar mediante el estudio y el análisis de
casos ofrece una estrategia novedosa para
el tratamiento de temas y problemas del
currículo.
“Los casos son una invitación para pensar”
implican creer, suponer, conjeturar adivinar,
buscar razones, idear e inventar.
EL APRENDIZAJE BASADO EN PROBLEMAS
 “El aprendizaje basado en problemas es una
estrategia de aprendizaje en se presentan y
resuelven problemas del mundo real”
 En el marco de esta estrategia son los
estudiantes los que tienen que comprender
el problema y planear los pasos para su
realización.
La primer tarea del docente consiste en
identificar los temas relevantes del currículo,
una vez hecho esto tratara de identificar las
ideas importantes que se pretende enseñar
con ellos.
LA SIMULACION COMO ESTRATEGIA DIDACTICA
“La simulación como estrategia se organiza
para que los estudiantes aprendan mediante
la participación en una situación similar a la
real.”
LA TAREA DEL DOCENTE
 Los docente podrán ayudar a los estudiantes
a considerar los estilos de actuación, las
rutinas, las tentativas, las destrezas y
conocimientos para que tomen conciencia de
los que le falta aprender o de la pericia
empleada.
EL TRABAJO GRUPAL
 Son numerosos los estudios que revelaron la
importancia del trabajo en grupo para
favorecer el aprendizaje.
LA TAREA DEL DOCENTE
 Debe posibilitar con el diseño de la actividad
que cada integrante del equipo participe y
desarrolle sus capacidades en función del
objetivo, fomentando la participación.
 Muchas gracias!!!!

El oficio de enseñar capitulo 5

  • 1.
    EL OFICIO ENACCIÓN: CONSTRUIR ACTIVIDADES, SELECCIONAR CASOS, PLANTEAR PROBLEMAS Edith Litwin
  • 2.
     “En cadaárea del conocimiento y en cada nivel de la enseñanza nos preguntamos como hacer desde la docencia, para provocar aprendizajes mas duraderos, mas profundos, que recuperen en entusiasmo para aprender”
  • 3.
     ”La enseñanzarequiere que provoquemos a nuestros estudiantes para que realicen distintas actividades con el objeto de aprender”
  • 4.
    Las actividades sonla herramienta en la construcción del conocimiento, estas se inscriben en un “método” que se trata del proceso que se elije para enseñar algo.
  • 5.
     “En ladefinición de las estrategias, también se ponen en juego “modelos”, es decir proyectos basados en una concepción de aprendizajes que orienta las actividades que el docente despliega y propone a sus estudiantes”
  • 6.
    LA TAREA DELDOCENTE  La primera tarea del docente a la hora de proponer una actividad a los estudiantes es reconocer si ellos comprenden la consigna referida a la tarea asignada.
  • 7.
     Supervisar lasactividades para reorientar los procesos cuando son erróneos.
  • 8.
     Velar porla variedad de las actividades, la originalidad de las propuestas para evitar la rutinizacion de las tareas.
  • 9.
    LOS CASOS ENLA ENSEÑANZA  Los tratamientos de casos para favorecer los procesos comprensivos son muy eficaces.
  • 10.
     Enseñar medianteel estudio y el análisis de casos ofrece una estrategia novedosa para el tratamiento de temas y problemas del currículo.
  • 11.
    “Los casos sonuna invitación para pensar” implican creer, suponer, conjeturar adivinar, buscar razones, idear e inventar.
  • 12.
    EL APRENDIZAJE BASADOEN PROBLEMAS  “El aprendizaje basado en problemas es una estrategia de aprendizaje en se presentan y resuelven problemas del mundo real”
  • 13.
     En elmarco de esta estrategia son los estudiantes los que tienen que comprender el problema y planear los pasos para su realización.
  • 14.
    La primer tareadel docente consiste en identificar los temas relevantes del currículo, una vez hecho esto tratara de identificar las ideas importantes que se pretende enseñar con ellos.
  • 15.
    LA SIMULACION COMOESTRATEGIA DIDACTICA “La simulación como estrategia se organiza para que los estudiantes aprendan mediante la participación en una situación similar a la real.”
  • 16.
    LA TAREA DELDOCENTE  Los docente podrán ayudar a los estudiantes a considerar los estilos de actuación, las rutinas, las tentativas, las destrezas y conocimientos para que tomen conciencia de los que le falta aprender o de la pericia empleada.
  • 17.
    EL TRABAJO GRUPAL Son numerosos los estudios que revelaron la importancia del trabajo en grupo para favorecer el aprendizaje.
  • 18.
    LA TAREA DELDOCENTE  Debe posibilitar con el diseño de la actividad que cada integrante del equipo participe y desarrolle sus capacidades en función del objetivo, fomentando la participación.
  • 19.