#20RAPPS.Unidad de prehabilitación para pacientes quirúrgicos. Javier Longás....SaresAragon
#20RAPPS XV Jornadas de la RAPPS Red Aragonesa de Proyectos de Promoción de la Salud. Zaragoza, 24 Noviembre 2016.Foro de hospitales y centros promotores de la salud.Experiencias en centros sanitarios:Unidad de prehabilitación para pacientes quirúrgicos. Javier Longás. Facultativo Especialista de Área. Servicio Anestesiología. Hospital Clínico Universitario Lozano Blesa. Zaragoza
En este trabajo se describe el sistema mexicano de salud. En la primera parte se discuten las condiciones de salud de la población queretana así como el método de atención y material con el que se cuenta para la atención médica de tres áreas principalmente siendo la área de nutrición, médico general y dentista del ISSSTE en Querétaro de segundo nivel y primer nivel del hospital Angeles.
Ponencia/mesa de IRENE GIRBÉS RUIZ. ENFERMERA
SUPERVISORA B-3-2 en la VI Jornada de Cuidados de Enfermería del CHGUV que abordó las Dimensiones de los cuidados de enfermería en el ámbito del Departamento Valencia-Hospital.
Más información en www.hospitalgeneral.es
Fan Page en Facebook:
https://www.facebook.com/pages/HOSPITAL-GENERAL-DE-VALENCIA/207176498280
#20RAPPS.Unidad de prehabilitación para pacientes quirúrgicos. Javier Longás....SaresAragon
#20RAPPS XV Jornadas de la RAPPS Red Aragonesa de Proyectos de Promoción de la Salud. Zaragoza, 24 Noviembre 2016.Foro de hospitales y centros promotores de la salud.Experiencias en centros sanitarios:Unidad de prehabilitación para pacientes quirúrgicos. Javier Longás. Facultativo Especialista de Área. Servicio Anestesiología. Hospital Clínico Universitario Lozano Blesa. Zaragoza
En este trabajo se describe el sistema mexicano de salud. En la primera parte se discuten las condiciones de salud de la población queretana así como el método de atención y material con el que se cuenta para la atención médica de tres áreas principalmente siendo la área de nutrición, médico general y dentista del ISSSTE en Querétaro de segundo nivel y primer nivel del hospital Angeles.
Ponencia/mesa de IRENE GIRBÉS RUIZ. ENFERMERA
SUPERVISORA B-3-2 en la VI Jornada de Cuidados de Enfermería del CHGUV que abordó las Dimensiones de los cuidados de enfermería en el ámbito del Departamento Valencia-Hospital.
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Experiencias de mejora de la EPOC en dos Áreas de salud de Ávila: Desarrollo de un proyecto de mejora continua de calidad en el Servicio de EPOC de Piedrahita. Pablo Blázquez Crespo y Mª Concepción Ledesma Martín. Estrategia en Epoc del Sistema Nacional de Salud. (Madrid, Ministerio de Sanidad y Política Social, 2009).
What can Breaking Bad teach us about content marketing? Turns out, quite a bit. Take a look at these insights on killer storytelling from Vince Gilligan and creators of the hit series.
La fiabilidad de Google en la búsqueda de información sobre seguridad del paciente. En: XII Jornadas Nacionales de Información y Documentación en Ciencias de la Salud (Zaragoza, 24-26 de octubre de 2007).
Leveraging social media for special eventsAmber Recker
Social media has quickly become an essential tool for nonprofit communications and promotion. At this month’s program you will learn how to effectively promote your special event through social media to get the word out, get more supporters in attendance and obtain more sponsorship dollars through higher visibility for event sponsors. Amber Recker from Cancer Services of Northeast Indiana will share her secrets for leveraging Facebook, Twitter, Eventbrite and other social platforms to create great promotion for special events.
Amber Recker has been in Marketing for 6 years, working specifically with social media for two. When she joined Cancer Services in 2010, she implemented a social media plan to mesh with the agency's marketing strategy. Within weeks, she launched a blog, an e-newsletter, a Facebook page and established an engaging Twitter presence. Since then, she has paved the way for other non-profit organizations to embrace social media by hosting a monthly luncheon addressing important social media topics. She also manages social media content on Facebook and Twitter for Young Leaders of Northeast Indiana, Bust A Move hosted by the Fort Wayne Derby Girls, Fort Wayne Derby Girls, Rotary Fort Wayne, Women United, fiveonfive magazine and Contagious Community.
