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PERITAJE CONTABLE JUDICIAL
Juanita ha sido despedida del Banco de trabajo y recurre a ti a que le efectúes su liquidación
para formular sus beneficios sociales ya que esta interesado en presentar demanda al poder
judicial ya que el gerente del banco trabajo sin justificación alguna la a despedido
Menciona que ah ingresado a trabajar el 25/01/07 y ah sido despedida 03/05/09
Remuneración: 2,000.00
Comisiones

: 200.00

Además no le han pagado vacaciones a pesar de que las a trabajado.
Datos Generales
Fecha de Ingreso: 25/01/07
Fecha de Cese:

03/05/09

Sueldo

: 2,000.00

Comisiones

:

200.00

Gratificaciones

:

366.67

Remuneración Computable: 2,566.67
Motivo de Cese: Despido Arbitrario o Injustificado
BASE LEGAL:
LEY DEL CTS (COMPENSACIÓN DEL TIEMPO DE SERVICIO)
D.S. Nº 001 – 97. TR

Del Tiempo de Servicio Computable
Articulo 7; Articulo 8
Remuneración Computable
Articulo 9; Articulo 10; Articulo 11
Depósitos Semestrales
Articulo 21 (Mayo y Noviembre)
Retiros autorizados
Articulo 41 (No excede del 50%)
Incumplimiento del Empleador
Articulo 56
LEY FOMENTO DEL EMPLEO
DECRETO SUPREMO Nº 001 – 96.TR

De la Extinción del contrato de trabajo
Articulo 27
Derecho del Trabajador
Articulo 52

LEGISLACIÓN SOBRE DESCANSO REMUNERADO DE LOS TRABAJADORES
SUJETOS AL RÉGIMEN LABORAL DE LA ACTIVIDAD PRIVADA
DECRETO LEGISLATIVO Nº 713
Vacaciones Anuales
Articulo 10
Articulo 23 (No Goce de vacaciones)
LEY Nº 27735 LEY QUE REGULA EL OTORGAMIENTO DE LAS
GRATIFICACIONES PARA LOS TRABAJADORES DEL RÉGIMEN DE LA
ACTIVIDAD PRIVADA POR FIESTAS PATRIAS Y NAVIDAD

Monto de las Gratificaciones
Articulo 02
Remuneración Imprecisa
Articulo 04
Oportunidad de Pago
Articulo 05 (Quincena de Julio y Diciembre)

PERITO: ………………………………………..
DNI: …….. – PERITO CONTABLE JUDICIAL
PERITO DE PARTE
I.

INTRODUCCION:
Nº Expediente: 001
Nombre del Juez : ………………………………………
Nombre Secretario: ……………………………………….
Nombre del Perito : Camacho Cornetero, Gerardo Manuel.
Nombre Litigante : C. Fernández, Juana.
Motivo del Proceso: Despido Arbitrario o Injustificado.
II.

ANTECEDENTES DEL PROCEDIMIENTO:

Tipo de orden

: Escrita.

Fecha

: 19/06/09

Delito

: Despido Arbitrario o Injustificado

Instrucciones

: Practicar aquellas diligencias de investigación
Necesarias para consignar todo cuanto condujere
A la comprobación del hecho investigado y a la
Identificación de él o los participantes del mismo.

Empleado
III.

: 17438927 (Numero de Boleta de Pagos)

OBJETIVO DE LA PERICIA:
Determinar el monto real de los Beneficios Sociales (Vacaciones, CTS,
Gratificaciones) no percibidos y la indemnización por daños causados a Juanita
Fernández.

IV.

ALCANCE:

Periodo 25 de Enero del 2007 al 03 de Mayo del 2009.

Normatividad:

1. Ley del CTS (Compensación del tiempo de servicio) D.S. Nº 001 – 97. TR
2. Ley Fomento del empleo - Decreto Supremo Nº 001 – 96.TR
3. Legislación sobre descanso remunerado de los trabajadores sujetos al Régimen
Laboral de la actividad Privada - Decreto Legislativo Nº 713
4. Ley Nº 27735 Ley que regula el otorgamiento de las gratificaciones para los
trabajadores del Régimen de la actividad Privada por Fiestas Patrias y Navidad

V.

DOCUMENTACION, TECNICAS Y BASE LEGAL:
Elemento Dubitado.
Boleta de Pagos, con fecha del primer pago de prestar sus servicios al Banco de
Trabajo, y las demás emitidas en los meses siguientes a nombre de la Señora Juanita
Fernández C. (No incluye todos las boletas de pagos) correspondiente a la suma de
Dos mil doscientos nuevos soles (Sueldo Fijo), una fotocopia del Contrato
incumplido por parte del Banco, depósitos de CTS si existió.
Base Legal:
1. Ley del CTS (Compensación del tiempo de servicio) D.S. Nº 001 – 97. TR
2. Ley Fomento del empleo - Decreto Supremo Nº 001 – 96.TR
3. Legislación sobre descanso remunerado de los trabajadores sujetos al Régimen
Laboral de la actividad Privada - Decreto Legislativo Nº 713
4. Ley Nº 27735 Ley que regula el otorgamiento de las gratificaciones para los
trabajadores del Régimen de la actividad Privada por Fiestas Patrias y Navidad.

