Esparbel Iniciativas
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Este documento presenta a Esparbel Iniciativas, una empresa social de comunicación y organización de eventos en Jaca, Pirineo Aragonés, España. La empresa ofrece servicios como la organización de eventos, el desarrollo de planes de comunicación estratégica y asesoramiento en responsabilidad social corporativa para particulares, asociaciones, pequeñas y medianas empresas y administraciones públicas. La empresa está dirigida por Inés Ponce e implementa proyectos actuales como jornadas formativas y campeonatos deportivos de acuerdo a sus valores como
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Plan de negocios luxe eventos
Luxxe Eventos es una microempresa que ofrece servicios integrales para la organización de eventos sociales y corporativos. Su objetivo es brindar todo lo necesario para la planificación, organización y ejecución de eventos de cualquier tamaño de manera eficiente. La empresa se encuentra ubicada en el Valle de los Chillos y cuenta con un equipo de cuatro personas. Su visión es posicionarse como líder en la planificación de eventos sociales a nivel nacional para el 2019.
Presentación Díaz & Arias Consultores v3
La empresa ofrece servicios de consultoría integral para contribuir al desarrollo del capital humano de organizaciones a través de la mejora de la gestión administrativa y comercial. Busca ser líder en asesoría de alta calidad a nivel nacional a través de capacitaciones, asesoría financiera y administrativa, y la producción de eventos para empresas, instituciones y emprendedores. Cuenta con un equipo de consultores con experiencia en el sector público y privado.
Tecnicatura Superior en Administración de Empresas
Un administrador de empresas es una persona con visión que aplica conocimientos de planificación, organización, dirección y control empresarial para lograr los objetivos de la institución donde trabaja. Los profesionales en administración de empresas pueden trabajar en el sector privado, público u organizaciones sin fines de lucro y se enfocan en liderazgo, organización, motivación, gestión de personas y dirección.
Presentación klipper Consultores
La compañía ofrece servicios de formación profesional, producción de eventos, asesoramiento financiero y legal, y gestión de proyectos e inversiones. Colabora con la Escuela Andaluza de Salud Pública y la Asociación Chilena de Municipalidades en la organización de cursos y proyectos. Ha organizado programas de capacitación, diplomados y seminarios para profesionales de la salud en Chile.
Administración proceso administrativo planificación, organización, integració...
Administración proceso administrativo planificación, organización, integració...CristianRVargasRiver
El documento describe los conceptos clave del proceso administrativo, incluyendo la planificación, organización, dirección, integración y control. Explica que el proceso administrativo implica la toma de decisiones para lograr los objetivos organizacionales mediante la asignación eficiente de recursos.SEMINARIO EL EMPRENDEDOR SOCIAL en ESCUELA DE FORMACION SOCIAL
Este documento describe un seminario sobre el emprendedor social que se llevará a cabo el 2 y 3 de junio de 2014. El seminario explorará las competencias necesarias para ser un emprendedor social y comparará estas competencias con las de un emprendedor tradicional. El seminario también cubrirá los riesgos a los que se enfrentan los emprendedores sociales y cómo configurar y organizar proyectos de emprendimiento social.
La Fageda (Presentación castellano)
La Fageda es una empresa social que emplea a 278 personas, 162 de las cuales tienen discapacidades, con el objetivo de mejorar la vida de personas con enfermedades mentales a través de un trabajo real. Producen yogures, helados y otros productos agrícolas que venden en el mercado, compitiendo con otras empresas. Han tenido éxito creando puestos de trabajo y siendo autosuficientes financieramente, al mismo tiempo que generan beneficios sociales y ahorros para el gobierno. Su modelo ha demostrado que el empleo puede marcar
Portafolio de servicios aspsicodeporte s.a.s
ASPSICODEPORTE S.A.S es una empresa colombiana de consultoría en ciencias aplicadas al deporte y desarrollo humano que busca contribuir a la mejora integral de deportistas, entrenadores y personas interesadas a través de servicios de consultoría, asesoría y formación. La empresa ofrece programas de rendimiento deportivo integral y asesoría deportiva, así como asesoramiento psicológico y capacitación en áreas como el deporte de rendimiento, coaching deportivo y psicología y salud integral.