Currently, she serves as VP of Communications for YLNI and Vice President of Anthony Wayne Rotary. She is a member of Women United and a steering committee member for the YWCA’s Circle of Women.
Responsive Web Design presents new challenge for content strategists: determining what content is presented and in what format. While each site and situation is unique, it's clear that your content needs to be tailored specifically to your audience's needs.
In this session, I discuss twenty tips for writing targeting, persuasive content for your audiences and look at examples from current web sites to help develop best practices for your organization.
SxSW is one of the top communications trend events in the world.
If you are attending this year's SXSW-i, read our guidebook to learn all you need to know about the conference, prepared by our veteran SXSWi attendees in North America - Stephanie Agresta, Laura Chavoen and Mark McClennan.
Follow our conversations on the subject on Twitter with the hashtag #MSLGROUPSX and connect with us @msl_group for any feedback.
Gracias al genograma por medio de imágenes podemos representar a la familia y su entorno como se encuentra conformada y cuáles son sus familiares tanto cercanos como lejanos, los de más importancia y relevancia como los de menos. Por tanto es importante resaltar en la medición y evaluación la importancia de este en la terapia familiar sistémica, historia clínica evaluación diagnostica en infante, y por medio de estar interpretar de manera eficaz como se conforma la familia de este.
Similar a Un Proyecto de Innovación y Calidad Centro De Salud En Navojoa (20)
Te invitamos a participar en este laboratorio que permitirá generar un ámbito de experimentación, investigación, sistematización y difusión de metodologías y herramientas así como de trasmisión de experiencias innovadoras para Gobierno Abierto
El foro se organizó en dos ciclos de conferencias magistrales y una mesa que deliberará propuestas de gobierno abierto desde la sociedad civil, junto con servidores públicos comprometidos con la innovación y la cocreación en los asuntos públicos.
Está confirmada la presencia del Secretario General del Centro Latinoamericano de Administración para el Desarrollo (CLAD), Gregorio Montero, decidido impulsor en América Latina y el Caribe de la Carta Iberoamericana de Gobierno Abierto, aprobada por el Consejo de Ministros de la Función Pública. Asimismo se contará con destacados conferencistas internacionales provenientes de la Universidad Estatal de Nueva York, la Alianza Global de Gobierno Abierto, Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL) y el Instituto Nacional Electoral.
DR. RAFAEL ENRIQUE VALENZUELA MENDOZA
Coordinador del 2° Foro Internacional de Gobierno Abierto
El objetivo es fortalecer las capacidades
ciudadanas en materia de gobierno abierto,
mediante el uso de instrumentos que faciliten la
comprensión de la importancia de la
colaboración en los asuntos públicos, en
tiempos donde las capacidades de los gobiernos
son limitadas. Módulos:
1. Conversatorio introductorio al gobierno abierto y
rendición de cuentas
2. Políticas Públicas y gobierno abierto
3. Transparencia focalizada y proactiva
4. Datos abiertos y administración de archivos
5. Sociedad abierta y participación ciudadana
6. Metodología colaborativa
Inversión por participante: 10 mil pesos, con opciones de pago (consultar en tel. 662-3126275 o al celular de oficina: 6629 34 78 74, Hermosillo, Sonora, México). diplomado.isap@gmail.com
El objetivo es fortalecer las capacidades ciudadanas en materia de gobierno abierto, mediante el uso de instrumentos que faciliten la comprensión de la importancia de la colaboración en los asuntos públicos, en tiempos donde las capacidades de los gobiernos son limitadas.
ROMPECABEZAS DE ECUACIONES DE PRIMER GRADO OLIMPIADA DE PARÍS 2024. Por JAVIE...JAVIER SOLIS NOYOLA
El Mtro. JAVIER SOLIS NOYOLA crea y desarrolla el “ROMPECABEZAS DE ECUACIONES DE 1ER. GRADO OLIMPIADA DE PARÍS 2024”. Esta actividad de aprendizaje propone retos de cálculo algebraico mediante ecuaciones de 1er. grado, y viso-espacialidad, lo cual dará la oportunidad de formar un rompecabezas. La intención didáctica de esta actividad de aprendizaje es, promover los pensamientos lógicos (convergente) y creativo (divergente o lateral), mediante modelos mentales de: atención, memoria, imaginación, percepción (Geométrica y conceptual), perspicacia, inferencia, viso-espacialidad. Esta actividad de aprendizaje es de enfoques lúdico y transversal, ya que integra diversas áreas del conocimiento, entre ellas: matemático, artístico, lenguaje, historia, y las neurociencias.
