Este documento describe los principios básicos del trabajo en equipo, incluyendo que es un método de trabajo colectivo coordinado donde los participantes comparten experiencias y respetan sus roles y funciones para lograr objetivos comunes al realizar una tarea conjunta. Explica que las "5 Cs" del trabajo en equipo son la complementariedad, coordinación, comunicación, confianza y compromiso. Además, señala que los equipos productivos son aquellos que coordinan óptimamente los esfuerzos de sus integrantes para obtener el máximo rendimiento.

1. TRABAJO EN EQUIPO

4. Bases del trabajo en equipo

5. Las “5 Cs” del trabajo en equipo - Complementariedad: cada miembro aporta la especialidad que domina. Coordinación: el equipo con un líder a la cabeza debe de actuar de forma organizada. Click aqui

6. Las “5 C” del trabajo en equipo - Comunicación: se da una comunicación abierta entre todos los miembros, escencial para poder coordinar las distintas actuaciones individuales El equipo funciona como una máquinaria con diversos engranes ; todo debe funcionar a la perfección, si uno falla el equipo fracasa.

7. - Confianza: cada persona confia en el buen hacer del resto de sus compañeros, esto lleva a anteponer el éxito del equipo y no al lucimiento personal. - Compromiso : cada miembro se compromete a aportar lo mejor de si mismo, a poner todo su empeño a sacar el trabajo adelante.

8. Equipos productivos Aquellos que consiguen coordinar de manera óptima, el esfuerzo de sus integrantes obteniendo el máximo rendimiento. Click here

9. Conclusión - Trabajar en equipo es una oportunidad de aprendizaje. -Trabajar en equipo facilita las tareas de una organización. Click aqui