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Trabajo Bkm
Este documento presenta una reseña histórica de la empresa SERSANIT, la cual nació de emprendedores que identificaron una necesidad insatisfecha de servicios sanitarios en espacios públicos. La misión de la empresa es mejorar la calidad de vida de las personas al proveer dichos servicios en todo Chile y potencialmente a nivel internacional. La visión es satisfacer las necesidades sanitarias tanto en lugares públicos como privados y ser reconocidos a nivel nacional e internacional por estos servicios. La empresa se rige por principios de integridad
PPT de la empresa SERSANIT
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Practica mision
El documento describe las misiones de varias organizaciones. La misión de una organización de seguros es entregar el mejor valor médico, proveer un excelente servicio, alcanzar la excelencia en todas sus actividades y respetar a todos sus grupos de interés. La misión de una aerolínea es ofrecer el más alto nivel de servicio, tener los más altos estándares de seguridad, establecer un servicio uniforme mundialmente y expandir sus rutas para ser el líder mundial. La misión de CEPLAN es representar a la población nacional
21985 para exponer cpe
Este documento describe la necesidad de desarrollar estrategias de comunicación y divulgación para dar a conocer la labor del Instituto Técnico San Francisco de Asís de Pamplona, debido a que actualmente existe poca visibilidad de su trabajo. Los propósitos son aprovechar recursos de capacitación, proyectar el trabajo realizado en los programas del instituto, involucrar a la comunidad para obtener apoyo, y fortalecer la identidad institucional para lograr una participación más activa.
presentación sustentacioncion especialidad 2015
Este documento presenta la información básica sobre Dance Urban, una escuela de baile dirigida por tres jóvenes instructoras. La escuela busca unir a la comunidad a través del baile y ofrecer clases profesionales. Sus objetivos incluyen brindar un servicio de calidad, formar bailarines excelentes y vender accesorios relacionados con el baile. La visión es ser una empresa con valores éticos que ofrezca servicios accesibles para toda la comunidad.
Portafolio de Servicios
El documento describe los servicios de capacitación que ofrece el Centro Nacional para el Desarrollo de la Administración Pública a los servidores públicos. El Centro busca mejorar la calidad de los servicios públicos a través de programas de formación, capacitación y actualización de competencias. Ofrece capacitación abierta a nivel nacional e in-company para entidades específicas, con énfasis en temas como administración pública, finanzas, educación y desarrollo local.
Gth cefoproh sa
El documento describe el Centro de Formación y Promoción Humana "Santa Angela" y sus actividades. Presenta su misión, visión y valores, así como su organigrama y programas de capacitación para mejorar las habilidades de los empleados. También analiza las fortalezas y áreas de mejora de la organización.
Presentación prosal
Este documento promueve los servicios de limpieza y mantenimiento de Prosal, una compañía líder en el sector de la limpieza profesional con más de 30 años de experiencia. Prosal se especializa en la limpieza y mantenimiento de viviendas, comunidades y empresas, y se adapta a las necesidades individuales de cada cliente de manera flexible. Su éxito se debe a contar con un equipo motivado, comprometido con la innovación y la creación de valor a través del desarrollo del capital humano y la solidez financiera.
Agencia Desarrollo Local Cangas del Narcea
Ponencia Agencia Desarrollo Local de Cangas del Narcea, I Jornada Emprendedor@s y Empresari@s, Centro de Empresas Obanca, 13 y 14 de octubre de 2009, Cangas del Narcea, Mesa Redonda Presentación de organismos de apoyo a personas emprendedoras y empresas
Presentacion ingenio
Ingenio Consultores es una empresa que ofrece estudios y asesorías en desarrollo organizacional, gestión de personas y comunicaciones digitales. Su misión es potenciar a los equipos de trabajo de sus clientes valorando el capital humano para lograr el éxito. Su visión es posicionarse como una empresa que fomenta la responsabilidad empresarial y genera conocimiento a través de distintas disciplinas para entregar herramientas efectivas.
Home study
Home Study es una empresa dedicada a ofrecer servicios de arrendamiento de habitaciones, incluyendo comida y aseo. Su misión es brindar soluciones de vivienda satisfaciendo las necesidades de las personas. Su visión es ampliar su mercado y liderar la administración de vivienda en la provincia de Norte de Santander para 2014. Su política de calidad se basa en satisfacer a los clientes con un servicio amable y oportuno mediante un equipo competente.
Tecno Rosario
Este documento presenta una idea de negocio llamada Tecno Rosario que tiene como objetivo producir y comercializar productos religiosos para facilitar el rezo de adultos mayores y personas con amnesia. La misión es respetar las creencias religiosas y hacer la oración más agradable. La visión es crear conciencia sobre la utilidad de estos productos para facilitar diferentes oraciones católicas y promover las prácticas religiosas. Los objetivos incluyen capacitar al personal, recuperar la inversión inicial y obtener ganancias en el primer
Asistencias al area de recursos humanos
Este documento describe la historia y algunos proyectos notables de la compañía constructora SAINC. También describe la estructura y funciones del área de Recursos Humanos de la compañía, la cual se encarga de los procesos de selección, contratación, formación y retención del personal. El área está compuesta por un Gerente, un Jefe de Nómina, un Jefe de Selección y Desarrollo, un Analista y un Auxiliar de Recursos Humanos.
