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APRENDIZ:DIANA ALEXANDRA DELGADO LOPEZ
el Sena esta
encargado de
cumplir la función
que le corresponde
al estado de invertir
el desarrollo social y
técnico de los
trabajadores
colombianos,
ofreciendo y
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positivamente en el
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contribución a una
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,equitativa y en paz
El escudo del SENA (y la
bandera) diseñados a
comienzos de la creación
de nuestra institución,
reflejan los 3 sectores
económicos dentro de los
cuales se ubica el
accionar de la institución
a saber: el piñón
representativo de la
industria; asociado al de
comercio y servicios; y el
café, llegado al del
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nuestra institución, reflejan los
3 sectores económicos dentro
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accionar de la institución a
saber: el piñón representativo
de la industria; asociado al de
comercio y servicios; y el café,
llegado al del primario y
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Estudiantes del SENA adelante
Por Colombia luchar por amor
Con el animo noble noble y radiante
transformémosla en mundo
Mejor
I
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II
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III
Hoy la patria nos grita sentida
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IV
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Letra: Luis Alfredo sarmiento
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El rol del aprendiz en los ambientes de
aprendizaje es importante, por que
cambia la manera de recibir sus
clases que era de forma magistral. Por
que Ya:
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quien resuelve los problemas, planea y
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aprendizaje.
Se convierta en un descubridor,
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que requieren.
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presentaciones o ampliar sus
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el rol del instructor en los ambientes de
aprendizaje es importante, por que
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que era de forma magistral. porque ya
el aprendizaje pasa de las manos del
instructor a las del estudiante, de tal
manera que éste pueda hacerse cargo
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el instructor está continuamente
monitoreando la aplicación en el
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qué funcionó y qué no.
el instructor deja de pensar que tiene
que hacerlo todo y da a sus estudiantes
la parte más importante.
el instructor se vuelve estudiante al
aprender cómo los estudiantes
aprenden, lo que le permite determinar
cuál es la mejor manera en que puede
facilitarles el aprendizaje.
El logo significa las dos cosas: un alumno
que va por un camino o sendero: el
sendero de la vida. Un sendero donde tiene
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auto superarse y siempre seguir adelante,
no importando lo que pase. El punto del
logo también significa lo siguiente:
Al caminar por nuestro sendero, no
importa cuantas veces nos tropecemos por
esas molestas piedras llamadas problemas,
pues en el cielo, una gran luz llamada Dios,
nos estará levantando y dándonos valor
para seguir adelante, y para demostrarle a
Colombia y al mundo que los alumnos
SENA si valen la pena.
SOFIA PLUS: se define como un “Sistema Optimizado para la Formación Integral
del Aprendizaje Activo”, esta plataforma ha sido diseñada para gestionar de
forma eficiente, transparente, flexible y con calidad la cadena de valor de la
entidad, a través de este sistema los usuarios tienen la posibilidad de consultar
en línea todos los aspectos relacionados con las formaciones. Algunas de sus
funciones son; Acceso a ambientes, recursos e instructores, consulta ruta de
aprendizaje, optimización de cupos, conocimiento sobre los resultados de
evaluación de aprendices, optimización de tiempos de aprendizaje, solicitud de
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El SENA actualmente usa Blackboard (un Sistema de Administración de
Aprendizaje, LMS: Learning Managment Sistema), para desarrollar cursos en
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Aprendizaje, sin embargo actualmente ha volcado sus esfuerzos para lograr la
utilización de esta plataforma en la gestión de la formación presencial, para lo
cual se ha instalado allí toda la información de estructuras curriculares
(programa de formación titulada), para así gestionarlas en línea por parte de
todos los aprendices, instructores y coordinadores académicos, cada cual desde
su respectivo rol en el proceso de formación.
También podemos encontrar el SENA MOVIL es la plataforma de apoyo a los
ambientes virtuales de aprendizaje del SENA, la cual pretende aprovechar los
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  • 2. el Sena esta encargado de cumplir la función que le corresponde al estado de invertir el desarrollo social y técnico de los trabajadores colombianos, ofreciendo y ejecutando la formación integral profesional para la incorporación y el desarrollo social ,económico y tecnológico del país en el 2018 el Sena será reconocido por su afectividad de su gestion,sus aportes a su empleo docente y a la generación de ingresos, impactado a la productividad de las personas y de las empresas que incidirán positivamente en el desarrollo de las regiones como contribución a una Colombia educada ,equitativa y en paz
  • 3. El escudo del SENA (y la bandera) diseñados a comienzos de la creación de nuestra institución, reflejan los 3 sectores económicos dentro de los cuales se ubica el accionar de la institución a saber: el piñón representativo de la industria; asociado al de comercio y servicios; y el café, llegado al del primario y estratico.
