Este documento presenta las discusiones de un foro en Twitter sobre estrategias de lucha para la formulación de la estrategia general de los profesores universitarios, incluyendo 98 aportes con ideas como maximizar las fortalezas a través de análisis económicos divulgados en redes sociales, realizar protestas en redes sociales frecuentemente, unificar las luchas de los gremios, y masificar la información sobre la crisis universitaria a través de entrevistas y medios locales. Se anuncia otra discusión sobre minimizar debilidades

1. II FORO DE DISCUSIÓN EN TWITTER - usando la etiqueta #DiscusionUniVE - HOY(23/09/15) - 7:00 pm
APORTES para la formulación de la ESTRATEGIA GENERAL DE LUCHA DE LOS PROFESORES
EJEMPLOS DE ESTRATEGIAS
1. ¿Qué estrategias utilizar para maximizar las fortalezas aprovechando las oportunidades?
FORTALEZA OPORTUNIDAD
Las universidades tienen profesores El gobierno oculta los valores de las variables
expertos en economía económicas. Es la oportunidad de divulgar
comparaciones y análisis económico.
ESTRATEGIA PROPUESTA(Tuit)
Hacer equipos por área de varias universidades, por ejemplo economistas haciendo
análisis económicos y divulgando la información que afectan a los Universitarios
2. ¿Qué estrategias utilizar para minimizar las debilidades utilizando las oportunidades?
DEBILIDADES OPORTUNIDAD
La apatía, y miedo de muchos a En esta época las redes sociales es un medio de
participar en protestas de calle, por la divulgación más poderoso que los medios
represión violenta. tradicionales.
ESTRATEGIA PROPUESTA(Tuit)
Realizar actividades de protesta que divulguen la situación del conflicto universitario por
las redes sociales con más frecuencia y apoyadas por FAPUV y ASOCIACIONES.
Coordinador: @AlvaroMunoz
ESTRATEGIAS - RESULTADOS del FORO DE DISCUSIÓN EN TWITTER - usando la etiqueta #DiscusionUniVE - 23/09/15
1 Vice. Acad.mostrar estadísticas d renuncias,permisos no remunerados y # prof.requeridos por ingresos OPSU 201
2 debilitamiento del sentido de pertenencia y de los valores propios de la institución univ llevan a autopromover el éxodo
3 elaborar simulación con datos tabla d retroactivos para proyectar a futuro su pulverización. Esa tabla apacigua
4 GRAN debilidad: Directivos asoc #UniVE están inmersos en labores partidistas y campañas electorales ¡Qué se definan!
5 hagamos extensiva la invitación a luchar por mejores condiciones de trabajo al gremio médico
6 la UNIVERSIDAD esta MAL y el GREMIO esta MAL, ¿Cómo cambiamos eso? ¡PARTICIPANDO! ¿Eso cuesta mucho?
7 #DiscusionUniVe Hay que hacer esto sistemáticamente" hasta q se comprenda el contenido de UNIVERSIDAD!

2. 8 Si los gremios no unifican las luchas y esperan que el "cambio" político llegue, no lograremos ni cambio…
9 Hay que dotar al movimiento universitario de una estrategia victoriosa, autónoma, unitaria, democrática y combativa
10 #Debilidad #UniVE: falta de unidad de profes #UniVE con empleados y obreros.
11 agendar en espacios/opinión pública el debate #InversiónARMAS=VIOLENCIA=muerte Vs #EducaciónPúblicaDeCalidad=Armonía=VIDA
12 es tiempo de explicar y convencer-nos q país en desarrollo necesita inversión en #EducaciónDePúblicaCalidad = #No-violencia
13 Hay que retuitear lo que digan los pocos medios no arrodillados sobre la causa #UniVe
14 #DiscusionUniVe Hay que hacer esto sistemáticamente
15 #DiscusionUniVe esta es una buena idea también. Unificar las etiquetas al apropiarnos de las noticias para que creen tendencias
16 Si hay grabaciones de las asambleas, hagamos un documental mostrándolos todos a la vez
17 Retemos a @FederacionFTUV a llenar 1 auditorio con sus bases apoyando lo que firmaron sin consulta
18 Hay que retuitear fotos con presencia masiva como estas hasta el cansancio
19 Hay que insistir en el apoyo de las bases a las decisiones gremiales, antitesis de lo "único"
20 Tratan de ocultar tendencia fascista cambiando lo que llamaban inicialmente "único" por términos más sutiles ¡Desmontemoslo!