Un Proyecto de Innovación y Calidad Centro De Salud En Navojoa
1. PROYECTO DE INNOVACIÓN Y CALIDAD: REDUCCION DE INASISTENCIAS A CITAS PROGRAMADAS Nov.2008 Documentos de Innovación y Calidad Alberto Haaz D.
2.
3.
4.
5. Acta de Nacimiento Nombre Departamento Área Puesto Antigüedad Rol Elsa Josefina Ruiz Castillo Coordinación Seguro popular Seguro Popular Coordinación Administración Jurisdicción 4 años Líder Alicia Ávila Ramírez Psicología Rincón del Niño y Estimulación Temprana Promotora 3 años Secretaria Elizabeth Jocobi Acuña Enfermería Enfermería Jefa de Enfermería 6 meses Integrante Gloria Amelia. Castro Barreras Estadística Para medico Estadística 9 años Integrante Rosa Maria Flores Orosco. Filtro Seguro Popular Capturista 1 año 11 meses Integrante Julia Elvia Fuentes Álvarez enfermería información Supervisora enfermeras 38 años integrante Dr. Maria Isabel Jiménez Rodríguez Enseñanza Dirección de Enseñanza Subdirectora 13 años Integrante Dra. Rosa Maria Manríquez Gómez Consulta Consulta externa Medico oportunidades 4 años integrante Instructor-facilitador Nombre: Departamento: Puesto: Dra. Marisela Torres Hernández departamento de calidad Médico de oportunidades
6. Acta de Nacimiento Nombre Departamento Área Puesto Antigüedad Rol Dra. Silvia Bibiana Martínez Torres Consulta externa Consulta externa Jefe de consulta externa 1año 9 meses integrante Dr. Ramón Eduardo Tamayo Espinosa dirección Dirección médica Director médico 12 años integrante Instructor-facilitador Nombre: Departamento: Puesto: Dra. Marisela Torres Hernández departamento de calidad Médico de oportunidades
21. Plan de Verificación de Causas si si si si si POSIBLES CAUSAS ¿QUIEN VERIFICA? ¿COMO VERIFICA? ¿DONDE VERIFICA? ¿CUANDO? RESULTADO DESCRIPCIÓN RESPONSABLE METODO LUGAR FECHA ¿ES CAUSA? Fases de aceptación fallidas Julia Elvia Fuentes Alvarez Encuestas Directamente al paciente 10 abril -08 12 mayo -08 Ignorancia de su enfermedad Julia Elvia Fuentes alvarez. Rosa Maria Manrriquez Encuestas Directamente al paciente 10 abril -08 12 mayo -08 No le gusta el medico Rosa Maria Flores Orozco Encuesta Filtro 10 abril -08 12 mayo -08 No existe guía para el paciente Rosa Maria Flores Orozco Encuesta Filtro 10 abril -08 12 mayo -08 Abandono de tratamiento Rosa Maria Flores Orozco Encuesta Filtro 10 abril -08 12 mayo -08
22. Plan de Verificación de Causas si si si si si POSIBLES CAUSAS ¿QUIEN VERIFICA? ¿COMO VERIFICA? ¿DONDE VERIFICA? ¿CUANDO? RESULTADO DESCRIPCIÓN RESPONSABLE METODO LUGAR FECHA ¿ES CAUSA? Apatia de personal Psic. Alicia Avila Ramirez Atravez de encuesta Equipo de salud En consultorios y enfermeria Pre-tex 9 abril- Pos-tex 9 junio No capacitacion del personal Dr. Isabel Jimenez Atravez de agenda de programacion de capacitacion Departamento de enseñanza 9 de abril 9 de mayo Agenda sin funcionar Elsa Josefina Ruiz Castillo Superviciones En consultorios y filtro 1 vez por semana Falta de estandarizacion del proceso Elizabeth Jocobi Acuña Atravez de encuestas En consultorios y enfermeria 10 abril -08 12 mayo -08 El medico ignora El proceso Dr, Ramon Eduardo Tamayo Espinoza Atravez de encuesta En consultorios 11 abril-08
23. Plan de Verificación de Causas NO NO POSIBLES CAUSAS ¿QUIEN VERIFICA? ¿COMO VERIFICA? ¿DONDE VERIFICA? ¿CUANDO? RESULTADO DESCRIPCIÓN RESPONSABLE METODO LUGAR FECHA ¿ES CAUSA? No hay libretas Elsa Josefina Ruiz Castillo Superviciones En consultorios y filtro 1 vez por semana Abasto insuficiente de medicamentos Gloria Castro Elaboracion de pedidos farmacia 1 vez al mes
