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Guillermo José Pedrotti
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El documento discute las tendencias de Recursos Humanos 2.0 y Endomarketing. Explica que las redes sociales han hecho que la comunicación sea más plana y que los empleados pueden comunicarse directamente con los ejecutivos. También sugiere que los métodos de gestión de Recursos Humanos deben actualizarse para aprovechar las herramientas digitales. Finalmente, propone aplicar técnicas de marketing interno y externo para mejorar la marca empleadora y atraer nuevos talentos.

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TENDENCIAS: RRHH 2.0 + ENDOMARKETING http://360pr.com.ar Lic. Guillermo Pedrotti
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