Programa de Desarrollo Personal - OnlineSilvio Raij
1. Valorar nuestra historia de vida
2. Explorar nuestras principales fortalezas
3. Descubrir nuestro propósito y sentido de vida
4. Vivir nuestros principales valores humanos
5. Emerger y refrescar nuestros sueños
6. Identificar los obstáculos que nos bloquean para crecer
7. Trazar las metas a conseguir
8. Diseñar un plan para desarrollarnos y crecer
Temática abordada en el Proyecto de Innovación "Desarrollando Capacidades de Liderazgo en los integrantes de Municipios Escolares de la provincia de Islay"
Programa de Desarrollo Personal - OnlineSilvio Raij
1. Valorar nuestra historia de vida
2. Explorar nuestras principales fortalezas
3. Descubrir nuestro propósito y sentido de vida
4. Vivir nuestros principales valores humanos
5. Emerger y refrescar nuestros sueños
6. Identificar los obstáculos que nos bloquean para crecer
7. Trazar las metas a conseguir
8. Diseñar un plan para desarrollarnos y crecer
Temática abordada en el Proyecto de Innovación "Desarrollando Capacidades de Liderazgo en los integrantes de Municipios Escolares de la provincia de Islay"
Es una presentación de una conferencia de Johannes sobre el Liderazgo Motivacional. Explica cómo motivar a las personas, qué se requiere tener en cuenta y detalla herramientas de ayuda.
El desarrollo personal es el proceso en el cual se busca un crecimiento personal , un descubrimiento, una conquista de si mismo, de la versión completa y total de si mismos.
Expandir la conciencia sobre los valores humanos del liderazgo, como generadores de rendimiento empresarial para entrar en un proceso de continua mejora y convertirse en una organización que inspire a otras a transformarse generando riqueza.
“Es urgente que quienes tienen influencia en el mundo también manejen conciencia.” Claudio Naranjo
A. ¿Qué es la soledad?
• En el Antiguo Testamento la palabra hebrea que más se utiliza para “solitario” es shamem, que significa “desolado”.
• En el Nuevo Testamento la palabra griega eremos significa “lugares desiertos”.
• La soledad es el estado emocional de tristeza causado por sentirse solo, aislado o alejado de los demás.
• Una persona puede sentir la falta de cercanía con otros aún cuando estén en su presencia.
• David exclamó al Señor en tiempo de soledad:
“Mírame, y ten misericordia de mí, porque estoy solo y afligido”.
(Salmos 25:16)
B. ¿Qué significa estar solo?
• En el Antiguo Testamento, la palabra hebrea que se traduce solo es badad, que significa “estar con uno mismo”.
• En el Nuevo Testamento, la palabra griega monos denota “sin compañía, solo, solitario”.
• Estar solo es la condición de estar sin compañía, separado de otros.
• Con frecuencia, Jesús buscó estar a solas. Se apartaba de los demás para poder tener comunión con el Padre.
“Despedida la multitud, subió al monte a orar aparte; y cuando llegó la noche, estaba allí solo”.
(Mateo 14:23)
C. ¿Cuál es la diferencia entre estar a solas y sentir soledad?
• La soledad se refiere al estado emocional (por sentirse rechazado y desolado).
• Estar a solas se refiere al estado físico (el estado de estar separado de los demás).
• La soledad generalmente es una experiencia negativa (que va acompañada de un sentimiento de desesperanza).
• Estar a solas puede ser una experiencia positiva (convirtiéndola en un momento de creatividad y comunión con el Señor).
D. Ejemplos bíblicos de soledad
DAVID EXPERIMENTÓ SOLEDAD POR EL RECHAZO.
“Mira a mi diestra y observa, pues no hay quien me quiera conocer;
No tengo refugio, ni hay quien cuide de mi vida”.
(Salmos 142:4)
JOB EXPERIMENTÓ SOLEDAD POR SUS AMIGOS DESLEALES.
“El atribulado es consolado por su compañero; aun aquel que abandona el temor del Omnipotente. Pero mis hermanos me traicionaron como un torrente; pasan como corrientes impetuosas”.
(Job 6:14–15)
ELÍAS EXPERIMENTÓ SOLEDAD PORQUE TEMIÓ LA IRA DE DIOS.