24. Paso 5.- Análisis e Implantación de Soluciones PROBLEMA CAUSAS SOLUCION ALTERNATIVA DESOLUCION Empoderamiento al paciente Talleres didácticos Empoderamiento al médico Elaborar una guía para El paciente Talleres de adherencia a tratamiento PORQUE EN EL CENTRO DE SALUD NAVOJOA EL 77.34% DE LOS PACIENTES SON CITADOS EN LA CONSULTA GENERAL
25. Paso 5.- Análisis e Implantación de Soluciones PROBLEMA CAUSAS SOLUCION ALTERNATIVA DESOLUCION Motivación Realizar talleres del proceso De citas Supervisión Elaboración de un Manual de procedimientos Capacitación En manual de procedimientos PORQUE EN EL CENTRO DE SALUD NAVOJOA EL 77.34% DE LOS PACIENTES SON CITADOS EN LA CONSULTA GENERAL
26. si si si si si CAUSA A ELIMINAR POSIBLES SOLUCIONES ¿QUIEN VERIFICA? ¿COMO VERIFICA? ¿CUANDO? RESULTADOS DECISIÓN ALTERNATIVAS RESPONSABLES METODO FECHA LO BUENO Y LO MALO SELECCIÓN Fases de aceptación fallidas Empoderamiento al paciente Julia Alvarez Fuentes Capacitacion en desarrollo Una vez al mes Buena disponibilidad del paciente, falta de motivaciòn familiar Ignorancia de su enfermedad Implementar la capacitación dentro de los grupos de apoyo Dra. Maria Isabel Jimenez Talleres didacticos Una vez al mes Los pacientes entiende mejor su problema, el tiempo no es suficiente No le gusta el medico Empoderamiento del medico Rosa Maria Flores Orosco Talleres, encuesta de satisfacciòn del paciente Una vez al mes Que aumentaron las citas , disminuye inasistencia No existe guía para el paciente Elaborar una guía para el paciente Rosa Maria Flores Orosco superviciòn Una vez al mes Se logra mejorar informaciòn del servicio, no todos lo leen Abandono de tratamiento Adherencia a tratamiento Julia Alvarez Fuentes Concientizaciòn por parte del personal al paciente y familiares Una vez al mes Hay factores externos no controlables, mayor control de citas
27. si si si si si CAUSA A ELIMINAR POSIBLES SOLUCIONES ¿QUIEN VERIFICA? ¿COMO VERIFICA? ¿CUANDO? RESULTADOS DECISIÓN ALTERNATIVAS RESPONSABLES METODO FECHA LO BUENO Y LO MALO SELECCIÓN Apatia de personal motivaciòn Lic. Alicia Avila Talleres de desarrollo personal, actividades de pasillo Una vez a la semana Resistencia al cambio, y se inicia la transiciòn No capacitacion del personal Realizar talleres del proceso de citas Dra. Maria Isabel Jimenez Cursos, reunìones Una vez cada 15 dias No todos asisten por tiempo, finalmente se logrò la capacitaciòn completa Agenda sin funcionar supervisiòn Elsa Josefina Ruiz Castillo A traves de una bitacorora Una vez a la semana Se logro tener la agenda electronica, resistencia y aceptacion Falta de estandarizacion del proceso Elaborar un manual de procedimientos Elizabeth Jocobi Èntrevista a cada uno de los integrantes del proceso Cada semana Mejora del servicio, disponibilidad de tiempo de los entrevistados El medico ignora El proceso Capacitaciòn En manual de procedimiento Dr. Ramón Eduardo Tamayo Reuniones con el personal antes del inicio de la consulta Una vez a la semana Mejora la relaciòn interpersonal. tiempo
28. Matriz de Verificación de Factibilidad 25 24 POSIBLES SOLUCIONES COSTO TIEMPO IMPACTO HORAS EMPLEADAS TRABAJO EN EQUIPO TOTAL Empoderamiento al paciente 5 5 5 3 5 23 Implementar la capacitación dentro de los grupos de apoyo 5 2 5 2 5 19 Empoderamiento del medico 5 5 5 5 5 Elaborar una guía para el paciente 4 2 5 1 5 17 Adherencia a tratamiento 5 5 5 4 5
