1. INSTITUTO SUPERIOR TECNOLÓGICO PÚBLICO
“MARÍA ROSARIO ARAOZ PINTO”
DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACIÓN
INFORME DE PRACTICAS PROFESIONALES
PARA OPTAR EL TÍTULO DE:
PROFESIONAL TECNICO EN ADMINISTRACION
TEMA:
“MARKETING PARA LAS EMPRESAS”
GRADUANDO:
WENDY MILAGROS AMANDA RAMIREZ RAMIREZ
SAN MIGUEL MAYO 2010
LIMA - PERÚ

3. ARTE Y APROVECHAR LAS
CONOCIMIEN OPORTUNIDADES
TO DEL MERCADO
DE
ORIENTADOS A
CONJUNTO
DETERMINAR LAS
DEFINICION DE
NECESIDADES Y
METODOS
DESEOS DEL MERCADO
ANALIZAR LOS GUSTOS
SE DE LOS CONSUMIDORES,
CONCENTRA INFLUIR SU
COMPORTAMIENTO

5. FUNCIONES INSTRUMENTALES
LA BUSQUEDA DE LA ACCION DE
NECESIDADES O PROMOCIÓN
NICHOS DE MERCADO
LAS FORMAS DE
LA POLITICA DE
COMUNICACIÓN Y LOS
PRODUCCIÓN
ELEMENTOS
Y PRECIOS
PUBLICITARIOS
LA POLÍTICA DE
DISTRIBUCIÓN
Y PRECIOS

6. LA BUSQUEDA DE NECESIDADES
O NICHOS DE MERCADO
- Necesidades
del potencial
PRODUCTOS cliente
O - Mercado NECESIDADES
SERVICIOS

7. LA POLITICA DE
PRODUCCIÓN Y PRECIOS
Precio •Competencia
•Diferenciación
de Productos
Calidad •Precios de la
Competencia
•Estudios de
mercado
Especificaciones

8. LA POLÍTICA DE
DISTRIBUCIÓN Y PRECIOS
Los objetivos logísticos de
la empresa Cómo lo
hare llegar
Dónde al usuario
vender mi Quiénes lo Quiénes lo potencial?
producto? distribuiran? venderan?
Factor
clave en el
plan de
mercadeo

9. LAS FORMAS DECOMUNICACIÓN Y
LOS ELEMENTOS PUBLICITARIOS
Medios masivos de
comunicación
Quiénes
comprarán Publicidad Directa
mi producto?
Publicidad Uno a
uno
Virtudes del
producto o
servicio

10. LA ACCION DE PROMOCIÓN
Promociones que le haré al
producto
ELEMENTOS
DIFERENCIADORES
CAMBIAR
DECISIONES DE
CONSUMO
USUARIO
PERMANENTE

12. MICROAMBIENTE
5 Tipos de
Mercado
Proveedores y
Canales de Competidores
Distribución
La Empresa Los Públicos
MARKETING

13. MACROAMBIENTE
Fuerzas Fuerzas
Naturales Tecnológicos
Fuerzas Fuerzas Políticas
Económicas
Fuerzas
Fuerzas
Culturales
Demográficas
MARKETING

15. IMPORTANCIA
• Plantearse objetivos a corto y largo
plazo, analizar realidad interna y
externa para desarrollar estrategias de
trabajo.
• Utilizar los medios que tenga y con los
que puedo cuplir los objetivos.
• Se debe aprovechar el uso de le
podamos dar al marketing para qye
nuestra empresa sea mas rentable.

16. La economia de empresas,
organizaciones y naciones
Empleos directos
Empleos indirectos
Promueve la
adquicion de Da lugar a un
materias primas
importante
movimiento de
Atraer más
economico
capitales

17. El mejoramiento de la calidad de
vida de las personas

18. La generación de empresas más competitivas
y capaces de satisfacer las necesidades y
deseos de la sociedad
MARKETING Impulsar
Empresas EMPRESAS
Producto
Competi
tivas
Precio
Oferta
Canales de
distribucion
Momento Preciso
Consumidores

19. SISTEMAS DE
INFORMACIÓN
DE
MARKETING

20. CONCEPTO
• Es una estructura
permanente e interactiva
compuesta por personas,
equipos y procedimientos
para recabar, clasificar,
analizar, evaluar y
distribuir informacion
pertinente, oportuna y
precisa.

21. GRADO DE
DISCRIMINACIO
N
RITMO DE LOS
ACTUALIZACIO REPORTES
N INTERNOS
DETERMINAR
GRADO DE
FIABILIDAD LA
DE INVETIGACION
INFORMACION DE MERCADOS
LA
INTELIGENCIA
DE
MARKETING

23. INVESTIGACIÓN DE
MERCADOS
• Se utiliza para solucionar problemas que
se presentan en el área de marketing.
CAMBIOS EN EL SITUACIÓN DE
MERCADO LA EMPRESA
¿Quiénes son ¿Qué ¿Dónde está
¿Como llegar
nuestros necesidades nuestro
a él?
clientes? tiene? mercado?

24. GRUPOS
FOCALES
ESTUDIOS INSTRUMENTOS
ESTADISTICOS ENTREVISTAS
ENCUESTAS OBSERVACION

25. BENEFICIOS
• Le ayuda a identificar oprotunidades
en el mercado.
• Minimiza los riesgos.
• Indentifica futuros problemas.
• Le ayuda a evaluar los resultados de
sus esfuerzos.