Jornadas corporativas solidarias en La Huerta de la Fundacion
La Huerta de la Fundación es una iniciativa sin ánimo de lucro con 50 años de experiencia que integra a personas con discapacidad intelectual a través de la agricultura ecológica y la organización de Jornadas Corporativas Solidarias para empresas. Las jornadas permiten a las empresas fomentar valores positivos y su responsabilidad social a través de actividades como paseos, talleres agrícolas y picnics en un entorno natural cerca de Madrid.
Triptico Informativo CITSCA
Citsca es una empresa venezolana que ofrece una variedad de servicios de consultoría e innovación tecnológica, incluyendo mentoring, gestión de proyectos, transferencia tecnológica, responsabilidad socio-ambiental y más. Trabajan con clientes en diversos sectores como gobierno, energía, universidades y salud para crear soluciones integrales e innovadoras que mejoren la calidad de vida de los ciudadanos. Su enfoque es entender las necesidades estratégicas y tecnológicas de los clientes y
Presentadiapoculturarte
Culturarte es una empresa cultural privada en Santander, Colombia que promueve eventos artísticos como danza, teatro, música y oratoria. Su misión es fortalecer la cultura en Santander trabajando con el sector público y privado. Su visión es ser la empresa líder en servicios culturales en la región para 2020. Sus objetivos incluyen difundir la cultura en Santander y ocupar un lugar importante en el mercado cultural regional. Sus valores son liderazgo, responsabilidad y trabajo en equipo.
Gsd 12-Abr-2013
El documento ofrece los servicios de una cooperativa peruana llamada "Santo Domingo" que se especializa en la intermediación laboral, administración de nóminas, tercerización de procesos, selección y capacitación de personal. La cooperativa tiene más de 25 años de experiencia brindando soluciones integrales en gestión de recursos humanos a empresas nacionales y extranjeras.
Webmontag Kirche 2.0
Kurze Präsentation für die anschließende Diskussion beim Webmontag am 5. September 2011 in Salzburg. http://webmontag.de/location/salzburg/index
Lina Salgado
The document is a song lyric discussing themes of racial equality and unity. It talks about taking one's baby to a Saturday event and believing in miracles. It promotes the idea that whether one is black or white should not matter when thinking about the singer's baby. The lyric stresses that what is important is the content of one's character, not their race or background. It promotes treating all people as equals regardless of the color of their skin or blood.
PROGRAMMA PLUR REG ATTUATIVO REGOL CEE 2080 92 1998 99 PAG 3 4 6 FONTE DEL...
Piano Aria Prot 1777 29 4 2009 La Commissione ispettiva SENZA Relazione conclusiva per prolungata Assenza per Malattia di Uno dei Suoi Componenti e per dimissioni Assessore Interlandi pro tempore, Assessore Interlandi istituisce la commissione di verifica del Piano Regione Sicilia qualità aria e ambiente nota 5672 22 novembre 2007 Piano adottato con D.A. 176/GAB 9.8.07
FASCICOLO FONTI DEL COPIATO DEL PIANO ARIA REGIONE SICILIA TUTELA QUALITA ARIA AMBIENTE APPR CON D.A. 176GAB 9 8 07
A CURA DEL COMITATO CITTADINO ISOLA PULITA di Isola delle Femmine
http://tutelaariaregionesicilia.blogspot.it/
A1. propedeutico-introduccion
El documento describe el Centro de Atención y Referencia para Adolescentes (CARA) del Instituto Mexicano del Seguro Social. El CARA ayuda a los adolescentes a reflexionar y tomar decisiones sobre sus vidas para fomentar hábitos saludables que reduzcan riesgos como el sobrepeso, la obesidad, la diabetes, las infecciones de transmisión sexual y los embarazos no planeados. El CARA ofrece un espacio seguro y cordial para atender las necesidades y demandas de los adolescentes.
Apresentação aula 4 curso
O documento discute a importância das ferramentas de comunicação digital na educação, explica como funcionam ferramentas como chat, e-mail e fóruns, e visa possibilitar o uso dessas ferramentas.
