El documento describe la situación de las mujeres en varios países europeos durante la Edad Media y en la actualidad. En la Edad Media, las mujeres nobles recibían educación pero tenían pocos derechos y eran tratadas como mercancías. Actualmente, las mujeres en países como Reino Unido, Francia, Italia, Alemania, Portugal, Suiza y Rusia siguen enfrentando brechas salariales y falta de representación en puestos de liderazgo a pesar de las leyes contra la discriminación.

1. Alumna: Mayra Barragan Marrufo Profesor: Guillermo Huihua LA MUJER DE LA NOBLEZA EUROPEA EN LA EDAD MEDIA Ciencias Sociales 3º "B"

2. LA MUJER DE LA NOBLEZA EUROPEA EN LA EDAD MEDIA Por lo general una dama de la nobleza era instruida en las Sagradas Escrituras, en la etiqueta cortesana y en historias y poemas románticos. Muchas eran grandes administradoras, resolvían disputas entre campesinos l. Si su marido estaba ausente, la esposa era quien quedaba a cargo de toda la hacienda . Muchas damas de la nobleza sabían cabalgar, cazar, usar una ballesta, lanzar una jabalina o manejar una lanza tan bien como la mayoría de los hombres. Además, muchas aprendían las artes de la medicina y la curación, y se esperaba de ellas que pudieran recomponer un hueso roto o coser una herida de espada con habilidad y fortaleza.

3. La tradición feudal veía a las mujeres guerreras como una herejía. pese a todas estas excepciones, gran parte de las mujeres nobles eran tratadas como mercancías y métodos de crianza de hijos y eran marginadas . Un ejemplo claro era el matrimonio: donde solían pactarse por razones de interés o conveniencia, no tomaban en cuenta el amor. La mujer noble estaba obligada a ser virtuosa y fiel a su marido ya que había pena de muerte, mientras que éste se permitía una completa libertad sexual.

5. La desigualdad salarial entre los dos sexos es en el Reino Unido superior a la mayoría de los países europeos, pese a que hace ya 30 años que existen en este país leyes contra la discriminación. Las mujeres que desempeñan un trabajo a tiempo completo cobran 17 por ciento menos que los varones que realizan las mismas labores. Además, muchas mujeres se ven obligadas a trabajos que están de por sí mal remunerados como son los de limpieza, secretaria o el cuidado de personas enfermas o mayores. En general, el Reino Unido tiende a legislar para reconciliar la vida profesional y familiar de la mujer, con ayudas y desgravaciones fiscales por cada hijo y un aumento de los servicios para el cuidado y la educación de los niños. Reino Unido