  • 4. El escudo del SENA y la bandera diseñados a comienzos de la creación de nuestra institución, reflejan los 3 sectores económicos dentro de los cuales se ubica el accionar de la institución a saber: el piñón representativo de la industria; asociado al de comercio y servicios; y el café, llegado al del primario y estrictico
  • 5. Estudiantes del SENA adelante Por Colombia luchar por amor Con el animo noble noble y radiante transformémosla en mundo Mejor I De la patria el futuro destina, En las manos del joven esta, El trabajo es seguro camino, Que el progreso a Colombia dará. II En la forja del Sena se forman, Hombres libres que anhelan triunfar, Con la ciencia y la técnica unidas, nuevos rumbos de paz trazaran III Hoy la patria nos grita sentida Estudiantes del SENA triunfar Solo así lograreis en la vida, Mas justicia y mayor libertad. IV Avancemos con fuerza guerrera, Estudiantes con firme tesón Que la patria en nosotros espera, Su pacifica revolución Letra: Luis Alfredo sarmiento música: Daniel Marlez
  • 6. El rol del aprendiz en los ambientes de aprendizaje es importante, por que cambia la manera de recibir sus clases que era de forma magistral. Por que Ya: Se vuelve un aprendizaje autónomo Se sienta más motivado, ya que él es quien resuelve los problemas, planea y dirige su propio proyecto. Dirija por sí mismo las actividades de aprendizaje. Se convierta en un descubridor, integrador y presentador de ideas. Defina sus propias tareas y trabaje en ellas, independientemente del tiempo que requieren. Use la tecnología para manejar sus presentaciones o ampliar sus capacidades. Trabaje en equipo. Se enfrente a ambigüedades, complejidades y a lo impredecible. . importancia del rol del instructor. el rol del instructor en los ambientes de aprendizaje es importante, por que cambia la manera de dictar sus clases que era de forma magistral. porque ya el aprendizaje pasa de las manos del instructor a las del estudiante, de tal manera que éste pueda hacerse cargo de su propio aprendizaje. el instructor está continuamente monitoreando la aplicación en el ambiente de aprendizaje, observando qué funcionó y qué no. el instructor deja de pensar que tiene que hacerlo todo y da a sus estudiantes la parte más importante. el instructor se vuelve estudiante al aprender cómo los estudiantes aprenden, lo que le permite determinar cuál es la mejor manera en que puede facilitarles el aprendizaje.
  • 7. El logo significa las dos cosas: un alumno que va por un camino o sendero: el sendero de la vida. Un sendero donde tiene que tomar decisiones, donde tiene que auto superarse y siempre seguir adelante, no importando lo que pase. El punto del logo también significa lo siguiente: Al caminar por nuestro sendero, no importa cuantas veces nos tropecemos por esas molestas piedras llamadas problemas, pues en el cielo, una gran luz llamada Dios, nos estará levantando y dándonos valor para seguir adelante, y para demostrarle a Colombia y al mundo que los alumnos SENA si valen la pena.
  • 8. SOFIA PLUS: se define como un “Sistema Optimizado para la Formación Integral del Aprendizaje Activo”, esta plataforma ha sido diseñada para gestionar de forma eficiente, transparente, flexible y con calidad la cadena de valor de la entidad, a través de este sistema los usuarios tienen la posibilidad de consultar en línea todos los aspectos relacionados con las formaciones. Algunas de sus funciones son; Acceso a ambientes, recursos e instructores, consulta ruta de aprendizaje, optimización de cupos, conocimiento sobre los resultados de evaluación de aprendices, optimización de tiempos de aprendizaje, solicitud de programas a la media, y consulta de los certificados de aprendices SENA
  • 9. El SENA actualmente usa Blackboard (un Sistema de Administración de Aprendizaje, LMS: Learning Managment Sistema), para desarrollar cursos en línea o la denominada formación a través de Ambientes Virtuales de Aprendizaje, sin embargo actualmente ha volcado sus esfuerzos para lograr la utilización de esta plataforma en la gestión de la formación presencial, para lo cual se ha instalado allí toda la información de estructuras curriculares (programa de formación titulada), para así gestionarlas en línea por parte de todos los aprendices, instructores y coordinadores académicos, cada cual desde su respectivo rol en el proceso de formación. También podemos encontrar el SENA MOVIL es la plataforma de apoyo a los ambientes virtuales de aprendizaje del SENA, la cual pretende aprovechar los recursos disponibles de dicha plataforma (Blackboard Academic Suite), integrando soluciones móviles para que faciliten el aprendizaje e incrementen el número de usuarios en la plataforma y la cobertura en el territorio