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PresentacióN Holos Social
Holos Social ofrece servicios de consultoría, formación y marketing especializados en el ámbito de los servicios sociales. Cuenta con un equipo multidisciplinar con más de 15 años de experiencia en gestión de servicios sociales, formación, y comunicación y marketing estratégico. Sus clientes incluyen administraciones públicas, entidades prestadoras de servicios sociales, y empresas interesadas en desarrollar su responsabilidad social corporativa.
Responsabilidad Social Empresarial como elemento diferenciador de la PYME
Material usado en la sesión formativa del pasado 13 de diciembre del 2.016 en Córdoba - España - para un taller dirigido a PYMES y a emprendedores que quieren poner en marcha actuaciones de RSE en sus empresas.
Auditoria de imagen e identidad empresarial
Este documento resume la identidad y la imagen corporativa de Empresas Polar, una empresa venezolana líder en alimentos y bebidas. Describe los valores y principios de la empresa como el respeto mutuo, la libertad responsable y la solidaridad. También destaca el compromiso social de Empresas Polar a través de programas educativos y de salud que benefician a los empleados y las comunidades. La imagen corporativa de Empresas Polar, representada por su logotipo de color azul, transmite valores de estabilidad y confianza y ha ayudado a la empresa a mantener
Presentación MoveRSE
El documento describe una organización sin fines de lucro llamada MoveRSE cuya misión es movilizar, sensibilizar y posibilitar a las empresas la gestión de sus negocios de formas cada vez más inclusivas y sustentables. La organización ofrece capacitaciones, autodiagnósticos, intercambios de buenas prácticas y participa en conferencias sobre responsabilidad social empresaria.
Memoria ematris 2017
Este documento es la memoria anual 2017 de ematris, una empresa consultora certificada como Empresa B. Presenta información sobre su propósito y compromiso con la innovación y el emprendimiento, su equipo de trabajo, áreas de servicios y algunos clientes. También incluye su compromiso para 2018 y datos de contacto.
Presentacion con nombre_y_apellidos_ppt
El documento presenta el currículum y experiencia profesional de varias personas expertas en diferentes áreas como recursos humanos, comunicación, marketing, finanzas, etc. Cada una cuenta con una amplia formación académica y años de experiencia trabajando para diversas empresas. Juntas han creado una empresa que ofrece servicios integrales a pymes cubriendo múltiples áreas a través de un enfoque multidisciplinar.
Diseños ergonómicos de los espacios.docx
El documento describe las prácticas de PRONACA, una empresa líder en el sector alimenticio en Ecuador. PRONACA implementa proyectos ergonómicos para proteger la salud de sus empleados, promueve el bienestar animal, y reduce su impacto ambiental a través de la innovación tecnológica. También se enfoca en fomentar la comunicación interna y el trabajo en equipo entre sus empleados.
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Cambio de paradigma en la cultura empresarial.
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El sistema utilizará algoritmos de ML para optimizar la distribución de recursos, como el transporte, el alojamiento y la seguridad, en función de la afluencia prevista de turistas. La plataforma ofrecerá una amplia oferta de productos, servicios, tiquetería e información relevante para incentivar el uso de está y generarle valor al usuario, además, realiza un levantamiento de datos de los espectadores que se registran y genera la estadística demográfica, ayudando a reducir la congestión, las largas filas y otros problemas, así como a identificar áreas de alto riesgo de delincuencia y otros problemas de seguridad.Sesión 1-2 Formulación de Estados Financieros (2).pdf
Marco normativo para la formulación de los estados financieros.
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planeasion de investigacion del mercado para los alumnos de 6 semestre de la carrera ingeneria gestion empresarial
Teoria del diseño organizacional. Admon.
Bienvenido al mundo real de la teoría organizacional. La suerte cambiante de Xerox
muestra la teoría organizacional en acción. Los directivos de Xerox estaban muy involucrados en la teoría organizacional cada día de su vida laboral; pero muchos nunca se
dieron cuenta de ello. Los gerentes de la empresa no entendían muy bien la manera en que
la organización se relacionaba con el entorno o cómo debía funcionar internamente. Los
conceptos de la teoría organizacional han ayudado a que Anne Mulcahy y Úrsula analicen
y diagnostiquen lo que sucede, así como los cambios necesarios para que la empresa siga
siendo competitiva. La teoría organizacional proporciona las herramientas para explicar
el declive de Xerox, entender la transformación realizada por Mulcahy y reconocer algunos pasos que Burns pudo tomar para mantener a Xerox competitiva.