29. Matriz de Verificación de Factibilidad 25 25 24 POSIBLES SOLUCIONES COSTO TIEMPO IMPACTO HORAS EMPLEADAS TRABAJO EN EQUIPO TOTAL motivaciòn 5 5 5 5 5 Realizar talleres del proceso de citas 5 1 4 2 5 17 supervisiòn 5 2 5 5 5 22 Elaborar un manual de procedimientos 5 5 5 4 5 Capacitaciòn En manual de procedimiento 5 5 5 5 5
30. Implantación de Soluciones SOLUCIONES ¿QUIEN? ¿COMO? ¿CUANDO? RESULTADOS Empoderamiento del medico Dr. Ramòn Eduardo Tamayo Espinosa Talleres, encuesta de satisfacciòn del paciente Una vez al mes Logramos cambio de actitud del medico motivación Lic. Alicia Avila Talleres de desarrollo personal, actividades de pasillo Una vez a la semana Sensibilizar al personal de salud Capacitaciòn En manual de procedimiento Gloria Castro Barreras Reuniones con el personal antes del inicio de la consulta Una vez a la semana Mantener informado tanto al personal como al usuario sobre las citas progamadas Adherencia a tratamiento Dra. Maria Isabel Jimenez Talleres de desarrollo personal, actividades de pasillo Una vez al mes Cumplimiento y control del padecimiento, logrando el autocuidado del paciente Manual de procedimientos Rosa Maria Flores Orosco Èntrevista a cada uno de los integrantes del proceso Una vez a la semana Establecer el proceso de citas programadas
41. TE PUSO CITA NUEVAMENTE EL MEDICO? SABES COMO PROGRAMARLA? Estimado usuario: El Centro de Salud Urbano de Navojoa, esta preocupado por tu salud, y desea que continúes el control de tu enfermedad, por eso te esta invitando, a que no faltes a la cita que el medico te da. 1.-Al terminar de consultar pregúntale a tu medico cuando tendrás que regresar 2.-Pasa al archivo a que te anoten el día y la hora en que deberás presentarte. 4.-En archivo te anotaran en tu tarjeta, la cita. ¡ES IMPORTANTE PARA NOSOTROS QUE NO FALTES A TU CITA! ¡NO PERMITAS QUE SE COMPLIQUE TU PADECIMIENTO!
42.
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53. Paciente citado En este Centro De Salud Depto. de Filtro Filtro solicita al paciente su tarjeta de citas y elabora la ficha a nombre del citado. Pasa con enfermera para toma de signos y al consultorio . El doctor consulta al paciente y le otorga una cita Paciente pasa al Depto. de Filtro a confirmar fecha y hora Se anota en la Tarjeta de Citas y se hace entrega al paciente. PROCESO QUE DEBEN SEGUIR LOS PACIENTES YA CITADOS EN CONSULTA GENERAL Filtro busca en sistema fecha y hora disponible.
54. Paso 7.- Estandarización ACTIVIDAD SOLUCIONES RESPONSABLE COMO CUANDO Empoderamiento del medico Talleres, encuesta de satisfacciòn del paciente Dr. Ramòn Eduardo Tamayo Espinosa Talleres, encuesta de satisfacciòn del paciente Cada 3 mesess motivaciòn Talleres de desarrollo personal, actividades de pasillo Lic. Alicia Avila Talleres de desarrollo personal, actividades de pasillo Cada mes Capacitaciòn En manual de procedimiento Reuniones con el personal antes del inicio de la consulta Gloria Castro Barreras Reuniones con el personal antes del inicio de la consulta Cada mes Adherencia a tratamiento Talleres de desarrollo personal, actividades de pasillo Dra. Maria Isabel Jimenez Talleres de desarrollo personal, actividades de pasillo Cada mes Manual de procedimientos Èntrevista a cada uno de los integrantes del proceso Rosa Maria Flores Orosco Èntrevista a cada uno de los integrantes del proceso Cada 6 meses