21 Deben trabajar mas unidos en investigación y actividades curriculares Profesores y Estudiantes. Que haya mas unión!
22 ¿Notaron cómo la Convención Colectiva dejó de llamarse "Única"? Ahora es "Universitaria". Igual pasó con la U en PSUV
23 Hay que anticipar el manejo del discurso y de la realidad que hace el Gobierno y desmontarlo en caliente
24 voltear sus presuntas noticias positivas frente a las necesidades reales del país
25 Versionar la protesta de calle con un Enfoque Extensionista. Ej: Consulta gratuita veterinaria a las mascotas
26 #DiscusionUniVe Puede llevarse esta estrategia a todas las #UniVe autónomas
27 #DiscusionUniVe Buena idea. @APUCV tiene una campaña llamada "Los rostros de la crisis universitaria"
28 el gremio no es catapulta de ningún aspirante a cargos políticos.Se lucha por justas reivindicaciones
29 Parte del contenido necesario para mostrar #SalariosMiserables. Designar equipos. No dejar a la espontaneidad
30 Nacional y regionalmente se puede elaborar una lista de medios. En reuniones #UniVE delegar responsabilidades
31 No es difícil acceder. Lo que falta es conformar equipos multidisciplinarios para elaborar contenidos
32 universidades abiertas al debate, estudiantes deben ser muy bien informados a través de sus Federaciones.
33 apoyo la propuesta de establecer puentes más solidos con otros gremios internos y externos, eso sí, sin politizarlos
34 Realizar Vídeos con testimoneales de profesores insignes y claves en el Desarrollo de la ciencia para Vzla
35 las renuncias nos debilitan, hagamos que los que renuncian digan sus razones y quede evidencia pública del por qué lo hacen
36 Es 1 trabajo a largo plazo, pero si le hablamos a la sociedad civil en términos claros y accesibles, la ganaremos a la causa
37 no tengo que convencer e informar a otro profesor, debemos informar a la comunidad no universitaria
38 La idea es invitar colegas especialistas, economistas, por ej, que hablen sin tecnicismos sobre las dimensiones de la crisis
39 Debilidad la división interna, hacer asamblea y con madurez terminar con la división, el objetivo es beneficio para todos
40 La más GRANDE: No se discuten debilidades #UniVE y se posterga su atención. ¡Abordarlas! ¡No correr la arruga!
41 Una buena forma solapada de llegar al ciudadano común es organizar charlas sobre la crisis en nuestras parroquias
42 gremios enfrentados como estrategia gobiernera: necesario convencer del ROL de cada quien en la institución
43 #DiscusionUniVE que sea manejada por un equipo de profesores de varias univesidades

3. 44 El ciudadano común aún nocree que uno se vea afectado por la crisis. pensarán que comemos libros y eso no escasea
45 nuestro lenguaje académico no lo entienden en la calle, hablemos con las palabras de calle para hacernos entender
46 GRAN debilidad: Directivos asoc #UniVE están inmersos en labores partidistas y campañas electorales ¡Qué se definan!
47 Sugiero crear UNA cta. central, ej.:"NoticieroUniVE", integrada por un equipo: Un Prof. x Univ.
48 "Vaciar" allí opinión de masa/profesoral, con propuestas y resultados. NO MAS LLANTOS entre NOS
49 la CCUII asigno bonos y primar MISERABLES, demosle nombre populares "Bono Lata de Sardina", "Prima cachito y medio"…
50 1colega dijo en clase que había tenido que hacer cola para pañales y 1 estudiante le preguntó incrédulo ¿Y Usted hace cola?
51 Igual, sigo pensando que un giro clave en la lucha es convencer a la comunidad de que también somos pueblo, no semi-dioses
52 Participación: Dinámica tradicional de asambleas es escenario para un puñado de buenos o atrevidos oradores. #Cambiar
53 Una debilidad es que las directivas de las ASOCIACIONES no se suman a las acciones de las bases, EXIJAMOS su participación
54 Expertos en dinámicas de grupo y metodologías intervengan para facilitar la expresión de DECENAS DE MILES de profes #UniVE
55 exhorto a núcleos d autoridades: rectores, vicerrectores,decanos a pronunciarse sobre la crisis presupuestaria
56 sería bueno conseguir los sueldos reales de funcionarios públicos, asamblea, ministros, militares&hacer cuadros comparativos
57 Debilidad: poca participación. Procedimientos de la asamblea tradicional no facilitan la participación ¡Eventos diferentes!
58 la partidizacion de los DIRECTIVOS GREMIALES es una debilidad, exijamos académicos no polítiqueros en las directivas
59 Hagamos que TODAS las tablas de TODOS los gremios la escala inferior Mínimo sea el costo de la CANASTA ALIMENTARIA no el SM
60 Dar respuesta a cada DESINFORMACIÓN publica que un personero del GOBIERNO haga por las redes, periódicos y radios
61 Ante la escasa participación: Análisis en cada núcleo #UniVE ¿Qué pasa con quienes observan y callan? ¡Abrir la discusión!