Numerosas organizaciones han enfrentado problemas similares. Los directivos de
American Airlines, por ejemplo, que una vez fue la aerolínea más grande de Estados
Unidos, han estado luchando durante los últimos diez años para encontrar la fórmula
adecuada para mantener a la empresa una vez más orgullosa y competitiva. La compañía
matriz de American, AMR Corporation, acumuló $11.6 mil millones en pérdidas de 2001
a 2011 y no ha tenido un año rentable desde 2007.2
O considere los errores organizacionales dramáticos ilustrados por la crisis de 2008 en el sector de la industria hipotecaria
y de las finanzas en los Estados Unidos. Bear Stearns desapareció y Lehman Brothers se
declaró en quiebra. American International Group (AIG) buscó un rescate del gobierno
estadounidense. Otro icono, Merrill Lynch, fue salvado por formar parte de Bank of
America, que ya le había arrebatado al prestamista hipotecario Countrywide Financial
Corporation.3
La crisis de 2008 en el sector financiero de Estados Unidos representó un
cambio y una incertidumbre en una escala sin precedentes, y hasta cierto grado, afectó a
los gerentes en todo tipo de organizaciones e industrias del mundo en los años venideros.
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Descubre cómo transformar la gestión estratégica de tu empresa pasando de métodos basados en hojas de cálculo a software especializado. Este completo tutorial detalla una agenda de cambio en seis perspectivas clave: indicadores de rendimiento, mapas estratégicos, marcos empresariales, alineación estratégica, informes y trabajo en equipo. Aprende a automatizar y optimizar tu planificación estratégica con herramientas avanzadas que mejoran la precisión, la eficiencia y la colaboración. Ideal para empresas que buscan modernizar su enfoque estratégico.
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- 1. Empresa SOCIAL de Comunicación Organización y Gestión de Eventos . JACA PIRINEO ARAGONÉS ESPAÑA
- 2. INDICE ¿QUIÉNES SOMOS? ¿CÓMO TRABAJAMOS? NUESTROS SERVICIOS NUESTROS CLIENTES EXPERIENCIAS ¿DÓNDE ESTAMOS?
- 5. VALORES PROPIOS Iniciativa, Compromiso, Responsabilidad, Autonomía, Riesgo, Ilusión, Confianza, Determinación, Creatividad.
- 6. EQUIPO HUMANO Fundadora: Inés Ponce (1970), especialista en Gestión Empresarial y Comunicación Estratégica Organizacional, con más de 10 años de experiencia profesional en el sector de la organización de actividades y eventos. Equipo multidisciplinar de diversos profesionales, que puntualmente prestan sus servicios constituyendo una verdadera Empresa en Red.
- 7. ¿CÓMO TRABAJAMOS? Estableciendo alianzas y colaboraciones con otros profesionales del sector. Escuchando, mirando, haciendo preguntas y aprendiendo. Compartiendo la información y el conocimiento. Potenciando el trabajo en equipo: investigando, pensando, analizando.
- 8. ¿CÓMO TRABAJAMOS? Utilizando las Tecnologías de la Información y Comunicación (TIC) abriéndose al mundo. Fomentando la creatividad, estimulando el pensamiento creativo. Aplicando criterios sociales y ambientales, además de los económicos para asegurar el buen funcionamiento de la empresa. Es decir con una buena política de Responsabilidad Social Corporativa. Observando la competencia. Utilizar exploradores que observan los productos y servicios de la competencia.
- 9. NUESTROS SERVICIOS Organización y Gestión de Eventos en el Pirineo Aragonés: celebraciones familiares, reuniones de empresas, jornadas, congresos, seminarios. Competiciones deportivas desde un punto de vista responsable y coherente con nuestro territorio y siempre pensando en la calidad.
- 11. Planificamos y ofrecemos las herramientas necesarias para desarrollar una estrategia a corto, medio y largo plazo.
- 14. Asociaciones sin ánimo de lucro y Clubs deportivos.
- 15. Pequeñas y Medianas empresas (PYMES).
- 19. Centro de Atención al Peregrino. Año 2010.
- 20. Campeonatos Mundiales de Patinaje en línea. 2011
- 21. Congreso Internacional de Micología . 2012Además somos parte de la Junta Directiva de AdemUP (Asociación de Desarrollo de la Mujer del Pirineo), que con sus acciones promueve el desarrollo profesional , personal y familiar de la mujer en el Pirineo Aragonés. www.ademup.org
- 22. ¿DÓNDE ESTAMOS? Nos puedes encontrar en nuestras oficinas ubicadas en C/ Campoy Irigoyen nº4 bajo izda. 22700 JACA (Huesca). Pirineo Aragonés. España. Tfno (+34) 659 113 833 Y a través de nuestros correos electrónicos: comunicacion@esparbeliniciativas.com eventos@esparbeliniciativas.com