VI.

EXAMEN PERICIAL:
a) Fecha de Inicio: 25/01/07.
25/01/07 – Fecha de Inicio
03/05/09 – Fecha de Cese
Tiempo: 2 años, 4 meses, 9 días.
Sueldo

: 2,000.00

Comisiones

:

200.00

Gratificaciones

:

366.67

Remuneración Computable: 2,566.67
El día 03 de mayo del 2009 fue despedida injustamente la Sra. Juanita Fernández
según lo menciona; donde la ley nos señala que por cada año de servicio equivale a
1 ½. Entonces:
2,200.00 x 1.5 x 2 años: 6,600.00 Nuevos Soles
Indemnización por despido Injustificado: 6,600.00 Nuevos Soles
b) Nos menciona la Sra. Juanita Fernández que no se cancelo las vacaciones a
pesar de que las a trabajado:
25/01/08 – 1º Vacaciones
25/01/09 - 2º Vacaciones
Tiempo: 2 Años (por cada año equivale 3 veces la remuneración:
Remuneración + Indemnización + Vacaciones no Gozadas)
2,200 x 6 = 13,200.00 Nuevos soles (- 13 % ONP: 1,144.00 de 8,800.00)
PAGO DE VACACIONES TRABAJADAS: 12,056.00
c) Posteriormente se desarrollo las vacaciones truncas durante el Periodo 2009 (3
meses, 9 días)
26/01/09 al 03/05/09 Periodo 2009
Tiempo: 3 meses, 9 días
2,200 x 3meses/12

: 550.00

2,200 x 9 días /360

:

Vacaciones Truncas

: 605.00

(- 13% ONP)

: (78.65)

55.00

TOTAL VACACIONES TRUNCAS : 526.35 Nuevos Soles.
d) A continuación hallaremos la Compensación por tiempo de servicio de la cliente
Sra. Juanita Fernández por periodos.
 25-01-07 al 30-04-07
2,200.00 x 3/12 : 550.00
2,200.00 x 6/360: 36.67
Total CTS
586.67

 01-05-07 al 31-10-07
2,200.00 x 5/6
: 1,833.33
2,200.00 x 6/180 :
36.67
1,906.66 /6: 317.78
Gratificación:
317.78
Remuneración: 2,200.00
Total
: 2,517.78/12 x 6:
TOTAL CTS: 1,258.89
 01–11–07 al 30–04-08
2,200.00
366.67 (Gratificaciones)
2,566.67 x 6/12
TOTAL CTS: 1,283.34
 01–05–08 al 31–10-08
2,200.00
366.67 (Gratificaciones)
2,566.67 x 6/12
TOTAL CTS: 1,283.34
 01–11–08 al 30–04-09
2,200.00
366.67 (Gratificaciones)
2,566.67 x 6/12
TOTAL CTS: 1,283.34
 01–05–09 al 03-05-09
2,200.00
366.67 (Gratificaciones)
2,566.67 x 3/360
TOTAL CTS: 21.39
TOTAL CTS NETO: 5,716.97

e) Las Gratificaciones del Periodo 2009 donde le Entidad Financiera incumplió su
contrato con la Sra. Juana Fernández.
01-01-09 Periodo 2009
03-05-09 Periodo 2009
Tiempo: 4 meses, 3 días
2,200.00 x 4/6

: 1,466.67

2,200.00 x 3/180

:

Total
(-13% ONP)
TOTAL GRATIFICACIONES

36.67
1,503.34

: (195.43)
1,307.91
Del siguiente Peritaje se obtuvieron los siguientes resultados:
•

El Total de la liquidación por recibir por el despido injustificado es de
26,207.23 Nuevos Soles.

•

Nuevos Soles que se le tiene que depositar no máximo de 30 días hábiles como
según señala la Ley.

VII.

CONCLUSIONES:

De las pericias realizadas se puede concluir lo siguiente:
•

La liquidación a recibir a favor de Juanita Fernández es de 26,207.23 nuevos
soles.
VIII. EVIDENCIA:
Se Remite a la persona que pidió un peritaje para reclamar sus beneficios sociales y
indemnización por despido; su liquidación, lo siguiente:
NUMERO

DESCRIPCIÓN DE LA

ROTULADA COMO

01

ESPECIE
Hoja de calculo de sus

Nro.1

Beneficios Sociales

Pimentel, 19 de Junio del 2009.