62 la idea es cargar y mostrar algo que deje claro que la crisis también nos afecta, que no somos privilegiados
63 incorporar investigadores @IVIC_oficial en la lucha por una educación superior de calidad
64 GRAN debilidad: ¡de los 40.000 profes #UniVE pocos participan y se comprometen! Ejemplo: Asambleas no llegan al 10%
65 sumemos gremios al conflicto...y pongamos acuerdos, hasta que un mínimo no satisfagan a todos
66 documentar estado planta física:oficinas, aulas,laboratorios cada universidad y facultad. Estimado de inversión
67 hagamos extensiva la invitación a luchar por mejores condiciones de trabajo al gremio médico
68 DEBILIDAD: ¡NO HAY UNIDAD! Lucha #UniVE se da en medio de disputas internas. ¡Debate PÚBLICO! No todo es "propuesta y voto"
69 Pensamiento y Acción: Unidad Intergremial para enfrentar la crisis universitaria
70 enviemos tuit a esos programas con nuestros reclamos. Inundemos sus espacios de desinformación con información
71 estamos debiles en espacios informativos, hagamos una comisión de seguimiento del tema UNIVE en medios del ESTADO
72 cuantas cajas de colores podemos comprar para nuestros hijos con este sueldo?
73 Otra estrategia que uso es llevar esta mini-pancarta siempre y mostrarla en público : Presupuestochucuto+sueldosdehambre+PolitizacióndeCupos=AsfixiaUniVe
74 estamos débiles en participación el miedo domina, los que no tenemos MIEDO activemonos, escribamos, informemos, divulguemos
75 elaborar tabla comparativa de sueldos de acuerdo a normas de homologación para los tres gremios
76 Profes #UniVE en todos los circuitos electorales del país ¡Qué los candidatos #AN se pronuncien sobre #CrisisUniVE!
77 40.000 profesores #UniVE: ¡Jornada d integración y unidad, comunicado especialmente dirigido a administrativos y obreros!
78 40.000 profes #UniVE, cientos de miles de estudiantes ¡#ClasesMagistrales en plazas y calles de #Venezuela!
79 marchemos, protestemos en conjunto con MAESTROS y DOCENTES de bachillerato, unifiquemos agendas de protestas

4. 80 ¿cuantos kilos d cebolla es el sueldo de un profesor TITULAR a DE?¿Cuantas arepas reina pepeada es un Sueldo de un AGREGADO?
81 Cientos de núcleos #UniVE en más de 300 municipios de #Venezuela ¡Encuentros municipales por una #EducaciónDeCalidad!
82 Podemos generar TABLAS SALARIALES basadas en productos. ¿Cuántos kg de caraotas es el sueldo de un INSTRUCTOR a TC?
83 1 matriz de opinión encaminada por el Gob es hacer creer a la comunidad que TODOS los #ProfesUniVe ya cobramos Bs 50mil!
84 Comunicadores y productores TV: #UniVE ¡Videos que muestren el producto #UniVE a pesar de la #CrisisUniVE
85 tenemos que sensibilizar a la sociedad civil y luchar contra matrices de opinión del Gob. que nos pinta como privilegiados
86 pidamos a todos los que renunciaron que nos digan sus motivos, y si pueden grabar un video con su celular de un minuto
87 1 estrategia que uso es apropiarme de noticias de precios de productos y agregarle lo que representa en salario #ProfesUniVe
88 Excelentes economistas #UniVE ¡Mostrarle al país que otro rumbo es posible!
89 Hagamos una carta informativa única, que sea la que divulguen TODOS en el EXTERIOR. Un Documento ejecutivo y uno ampliado
90 Profes #UniVE especialistas en comunicación y redes sociales ¡Campaña nacional con repercusión internacional!
91 Pidamos a los que han renunciado que informen en el EXTERIOR la situación #UniVE
92 Tenemos profesores haciendo postgrados en el exterior, pidamos que hagan llegar información a los rectorados de las #UniVE
93 Más de 40000 profes #UniVE x distribuidos x #Venezuela ¡Qué no quede radio o periódico local sin declaración de los profes!
94 Demos una clase al mismo tiempo en todos los rectorados de las Universidades sobre el conflicto unive, con iguales laminas
95 Hagamos una campaña publicando nuestras NOMINAS, de diferentes universidades, categorías y dedicaciones.
96 tenemos una estructura gremial organizada, unamos a los gremios de maestros y profesores de básica y bachillerato a nosotros
97 Pidamos entrevistas en Periodicos, en TV regionales, en las radios, masifiquemos la información del conflicto #DiscusionUniVE
98 Pidamos acceso a los MEDIOS UNIVERSITARIOS INSTITUCIONALES para divulgar la situación GREMIAL y PRESUPUESTARIA
Las próxima actividad #DiscusionUniVE será este Domingo 27/09/15 a las 7:00 pm. Discutiremos y
esperamos aportes sobre:
14. ¿Qué fortalezas utilizar para minimizar las amenazas?
15. ¿Qué estrategias utilizar para minimizar la debilidades, evitando las amenazas?
¡PARTICIPEMOS PROFESORES. En nuestras manos esta defender nuestros derechos laborales y buscar
SOLUCIONES!