“Viendo, pues, el peligro, se levantó y se fue para salvar su vida, y vino a Beerseba, que está en Judá, y dejó allí a su criado. Y él se fue por el desierto un día de camino, y vino y se sentó debajo de un enebro; y deseando morirse, dijo: Basta ya, oh Jehová, quítame la vida, pues no soy yo mejor que mis padres”.
(1 Reyes 19:3–4)
E. Ejemplos bíblicos de estar solo
PABLO ESTUVO SOLO CUANDO SUS AMIGOS LO ABANDONARON.
“En mi primera defensa ninguno estuvo a mi lado, sino que todos me desampararon; no les sea tomado en cuenta. Pero el Señor estuvo a mi lado, y me dio fuerzas, para que por mí fuese cumplida la predicación, y que todos los gentiles oyesen. Así fui librado de la boca del león”.
(2 Timoteo 4:16–17)
JOB ESTUVO SOLO CUANDO
Diseña una experiencia de aprendizaje sobre lectura y escritura como
herramientas de aprendizaje transversal integrando recursos digitales.
La experiencia se debe planear en el formato 1 y luego, se socializa en
una presentación Power Point y se sube a un Slide Share, Issu u otro
recurso que genere un enlace para su visualización.
Esta guía es una ayuda para hacer por tu cuenta el retiro mensual, allí dónde te encuentres, especialmente en caso de dificultad de asistir en el oratorio o iglesia donde habitualmente nos reunimos para orar.
Fuente: Emeric Amyot d'Inville, C.M. "Anunciar la Buena Nueva de la Salvación siguiendo las huellas de San Vicente", Vincentiana: Vol. 41: No. 4, Artículo 7.
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Aprende y utiliza este mazo para divertirte.
3. El liderazgo es el conjunto de capacidades que
una persona tiene para influir en la mente de las
personas, en un grupo de personas
determinado, haciendo que este equipo trabaje
con entusiasmo, aunque la realidad sea
diferente, en el logro de metas y objetivos.
También se entiende como la capacidad de
tomar la iniciativa, gestionar, convocar,
promover, incentivar, motivar y evaluar a un
grupo o equipo.
Un buen líder, además de liderizar, colabora
con su equipo e incentiva experimentar con
nuevas ideas sin tenerle miedo al fracaso. Así
es como se crean ideas que nadie antes había
pensado. Por último, un buen líder es
apasionado y trata de que su equipo siempre
se sienta motivado.
Características de un lider:
5.Excelencia en las actividades básicas día a
día.
6.Excelencia en las relaciones personales.
7.Adaptación al cambio.
8.Eficacia Personal
9.Creatividad e innovación
10.Conciencia Social.
4. CRECIMIENTO PERSONAL
Por crecimiento personal se entiende la
actualización de las potencialidades humanas
(psicológicas y espirituales) que la persona
puede hacer más allá de su desarrollo natural en
función de la edad. Con el trabajo de crecimiento
personal la persona aumenta sus posibilidades
de pensar, sentir y actuar de una manera
saludable y plena.
La perseverancia un valor importante en el
crecimiento personal .
6. AUTOESTIMA
La autoestima es un conjunto de percepciones,
pensamientos, evaluaciones, sentimientos y
tendencias de comportamiento dirigidas hacia nosotros
mismos, hacia nuestra manera de ser y de
comportarnos, y hacia los rasgos de nuestro cuerpo y
nuestro carácter. En resumen, es la percepción
evaluativa de sí mismo.
7. Pasos para mejorar la autoestima:
1. Deja de tener pensamientos negativos sobre ti
mismo.
2. Ponte como objetivo el logro en vez de la perfección.
3. Considera los errores como oportunidades de
aprendizaje.
4. Prueba cosas nuevas.
5. Identifica lo que puedes cambiar y lo que no.
6. Fíjate metas.
7. Siéntete orgulloso de tus opiniones e ideas.
8. Colabora en una labor social.
9. ¡Haz ejercicio!
10. Vive con calidad de Vida amate.
8. Preguntas importantes : Quien soy; que quiero hacer y
hacia donde voy?
Luego definir mi proyecto por ámbito, crear mínimo 3
Estrategias y colocar fecha es muy importante.