___________________________________________
…………………………………………………..
PERITO CONTABLE

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  • 1. PERITAJE CONTABLE JUDICIAL Juanita ha sido despedida del Banco de trabajo y recurre a ti a que le efectúes su liquidación para formular sus beneficios sociales ya que esta interesado en presentar demanda al poder judicial ya que el gerente del banco trabajo sin justificación alguna la a despedido Menciona que ah ingresado a trabajar el 25/01/07 y ah sido despedida 03/05/09 Remuneración: 2,000.00 Comisiones : 200.00 Además no le han pagado vacaciones a pesar de que las a trabajado. Datos Generales Fecha de Ingreso: 25/01/07 Fecha de Cese: 03/05/09 Sueldo : 2,000.00 Comisiones : 200.00 Gratificaciones : 366.67 Remuneración Computable: 2,566.67 Motivo de Cese: Despido Arbitrario o Injustificado BASE LEGAL: LEY DEL CTS (COMPENSACIÓN DEL TIEMPO DE SERVICIO) D.S. Nº 001 – 97. TR Del Tiempo de Servicio Computable Articulo 7; Articulo 8
  • 2. Remuneración Computable Articulo 9; Articulo 10; Articulo 11 Depósitos Semestrales Articulo 21 (Mayo y Noviembre) Retiros autorizados Articulo 41 (No excede del 50%) Incumplimiento del Empleador Articulo 56 LEY FOMENTO DEL EMPLEO DECRETO SUPREMO Nº 001 – 96.TR De la Extinción del contrato de trabajo Articulo 27 Derecho del Trabajador Articulo 52 LEGISLACIÓN SOBRE DESCANSO REMUNERADO DE LOS TRABAJADORES SUJETOS AL RÉGIMEN LABORAL DE LA ACTIVIDAD PRIVADA DECRETO LEGISLATIVO Nº 713 Vacaciones Anuales Articulo 10 Articulo 23 (No Goce de vacaciones)
  • 3. LEY Nº 27735 LEY QUE REGULA EL OTORGAMIENTO DE LAS GRATIFICACIONES PARA LOS TRABAJADORES DEL RÉGIMEN DE LA ACTIVIDAD PRIVADA POR FIESTAS PATRIAS Y NAVIDAD Monto de las Gratificaciones Articulo 02 Remuneración Imprecisa Articulo 04 Oportunidad de Pago Articulo 05 (Quincena de Julio y Diciembre) PERITO: ……………………………………….. DNI: …….. – PERITO CONTABLE JUDICIAL PERITO DE PARTE I. INTRODUCCION: Nº Expediente: 001 Nombre del Juez : ……………………………………… Nombre Secretario: ………………………………………. Nombre del Perito : Camacho Cornetero, Gerardo Manuel. Nombre Litigante : C. Fernández, Juana. Motivo del Proceso: Despido Arbitrario o Injustificado.
  • 4. II. ANTECEDENTES DEL PROCEDIMIENTO: Tipo de orden : Escrita. Fecha : 19/06/09 Delito : Despido Arbitrario o Injustificado Instrucciones : Practicar aquellas diligencias de investigación Necesarias para consignar todo cuanto condujere A la comprobación del hecho investigado y a la Identificación de él o los participantes del mismo. Empleado III. : 17438927 (Numero de Boleta de Pagos) OBJETIVO DE LA PERICIA: Determinar el monto real de los Beneficios Sociales (Vacaciones, CTS, Gratificaciones) no percibidos y la indemnización por daños causados a Juanita Fernández. IV. ALCANCE: Periodo 25 de Enero del 2007 al 03 de Mayo del 2009. Normatividad: 1. Ley del CTS (Compensación del tiempo de servicio) D.S. Nº 001 – 97. TR 2. Ley Fomento del empleo - Decreto Supremo Nº 001 – 96.TR 3. Legislación sobre descanso remunerado de los trabajadores sujetos al Régimen Laboral de la actividad Privada - Decreto Legislativo Nº 713
  • 5. 4. Ley Nº 27735 Ley que regula el otorgamiento de las gratificaciones para los trabajadores del Régimen de la actividad Privada por Fiestas Patrias y Navidad V. DOCUMENTACION, TECNICAS Y BASE LEGAL: Elemento Dubitado. Boleta de Pagos, con fecha del primer pago de prestar sus servicios al Banco de Trabajo, y las demás emitidas en los meses siguientes a nombre de la Señora Juanita Fernández C. (No incluye todos las boletas de pagos) correspondiente a la suma de Dos mil doscientos nuevos soles (Sueldo Fijo), una fotocopia del Contrato incumplido por parte del Banco, depósitos de CTS si existió. Base Legal: 1. Ley del CTS (Compensación del tiempo de servicio) D.S. Nº 001 – 97. TR 2. Ley Fomento del empleo - Decreto Supremo Nº 001 – 96.TR 3. Legislación sobre descanso remunerado de los trabajadores sujetos al Régimen Laboral de la actividad Privada - Decreto Legislativo Nº 713 4. Ley Nº 27735 Ley que regula el otorgamiento de las gratificaciones para los trabajadores del Régimen de la actividad Privada por Fiestas Patrias y Navidad. VI. EXAMEN PERICIAL: a) Fecha de Inicio: 25/01/07. 25/01/07 – Fecha de Inicio 03/05/09 – Fecha de Cese Tiempo: 2 años, 4 meses, 9 días.
  • 6. Sueldo : 2,000.00 Comisiones : 200.00 Gratificaciones : 366.67 Remuneración Computable: 2,566.67 El día 03 de mayo del 2009 fue despedida injustamente la Sra. Juanita Fernández según lo menciona; donde la ley nos señala que por cada año de servicio equivale a 1 ½. Entonces: 2,200.00 x 1.5 x 2 años: 6,600.00 Nuevos Soles Indemnización por despido Injustificado: 6,600.00 Nuevos Soles b) Nos menciona la Sra. Juanita Fernández que no se cancelo las vacaciones a pesar de que las a trabajado: 25/01/08 – 1º Vacaciones 25/01/09 - 2º Vacaciones Tiempo: 2 Años (por cada año equivale 3 veces la remuneración: Remuneración + Indemnización + Vacaciones no Gozadas) 2,200 x 6 = 13,200.00 Nuevos soles (- 13 % ONP: 1,144.00 de 8,800.00) PAGO DE VACACIONES TRABAJADAS: 12,056.00 c) Posteriormente se desarrollo las vacaciones truncas durante el Periodo 2009 (3 meses, 9 días) 26/01/09 al 03/05/09 Periodo 2009 Tiempo: 3 meses, 9 días
  • 7. 2,200 x 3meses/12 : 550.00 2,200 x 9 días /360 : Vacaciones Truncas : 605.00 (- 13% ONP) : (78.65) 55.00 TOTAL VACACIONES TRUNCAS : 526.35 Nuevos Soles. d) A continuación hallaremos la Compensación por tiempo de servicio de la cliente Sra. Juanita Fernández por periodos.  25-01-07 al 30-04-07 2,200.00 x 3/12 : 550.00 2,200.00 x 6/360: 36.67 Total CTS 586.67  01-05-07 al 31-10-07 2,200.00 x 5/6 : 1,833.33 2,200.00 x 6/180 : 36.67 1,906.66 /6: 317.78 Gratificación: 317.78 Remuneración: 2,200.00 Total : 2,517.78/12 x 6: TOTAL CTS: 1,258.89  01–11–07 al 30–04-08 2,200.00 366.67 (Gratificaciones) 2,566.67 x 6/12 TOTAL CTS: 1,283.34  01–05–08 al 31–10-08
  • 8. 2,200.00 366.67 (Gratificaciones) 2,566.67 x 6/12 TOTAL CTS: 1,283.34  01–11–08 al 30–04-09 2,200.00 366.67 (Gratificaciones) 2,566.67 x 6/12 TOTAL CTS: 1,283.34  01–05–09 al 03-05-09 2,200.00 366.67 (Gratificaciones) 2,566.67 x 3/360 TOTAL CTS: 21.39 TOTAL CTS NETO: 5,716.97 e) Las Gratificaciones del Periodo 2009 donde le Entidad Financiera incumplió su contrato con la Sra. Juana Fernández. 01-01-09 Periodo 2009 03-05-09 Periodo 2009 Tiempo: 4 meses, 3 días 2,200.00 x 4/6 : 1,466.67 2,200.00 x 3/180 : Total (-13% ONP) TOTAL GRATIFICACIONES 36.67 1,503.34 : (195.43) 1,307.91
  • 9. Del siguiente Peritaje se obtuvieron los siguientes resultados: • El Total de la liquidación por recibir por el despido injustificado es de 26,207.23 Nuevos Soles. • Nuevos Soles que se le tiene que depositar no máximo de 30 días hábiles como según señala la Ley. VII. CONCLUSIONES: De las pericias realizadas se puede concluir lo siguiente: • La liquidación a recibir a favor de Juanita Fernández es de 26,207.23 nuevos soles.
  • 10. VIII. EVIDENCIA: Se Remite a la persona que pidió un peritaje para reclamar sus beneficios sociales y indemnización por despido; su liquidación, lo siguiente: NUMERO DESCRIPCIÓN DE LA ROTULADA COMO 01 ESPECIE Hoja de calculo de sus Nro.1 Beneficios Sociales Pimentel, 19 de Junio del 2009. ___________________________________________ ………………………………………………….. PERITO CONTABLE